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企贏培訓(xùn)

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企業(yè)會(huì)議議程設(shè)計(jì)培訓(xùn)

來(lái)源:教育聯(lián)展網(wǎng)    編輯:佚名    發(fā)布時(shí)間:2023-04-12

導(dǎo)語(yǔ)概要

會(huì)議議程是指在會(huì)議中需要討論的問(wèn)題清單。制定適當(dāng)?shù)臅?huì)議議程是會(huì)議成功開(kāi)展的重要保證。但很多企業(yè)會(huì)議都沒(méi)有設(shè)置會(huì)議議程,一場(chǎng)會(huì)議下來(lái),不是漫無(wú)目的的高談闊論,便是冗長(zhǎng)拖沓的討論爭(zhēng)辯,毫無(wú)成果。這樣的會(huì)議,極大影響了團(tuán)隊(duì)績(jī)效,嚴(yán)重阻礙了企業(yè)的決策速度與響應(yīng)速度。

會(huì)議管理培訓(xùn)咨詢

會(huì)議議程是指在會(huì)議中需要討論的問(wèn)題清單。制定適當(dāng)?shù)臅?huì)議議程是會(huì)議成功開(kāi)展的重要保證。但很多企業(yè)會(huì)議都沒(méi)有設(shè)置會(huì)議議程,一場(chǎng)會(huì)議下來(lái),不是漫無(wú)目的的高談闊論,便是冗長(zhǎng)拖沓的討論爭(zhēng)辯,毫無(wú)成果。這樣的會(huì)議,極大影響了團(tuán)隊(duì)績(jī)效,嚴(yán)重阻礙了企業(yè)的決策速度與響應(yīng)速度。

會(huì)議管理內(nèi)訓(xùn)課程推薦

會(huì)議提效:會(huì)議管理三步落地
課程簡(jiǎn)介:臨時(shí)會(huì)議太多,會(huì)議想開(kāi)就開(kāi);資料準(zhǔn)備不足,發(fā)了通知卻不到位;會(huì)議發(fā)言離題,漫游拖沓勞民傷財(cái)……一場(chǎng)會(huì)議下來(lái),不是漫無(wú)目的的高談闊論,便是冗長(zhǎng)拖沓的討論爭(zhēng)辯,毫無(wú)成果,勞民傷財(cái)。這樣的會(huì)議,極大影響了團(tuán)隊(duì)績(jī)效,企業(yè)發(fā)展無(wú)從談起。改造一個(gè)組織,從改造會(huì)議開(kāi)始。本課程抓住“會(huì)前、會(huì)中、會(huì)后”三個(gè)核心環(huán)節(jié),步步推進(jìn),讓學(xué)員系統(tǒng)了解和掌握高效會(huì)議的方法和工具,打造企業(yè)會(huì)議管理系統(tǒng),讓會(huì)議為高效工作服務(wù)。
讓會(huì)議有價(jià)值-告別沉悶低效的會(huì)議
課程簡(jiǎn)介:在組織中,為了統(tǒng)一步調(diào),交流協(xié)作,不可避免的會(huì)經(jīng)常組織召開(kāi)會(huì)議,而現(xiàn)今的技術(shù)發(fā)展卻讓“上班開(kāi)會(huì)、下班工作”變成了年輕人心中不可言喻的傷。一方面會(huì)議不可不開(kāi),一方面大家能逃則逃,如何打破這種局面呢?想要解決會(huì)議的痛點(diǎn)、難點(diǎn),僅從會(huì)議本身下手效果有限。對(duì)時(shí)間管理的認(rèn)知決定了會(huì)議文化的起點(diǎn)和高度,對(duì)溝通對(duì)話的掌握決定了會(huì)議執(zhí)行的成敗,再來(lái)談會(huì)議應(yīng)該具體如何組織、開(kāi)展、跟進(jìn)才是水到渠成。
高效的會(huì)議管理技巧
課程簡(jiǎn)介:會(huì)議是企業(yè)進(jìn)行內(nèi)部溝通非常重要的組織形式。晨會(huì)、周例會(huì)、務(wù)虛會(huì)、項(xiàng)目策劃會(huì)、方案決策會(huì)...每天奔波于各種會(huì)議中。您是否每天包裹于無(wú)數(shù)會(huì)議之中,常常分身乏術(shù)?您的公司是否因?yàn)闀?huì)議效率低下還在錯(cuò)失良機(jī)?面臨這樣的處境,您是否找到了破解的好方法?本課程將帶領(lǐng)您快速掌握會(huì)議管理技巧,這些技巧將是您開(kāi)啟高效會(huì)議的金鑰匙!把握時(shí)機(jī),共同進(jìn)步,相信您必然會(huì)收獲累累碩果!

