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會議管理實(shí)務(wù)

來源:教育聯(lián)展網(wǎng)    編輯:佚名    發(fā)布時(shí)間:2023-07-12

導(dǎo)語概要

要在工作中取得成功,有一個(gè)**有效的方法:善用會議討論的機(jī)會。如果你需要檢查多個(gè)部門的工作進(jìn)展,不妨組織一場會議;如果你想?yún)f(xié)調(diào)各方的利益沖突,是否考慮召開一次多方參與的會議;如果你希望得到多個(gè)人員或幾個(gè)部門的同意,那就要善于掌握做出重大決策的會議機(jī)會。會議原本是高效工作的工具,但是如果不能有效地管理會議,那么會議就可能成為效率的頭號殺手?,F(xiàn)在就學(xué)會如何打造高效而吸引人的會議吧!

會議管理培訓(xùn)咨詢

要在工作中取得成功,有一個(gè)**有效的方法:善用會議討論的機(jī)會。如果你需要檢查多個(gè)部門的工作進(jìn)展,不妨組織一場會議;如果你想?yún)f(xié)調(diào)各方的利益沖突,是否考慮召開一次多方參與的會議;如果你希望得到多個(gè)人員或幾個(gè)部門的同意,那就要善于掌握做出重大決策的會議機(jī)會。會議原本是高效工作的工具,但是如果不能有效地管理會議,那么會議就可能成為效率的頭號殺手?,F(xiàn)在就學(xué)會如何打造高效而吸引人的會議吧!

會議管理培訓(xùn)課程介紹

課程時(shí)間

本課程為企業(yè)內(nèi)訓(xùn),課程時(shí)長為1-2天,可根據(jù)企業(yè)需要調(diào)整相應(yīng)的培訓(xùn)時(shí)間。

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課程對象

企業(yè)中高層管理人員及經(jīng)常組織會議的專業(yè)人員。

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課程特色

方法工具講授與案例分析相結(jié)合,緊密聯(lián)系企業(yè)的實(shí)際,具有實(shí)戰(zhàn)性、可操作性。

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培訓(xùn)方式

主題講授+案例分析+互動(dòng)問答+視頻欣賞+情景模擬+小隊(duì)討論+模擬訓(xùn)練

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會議管理培訓(xùn)內(nèi)容

第 一 講 會議的作用及企業(yè)會議設(shè)置

一、會議的目的與作用

二、了解企業(yè)會議的種類

1、根據(jù)會議的性質(zhì)劃分

2、根據(jù)會議的形式劃分

3、根據(jù)會議的功能劃分

第二講 有效會議的時(shí)間管理

一、企業(yè)會議的現(xiàn)狀:

二、失敗會議的具體表現(xiàn)

三、失敗會議的深層原因分析

四、會議時(shí)間管理的重要一環(huán)

1、認(rèn)識會議的成本

⑴因?yàn)闀h造成效率損失的費(fèi)用

——效率損失的費(fèi)用(可能的3種情況)

⑵會議成本的計(jì)算公式

經(jīng)典案例:日本太陽公司的會議成本分析制度

五、會議時(shí)間管理的兩個(gè)“五個(gè)如果”

1、可以不要開會的“五個(gè)如果”

2、必須開會的“五個(gè)如果”

六、遵守有效會議本身的11條規(guī)則

會議通知范例

七、明確與會者的八項(xiàng)守則

第三講 會議運(yùn)作團(tuán)隊(duì)與會議流程

一、成功會議的標(biāo)志

1、會議管理的必要角色及其擔(dān)當(dāng)者

⑴會議長及其擔(dān)當(dāng)者:

⑵主持人及其擔(dān)當(dāng)者:

⑶書記員及其擔(dān)當(dāng)者:

二、會議流程

【會議前】

1、會議長的工作

2、主持人的工作

【會議中 】

1、書記員應(yīng)負(fù)責(zé)的工作

2、會議長應(yīng)負(fù)責(zé)的工作

3、主持人應(yīng)負(fù)責(zé)的工作

案例研究:某企業(yè)會議議程

⑴主持人的職責(zé)

⑵主持人如何開場

⑶主持人如何掌握議事進(jìn)度

⑷如何圓滿結(jié)束會議

【會議后】

1、書記員須做的工作

2、主持人應(yīng)負(fù)責(zé)的工作

3、會議長要做的工作

第四講 會議中的溝通與反饋技巧

一、會議中的溝通技巧

1、語言溝通的五個(gè)絕招

2、體現(xiàn)溝通藝術(shù)的四大溝通心態(tài)

二、會議中的兩種反饋技巧

1、正面指導(dǎo)反饋(積極的反饋)

2、建設(shè)性反饋——建設(shè)性反饋三步曲

三、專業(yè)會議溝通技巧七法

四、如何處理會議中的意外情況

1、“蟬”型發(fā)言者的癥狀與應(yīng)對辦法

2、“鯊魚”型發(fā)言者的癥狀與應(yīng)對辦法

3、 “螃蟹” 型發(fā)言者的癥狀與應(yīng)對辦法

五、主持人和參會者怎樣達(dá)成協(xié)議

第五講 頭腦風(fēng)暴會議與經(jīng)典早會

一、頭腦風(fēng)暴法的使用

1、頭腦風(fēng)暴法的內(nèi)涵

2、參與對象

3、頭腦風(fēng)暴法的目標(biāo)

4、頭腦風(fēng)暴法的方式

5、會議的討論內(nèi)容:

6、會議時(shí)間

7、頭腦風(fēng)暴法的具體操作

8、使用頭腦風(fēng)暴法的五大原則

附:頭腦風(fēng)暴法速覽

二、早會的操作

1、早會的七項(xiàng)基本內(nèi)容

2、早會操作的八項(xiàng)注意

3、早 會 流 程

4、不為早會傷心

——月(季)早會安排速覽

第六講 大型會議的組織與管理

一、會前的準(zhǔn)備工作

1、組織落實(shí),成立籌備組

2、沒有策劃,就沒有成功

3、會務(wù)組的分工

二、會務(wù)的實(shí)施

1、“大戰(zhàn)”前的工作要點(diǎn)

2、會議簽到工作的八個(gè)要點(diǎn)

3、會議期間須堅(jiān)持“五大”工作作為

4、會議期間的十項(xiàng)常務(wù)工作

三、會議結(jié)束時(shí)的工作

1、會議結(jié)束時(shí)的五項(xiàng)工作

2、總結(jié)和決算

第七講 會議管理的重要技能 ——會議紀(jì)要的寫作

一、會議紀(jì)要的概念

二、會議紀(jì)要內(nèi)容的構(gòu)成

三、會議紀(jì)要的功能與作用

四、會議紀(jì)要的作用

五、會議紀(jì)要結(jié)構(gòu)的三個(gè)部分

1、標(biāo)題(兩項(xiàng)要素)

2、正文(四項(xiàng)內(nèi)容)

3、末尾(三項(xiàng)內(nèi)容)

六、會議紀(jì)要寫作的四個(gè)要點(diǎn)

課堂作業(yè):根據(jù)素材起草《會議紀(jì) 要》

七、主持人如何提升自己的影響力

自由問答、互動(dòng)

定制企業(yè)培訓(xùn)方案
  • 管理技能訓(xùn)練導(dǎo)師-文亮

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會議管理公開課

  • 《向華為學(xué)習(xí)-構(gòu)建高效會議執(zhí)行力》

    7月25日 廣州(線上同步)
  • 《高效的會議管理技巧》

    8月09日 北京(線上同步)
  • 《高效會議管理》

    11月01日 上海(線上同步)

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