母嬰門店會(huì)員營(yíng)銷培訓(xùn)
來(lái)源:教育聯(lián)展網(wǎng) 編輯:佚名 發(fā)布時(shí)間:2023-01-05
您是否有以下經(jīng)歷: 搞促銷群發(fā)短信,還被別人拉黑..... 想搞個(gè)媽媽班,總沒(méi)顧客來(lái)捧場(chǎng),冷冷清清 顧客不進(jìn)店,進(jìn)店只是隨便轉(zhuǎn)轉(zhuǎn),轉(zhuǎn)完也不買貨 員工還在迷戀成交率,不斷的開(kāi)發(fā)客戶,回頭客戶少的可憐!
您是否有以下經(jīng)歷:
搞促銷群發(fā)短信,還被別人拉黑.....
想搞個(gè)媽媽班,總沒(méi)顧客來(lái)捧場(chǎng),冷冷清清
顧客不進(jìn)店,進(jìn)店只是隨便轉(zhuǎn)轉(zhuǎn),轉(zhuǎn)完也不買貨
員工還在迷戀成交率,不斷的開(kāi)發(fā)客戶,回頭客戶少的可憐!
客單價(jià)幾塊元,百元以上就算大單了
對(duì)面對(duì)手一開(kāi)店,會(huì)員就留不住了
品牌商給新客開(kāi)發(fā)獎(jiǎng),目標(biāo)卻總是完不成
顧客的心思總是猜不透,不知道他們?cè)谙胧裁矗?
該想的都想的,改善店鋪生意,不知道從哪里著手...
母嬰行業(yè)客戶群體及消費(fèi)行為的特殊性,會(huì)員營(yíng)銷從開(kāi)始就成為行業(yè)發(fā)展的推手。樹(shù)立以顧客為中心的思維,調(diào)動(dòng)經(jīng)營(yíng)各方資源,是母嬰店經(jīng)營(yíng)核心競(jìng)爭(zhēng)能力。本課程,緊扣母嬰行業(yè)特點(diǎn),圍繞會(huì)員開(kāi)發(fā)、維護(hù)等關(guān)鍵課題,給到實(shí)用落地的營(yíng)銷策略與方法。
門店銷售培訓(xùn)課程介紹
課程時(shí)間
本課程為企業(yè)內(nèi)訓(xùn),課程時(shí)長(zhǎng)為1-2天,可根據(jù)企業(yè)需要調(diào)整相應(yīng)的培訓(xùn)時(shí)間。
咨詢了解門店銷售培訓(xùn)內(nèi)容
第 一 節(jié)、對(duì)會(huì)員管理的關(guān)鍵認(rèn)知
一、會(huì)員管理是推動(dòng)母嬰行業(yè)發(fā)展的重要?jiǎng)恿?
二、更有指導(dǎo)意義的“顧客份額“及”錢夾子份額”
三、會(huì)員管理六大指標(biāo)
1. 總?cè)萘?
2. 會(huì)員結(jié)構(gòu)
3. 前端會(huì)員占比
4. 活躍會(huì)員率
5. 會(huì)員積分有效率
6. 核心VIP會(huì)員占比
四、健全會(huì)員管理體系
1. 市場(chǎng)部:引客進(jìn)店
2. 采購(gòu)部:聚客熱賣
3. 營(yíng)運(yùn)部:留客消費(fèi)
五、確立“用戶思維”,深入了解我們的用戶
六、借助品牌商的資源做好會(huì)員管理
1. 如何向廠家要政策?
2. 案例:某奶粉品牌支持客戶媽媽班
七、行商思維,“走出去”做會(huì)員管理:店外業(yè)務(wù)、異業(yè)聯(lián)盟、寶媽微信群...
八、調(diào)動(dòng)門店四大資源(人、貨、場(chǎng)、營(yíng))來(lái)服務(wù)會(huì)員管理
1. 引流案例:我要給你送禮物,月月送!
2. 大單(客單價(jià))是如何促成的?
第二節(jié)、新會(huì)員的招募
一、前端會(huì)員的招募
1. 孕婦會(huì)員招募
2. 新生兒會(huì)員招募
二、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手會(huì)員搶占
1. 對(duì)手在促銷,你如何應(yīng)對(duì)?
2. 案例:某奶粉品牌做村訪/媽媽班
三、新會(huì)員的招募的八大方法
1. 母嬰店,如何成功運(yùn)作寶媽群?