會(huì)議管理培訓(xùn)課程介紹

課程時(shí)間

本課程為企業(yè)內(nèi)訓(xùn),課程時(shí)長(zhǎng)為1-2天,可根據(jù)企業(yè)需要調(diào)整相應(yīng)的培訓(xùn)時(shí)間。

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課程對(duì)象

企業(yè)中高層管理人員及經(jīng)常組織會(huì)議的專業(yè)人員。

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課程特色

方法工具講授與案例分析相結(jié)合,緊密聯(lián)系企業(yè)的實(shí)際,具有實(shí)戰(zhàn)性、可操作性。

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培訓(xùn)方式

主題講授+案例分析+互動(dòng)問(wèn)答+視頻欣賞+情景模擬+小隊(duì)討論+模擬訓(xùn)練

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會(huì)議管理培訓(xùn)內(nèi)容

第 一 部分:企業(yè)會(huì)議現(xiàn)狀分析

1 企業(yè)常見(jiàn)的工作會(huì)議記實(shí)(案例)

引導(dǎo):會(huì)議效率低的標(biāo)志性特性

次數(shù)/人數(shù)/時(shí)間/開(kāi)銷

我們來(lái)思考改善方式

引導(dǎo):高效率管理會(huì)議的準(zhǔn)備要素

確認(rèn)會(huì)議需求與目的

確認(rèn)會(huì)議形式與領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格

正確選擇參會(huì)人員

確認(rèn)會(huì)議規(guī)模、地點(diǎn)及座位設(shè)置等

注意:會(huì)議中參會(huì)人員的意見(jiàn)、地位及座次的設(shè)置直接影響會(huì)議效率

2 管理會(huì)議的目的與內(nèi)容

咨詢商討會(huì)議

決議提報(bào)會(huì)議

責(zé)任完全交付會(huì)議

引導(dǎo):掌握會(huì)議目的的澄清是引導(dǎo)會(huì)議主持人提高會(huì)議效率的關(guān)鍵


第二部分: 企業(yè)管理會(huì)議的議程設(shè)計(jì)

1 會(huì)議議程的設(shè)計(jì)步驟與要素

企業(yè)管理會(huì)議議程的標(biāo)準(zhǔn)模型

A 經(jīng)營(yíng)管理類會(huì)議

B 生產(chǎn)小組例行類會(huì)

C 生產(chǎn)計(jì)劃管理與調(diào)度類會(huì)議

D 質(zhì)量等管理分析類會(huì)議

E 工作總結(jié)與表彰類會(huì)議

F 其他類會(huì)議

管理會(huì)議議程設(shè)計(jì)的五步法則

會(huì)議議程的關(guān)鍵需求要素

(目的觀點(diǎn)/咨詢資訊/抗拒時(shí)空/會(huì)議結(jié)論/紀(jì)要記錄)

2 影響管理會(huì)議議程的個(gè)人因素

常見(jiàn)的人格標(biāo)簽與刻板印象

個(gè)性與影響力

性別與影響力

會(huì)議上發(fā)揮的影響力

3 評(píng)估會(huì)議議程有效性的技術(shù)

議程保障的與會(huì)參與狀況

議程順序結(jié)構(gòu)與會(huì)議主題的一致性

議程中風(fēng)險(xiǎn)預(yù)測(cè)與規(guī)避措施

議程知曉程度評(píng)價(jià)

4 會(huì)議議程設(shè)計(jì)練習(xí)與講評(píng)

分組討論確定練習(xí)的管理會(huì)議主題

完成會(huì)議議程設(shè)計(jì)及簡(jiǎn)要說(shuō)明

針對(duì)現(xiàn)場(chǎng)簡(jiǎn)要會(huì)議議程練習(xí),點(diǎn)評(píng)議程設(shè)計(jì)中的技術(shù)與缺陷

強(qiáng)化學(xué)員的實(shí)際操作訓(xùn)練

第三部分:會(huì)議的領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)

1會(huì)議主席的領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)

主席的八大職責(zé)

主席開(kāi)場(chǎng)白的標(biāo)準(zhǔn)指示

主席的關(guān)鍵性三大態(tài)度

2 會(huì)議進(jìn)程的把控

發(fā)言時(shí)間的分配標(biāo)準(zhǔn)

