企業(yè)高效會議管理課程
來源:教育聯(lián)展網(wǎng) 編輯:佚名 發(fā)布時間:2024-09-20
一場會議下來,不是漫無目的的高談闊論,便是冗長拖沓的討論爭辯,毫無成果,勞民傷財。這樣的會議,極大影響了團隊績效,嚴(yán)重阻礙了企業(yè)的決策速度與響應(yīng)速度。
一場會議下來,不是漫無目的的高談闊論,便是冗長拖沓的討論爭辯,毫無成果,勞民傷財。這樣的會議,極大影響了團隊績效,嚴(yán)重阻礙了企業(yè)的決策速度與響應(yīng)速度。
因此,高效會議與決策執(zhí)行是各級管理者必備的管理技能。通 過高效會議與決策執(zhí)行的學(xué)習(xí)、了解、掌握,幫助學(xué)員認(rèn)知自我、學(xué)會協(xié)同,運用高效會議管理的實用技巧與方法,迅速提升會議統(tǒng)籌技能與工作效率,進而將會議決策轉(zhuǎn)化生產(chǎn)力,提升組織執(zhí)行力。
會議管理培訓(xùn)課程介紹
會議管理培訓(xùn)內(nèi)容
第 一 講:會議與會議管理
1. 為什么要開會?
2. 會議有必要開嗎?
練習(xí):算一算會議成本
3. 導(dǎo)致會議效率低下的因素
互動:會議效率低下的原因分析
4. 會議的種類與頻率
5. 會議的六大功能
6. 高效會議管理能帶來什么?
第二講:高效會議管理法則
一、一個中心:會議議題
1. 會議召集前的三“問”
2. 什么情況下不需要開會
3. 什么情況下需要開會
4. 確定會議議題的五個要訣
案例:為什么會議沒在達(dá)到預(yù)期效果?
二、兩個基本點:會前準(zhǔn)備、會后跟蹤
1. 會前準(zhǔn)備的5W1H
●議程準(zhǔn)備:會議議程與通知
●參加對象:找能管事的來開會
●會議時間:起始時間與分段時間
●會議地點:在哪兒才最適合
案例:會議的準(zhǔn)備與布置
●會議形式:哪種形式最有效
工具:會前準(zhǔn)備核對清單
2. 會后跟蹤的必要性與方法
三、三個溝通技巧:傾聽、提問、記錄
1. 會議傾聽的技巧
2. 會議提問的技巧
3. 會議記錄的技巧
●四字要訣:快、要、省、代
●哪些是會議記錄的重點內(nèi)容
工具:用思維導(dǎo)圖制作會議記錄
四、四個會議基本禮儀
1. 不遲到、不早退,重要事項須請假
2. 保持靜音狀態(tài),認(rèn)真記錄會議內(nèi)容
3. 有問題待與會者發(fā)言結(jié)束后提出
4. 全面了解會議內(nèi)容并落實工作。
第三講:高效會議主持技巧
1. 高效會議中的角色分配
2. 進行**有效的開場白
視頻:經(jīng)典會議開場白
演練:根據(jù)情景演練開場白
3. 會議過程的“三控四防”
●會議紀(jì)律控制
●會議節(jié)奏控制
●會議氣氛控制
視頻:如何有效控制會議氣氛
●防止會議跑題
●防止會議干擾
●防止沖突激化
●防止議而未決
第四講:高效會議的決策與總結(jié)
1. 會議決策的三種方式
●**決策
●少數(shù)服從多數(shù)
●共識決策
2. 創(chuàng)新的會議決策方法
●頭腦風(fēng)暴
●群策群力
工具:運用群策群力進行問題決策
3. 會議總結(jié)的方法
工具:運用ORID方法進行會議總結(jié)
第五講:會議決策的執(zhí)行與跟蹤
1. 會議執(zhí)行四要素
●責(zé)任到人
●時間限制
●跟蹤方式
工具:會議待辦事項追蹤表
●閉環(huán)管理
標(biāo)桿:萬達(dá)的會議閉環(huán)管理體系
2. 會議決策執(zhí)行的激勵機制
頭腦風(fēng)暴:如何讓會議決策有效落實
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