2. 新品牌引進(jìn)及品類的聯(lián)合招募
3. 會(huì)議營(yíng)銷招募
4. 品牌推廣/口碑營(yíng)銷招募
5. 異業(yè)聯(lián)盟招募
6. 顧客轉(zhuǎn)介紹
7. 醫(yī)院渠道招募
8. 競(jìng)爭(zhēng)門店顧客的搶占
第三節(jié)、老會(huì)員的維護(hù)
一、信息化為基礎(chǔ)的會(huì)員檔案管理
1. 會(huì)員基礎(chǔ)信息7項(xiàng),分析信息3項(xiàng)
2. 案例:孕婦配方奶粉精準(zhǔn)營(yíng)銷案例(數(shù)據(jù)庫(kù))
3. 用好會(huì)員卡:辦卡、分類/升級(jí)、積分清零
二、會(huì)員消費(fèi)行業(yè)“四度分類”及精準(zhǔn)營(yíng)銷策略
1. 如何區(qū)分不同顧客的價(jià)值?
2. 會(huì)員消費(fèi)行為“四度”分析模型:消費(fèi)近度、消費(fèi)密度、消費(fèi)強(qiáng)度、消費(fèi)寬度
3. 工具:會(huì)員“四度”分析,以及精準(zhǔn)營(yíng)銷方案
4. VIP管理方向:把新客變成熟客,熟客變成常客
●案例:從消費(fèi)近度分層會(huì)員,以及維護(hù)方法
三、老的會(huì)員維護(hù)/激活
1. 老會(huì)員的價(jià)值及維護(hù)的核心需求
●區(qū)別對(duì)待會(huì)員與普通消費(fèi)者
●工具:尋找顧客流失的原因
2. 案例:微信群發(fā)維護(hù)會(huì)員的問(wèn)題
3. 重點(diǎn)品類重點(diǎn)客戶定量分析回訪
4. 老會(huì)員定時(shí)營(yíng)銷法
5. 交叉品類激活法
●案例:奶粉品類消費(fèi)交叉分析及會(huì)員激活策略
6. 充值卡營(yíng)銷法
四、會(huì)員的服務(wù)營(yíng)銷,是母嬰店競(jìng)爭(zhēng)的底牌
1. 會(huì)員的服務(wù)營(yíng)銷
●服務(wù)是母嬰店的競(jìng)爭(zhēng)力:與商超、與線上
●母嬰店如何做好服務(wù)營(yíng)銷三步驟
2. 會(huì)員的體驗(yàn)營(yíng)銷
●體驗(yàn),是消費(fèi)心理/行為的趨勢(shì)
●如何經(jīng)營(yíng)會(huì)員的“體驗(yàn)”
老師介紹
The teacher introduced-
張?jiān)缕?店面銷售實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練導(dǎo)師
八年零售終端銷售經(jīng)驗(yàn),十年大型商業(yè)集團(tuán)培訓(xùn)管理經(jīng)驗(yàn),從終端一線成長(zhǎng)起來(lái)的實(shí)戰(zhàn)派講師,對(duì)現(xiàn)代百貨商場(chǎng)管理模式進(jìn)行了深入研究,積累了豐富的商場(chǎng)創(chuàng)新服務(wù)和銷售經(jīng)典案例,連續(xù)多年策劃實(shí)施《金牌導(dǎo)購(gòu)服務(wù)與銷售技能訓(xùn)練營(yíng)》200余期,受訓(xùn)學(xué)員達(dá)15000余人
預(yù)約講師 -
王同 銷售渠道與終端零售講師
曾服務(wù)華潤(rùn)雪花啤酒6年,咨詢培訓(xùn)11年,已服務(wù)過(guò)伊利、美的、九陽(yáng)、歐萊雅、勁霸、立邦等數(shù)百家的企業(yè)內(nèi)訓(xùn),著有《掘金母嬰店》《頂 尖導(dǎo)購(gòu)的翻倍成交術(shù)》《新品賣翻天》《贏在大賣場(chǎng)》等暢銷書(shū)籍,曾在《銷售與市場(chǎng)》等多家著名雜志發(fā)表論文上百篇
預(yù)約講師 -
趙蕓萱 終端零售門店導(dǎo)師
12年零售終端銷售管理實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn),曾任:卡賓服飾 西北大區(qū)培訓(xùn)經(jīng)理,安鼎貿(mào)易 銷售運(yùn)營(yíng)管理;擅長(zhǎng)新零售時(shí)代的顧客管理與精準(zhǔn)營(yíng)銷、門店數(shù)據(jù)分析與問(wèn)題診斷、門店精細(xì)化管理、門店標(biāo)準(zhǔn)化經(jīng)營(yíng)、店長(zhǎng)能力提升、銷售技能提升
預(yù)約講師 -
呂詠梅 連鎖終端實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練講師
15年連鎖專賣店經(jīng)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn),12年培訓(xùn)輔導(dǎo)實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn),7年高校教學(xué)經(jīng)驗(yàn),擁有豐富的培訓(xùn)和終端管理經(jīng)驗(yàn),先后從事一、二、三線服飾品牌的培訓(xùn)和營(yíng)銷管理工作,曾任萊特妮絲、伊絲艾拉、百分 百感覺(jué)服飾培訓(xùn)經(jīng)理...
預(yù)約講師
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