會(huì)議互動(dòng)與抗拒時(shí)空的掌握技術(shù)

有效快速化解意見(jiàn)沖突與不良情緒

會(huì)議中的“黑臉”技術(shù)與運(yùn)用

3 如何達(dá)成會(huì)議決議

四種傳統(tǒng)的會(huì)議決策方式

標(biāo)準(zhǔn)議則及其五個(gè)步驟

達(dá)成無(wú)異議的會(huì)議結(jié)論

結(jié)束會(huì)議的技術(shù)與訓(xùn)練

4會(huì)議的后續(xù)跟進(jìn)管理

批準(zhǔn)會(huì)議備忘或紀(jì)要

會(huì)議結(jié)論落實(shí)跟進(jìn)與監(jiān)督

會(huì)議效率評(píng)估


定制企業(yè)培訓(xùn)方案
  • 職場(chǎng)效能提升教練-王學(xué)利

    王學(xué)利老師有近15年培訓(xùn)管理工作,前后服務(wù)于資生堂、京潤(rùn)珍珠、彩生活等大型集團(tuán)公司,曾任培訓(xùn)學(xué)院培訓(xùn)總監(jiān),在培訓(xùn)學(xué)院運(yùn)營(yíng)及項(xiàng)目策劃具有豐富經(jīng)驗(yàn),在教學(xué)形式的選擇現(xiàn)代培訓(xùn)工具的應(yīng)用、企業(yè)學(xué)習(xí)文化的營(yíng)造具有豐富的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)...

  • 企業(yè)人職場(chǎng)發(fā)展講師-王吉鳳

    王吉鳳老師擁有17年培訓(xùn)與人才發(fā)展管理經(jīng)驗(yàn),曾任香港迪生創(chuàng)建(S.T.Dupont)都彭培訓(xùn)經(jīng)理及華南區(qū)域經(jīng)理,SPA廣東零售培訓(xùn)學(xué)院負(fù)責(zé)人,湖南光合作用(MUJOSH)商貿(mào)公司全國(guó)培訓(xùn)經(jīng)理,深圳某珠寶公司黃金商學(xué)院院長(zhǎng)及培訓(xùn)督導(dǎo)總監(jiān)...

  • 實(shí)戰(zhàn)派企業(yè)管理講師-沈丹陽(yáng)

    實(shí)戰(zhàn)派職業(yè)化素養(yǎng)和管理類講師,曾任著名企業(yè)臺(tái)灣旺旺集團(tuán)、浙江農(nóng)夫山泉區(qū)域經(jīng)理、區(qū)域副總經(jīng)理六年,某大型保險(xiǎn)公司支公司總經(jīng)理4年,擅長(zhǎng)綜合管理技能和85\90員工職業(yè)素質(zhì)提升訓(xùn)練...

會(huì)議管理線上網(wǎng)課

  • 群策群力——高效會(huì)議管理

    課程模式:線上錄播
    培訓(xùn)對(duì)象:企業(yè)管理人員、行政人員、人事、領(lǐng)導(dǎo)干部。
    課程簡(jiǎn)介:很多的企業(yè)試圖通 過(guò)開(kāi)會(huì)來(lái)提升溝通、提升效能,而事與愿為,開(kāi)會(huì)的成本卻被大家忽略。員工因?yàn)殚_(kāi)會(huì)無(wú)法完成即定工作而加班導(dǎo)致生活難平衡,領(lǐng)導(dǎo)因?yàn)殚_(kāi)會(huì)放棄的機(jī)會(huì)成本(與客戶溝通、推動(dòng)部門(mén)工作),公司在為這些隱性成本買(mǎi)單...

會(huì)議管理公開(kāi)課

  • 《高效的會(huì)議管理技巧》

    5月17日 北京(線上同步)
  • 《智“會(huì)“共創(chuàng)—結(jié)構(gòu)化會(huì)議引導(dǎo)7大秘訣5大應(yīng)用場(chǎng)景》

    6月16-17日 廣州(線上同步)
  • 《高效會(huì)議管理》

    7月28日 上海(線上同步)
  • 《高效會(huì)議—共創(chuàng)學(xué)習(xí)的促動(dòng)與引導(dǎo)技巧》

    8月18-19日 深圳(線上同步)
  • 《會(huì)議引導(dǎo)技巧及應(yīng)用》

    9月05-08日 蘇州(線上同步)

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