節(jié)后員工收心培訓(xùn)課程

每逢節(jié)假日過(guò)后，都會(huì)面對(duì)員工無(wú)法遲遲進(jìn)入工作狀態(tài)的瓶頸，如何快速調(diào)整員工松散狀態(tài)是困擾企業(yè)的關(guān)鍵問(wèn)題！快速激發(fā)內(nèi)心工作動(dòng)力，明確新年工作目標(biāo)、增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力、向心力、提升自我約束力是本次課程設(shè)計(jì)的關(guān)鍵！同時(shí)，在組織內(nèi)部建立起正能量心態(tài)、忠于企業(yè)、敢于向新目標(biāo)挑戰(zhàn)、喚醒工作斗志也是本課程重點(diǎn)解決的問(wèn)題！

一、擺正心態(tài)干好工作

1、職場(chǎng)價(jià)值—崗位不是合格而是勝任

2、自動(dòng)自發(fā)—工作就是要積極主動(dòng)

3、陽(yáng)光心態(tài)—停止抱怨，承擔(dān)責(zé)任

4、打破束縛—只為成功去找方法

二、目標(biāo)是璀璨的未來(lái)

（一）、積極心——做事到位，結(jié)果導(dǎo)向

1、點(diǎn)燃激情、有活力才會(huì)有成績(jī)

2、想有位、首先請(qǐng)你先有為

3、超越自我、由沙子變成金子

4、追求卓越、每件事盡量做到完美

（二）、主動(dòng)心——走出習(xí)慣舒適區(qū)

1、告別自私、自我、自大

2、學(xué)會(huì)與同事融洽地相處

3、放下小我、不要害怕誰(shuí)做的比你好

4、打通向上的階梯、贏得同事的幫助、獲取客戶的認(rèn)可

（三）、職業(yè)心——高效工作法則

1、打破非職業(yè)化行為——完成差事、例行公事、應(yīng)付了事

2、建立高效工作法則——工作標(biāo)準(zhǔn)化、流程化、專(zhuān)業(yè)化

3、勝任崗位關(guān)鍵能力——工作前/中/后三個(gè)階段的策略

三、是公司成就了你

（一）、感恩心——是公司成就了你

1、感恩企業(yè)——提供平臺(tái)、增長(zhǎng)技能、換取報(bào)酬

2、感謝領(lǐng)導(dǎo)——工作指導(dǎo)、技能傳授、尊尊教誨

3、感激同時(shí)——無(wú)私協(xié)作、情感關(guān)懷、理解包容

4、忠于組織——職業(yè)生涯不要“跳槽”要“跳高”

（二）、責(zé)任心——為自己的人生負(fù)責(zé)

1、承擔(dān)責(zé)任——不找理由、不找借口

2、結(jié)果**、理由第二

3、責(zé)任讓你成為領(lǐng)導(dǎo)心中無(wú)法替代的人

4、遇到問(wèn)題就是別人的問(wèn)題，你立刻原地踏步

5、因?yàn)橛袉?wèn)題、所以聘用你、因而成就你