【團隊執(zhí)行力對于企業(yè)的影響】

為什么中國企業(yè)經營戰(zhàn)略與管理策略的實施成功率不足60%?

執(zhí)行力在企業(yè)成功關鍵因素中究竟占多大分量?

當今國內企業(yè)管理大的黑洞是什么，未來十年我們企業(yè)管理面臨的挑戰(zhàn)又是什么?

戰(zhàn)略靠執(zhí)行，執(zhí)行靠制度，制度靠流程，這句話的理論和實踐依據(jù)又在哪?

君合智聯(lián)執(zhí)行力體系構建框架，是如何通過”六化”將企業(yè)執(zhí)行力落實到可運作層面?

如何在打造高效執(zhí)行力組織基礎上實現(xiàn)企業(yè)經營績效的突破?

如何提高執(zhí)行力80%？

如何培養(yǎng)高績效管理團隊？

如何培養(yǎng)全員的執(zhí)行能力？

如何構建執(zhí)行力文化？

缺乏執(zhí)行力是今天企業(yè)管理大的黑洞，未來十年我們面臨的挑戰(zhàn)就是企業(yè)執(zhí)行力。目前國內很多人在講執(zhí)行力，大多停留在執(zhí)行的理念層面，未能給企業(yè)帶來實惠。針對企業(yè)執(zhí)行力面臨的嚴峻問題，本課程設計者集十余年的企業(yè)高管和五年的咨詢顧問之經驗，結合親自服務客戶的經典案例，提出了獨特的“君合智聯(lián)執(zhí)行力體系構建框架”，本課程將告訴您如何通過構造企業(yè)高效執(zhí)行力的組織，將眾人口頭禪“戰(zhàn)略流程系統(tǒng)、運營流程系統(tǒng)和人員流程”三大系統(tǒng)落實到企業(yè)管理的運作實處，打造企業(yè)執(zhí)行力組織，全面提升企業(yè)競爭力!南京部門團隊執(zhí)行力提升的培訓

【團隊執(zhí)行力培訓的哪些目的?】：

1、通過培訓使管理人員獲得掌握和統(tǒng)御團隊凝聚力的能力;

2、掌握積極心態(tài)的建立要素和技巧;

3、掌握壓力與情緒轉化技巧，掌握壓力管理的基本方法，增進反剖析自我，壓力有效管理的訓練策略;

4、掌握團隊打造的方法

5、如何快速提高團隊執(zhí)行力的秘訣

【課程時間】：2天/12H

【授課對象】：企業(yè)班組長級以上管理人員。

【授課方式】：

1、本課程設計結合以上幾個重要內容，深入淺出、實用新穎，結合工廠的管理現(xiàn)狀，具有很強的針對性與實用性。從“軟件”管理理念到“硬件”管理工具、管理技巧有效結合軟硬兼施，從根(人的觀念)本(管理方法)上解決班組長在工作中遇到的疑難雜癥。

2、本課程中西藥結合，既補氣健身又治病防病，是一付上好的管理藥方。

3、本課程采用培訓+指導的訓練模式進行，課前調查問題，課中分析問題，課后督促解決問題，使企業(yè)接受本課程培訓后物超所值，效益倍增。

【課程大綱】：

一、如何培養(yǎng)員工的具備八大優(yōu)秀心態(tài)

二、如何打造骨子里流著公司的血液

三、管理人員手中的六張牌

四、執(zhí)行力

五、領導如何提高團隊執(zhí)行力

更多課程詳細內容可咨詢客服>>>電話溝通：18898361497 微信：yezi20150820 葉老師

諾達**團隊執(zhí)行力培訓課程講師

各位導師都有著多年實驗經驗 所負責著億級產品項目 真正的培訓界的實戰(zhàn)專家

【諾達**介紹】：孫長波

自愿追隨式領導力靈魂導師

孫長波資歷背景

自愿追隨式領導力模式創(chuàng)始人

思維、氣質、靈魂層面導師

高級實戰(zhàn)企業(yè)管理導師

實戰(zhàn)管理心理輔導師

精英品牌團隊打造師

EAP員工心理輔導師

十余年精英品牌團隊經營、管理經驗

十余年企業(yè)總裁與管理培訓與輔導經驗

十余年團隊人才培育和心理輔導經驗

輔導過萬余員名全國大中型企業(yè)高管

經商多年

重慶師范大學心理學本科

南開大學經濟規(guī)劃師專業(yè)

專注培訓近20年——萬余名學員遍及全國各地大中型企業(yè)中高管——年均培訓200場

服務涉及大型國企業(yè)\外資企業(yè)\民營企業(yè)\教育院校\通訊運行商\金融類企業(yè)\服務連鎖\房地產等多個領域

儒雅大方\控場能力強\心理思維引導力強\清新自然\優(yōu)雅大方\極具親和力。課堂上善于運用視頻\音頻\故事\案例\互動研討等教育方法，引導學員根據(jù)實際工作情況與特點，思考解決問題。實現(xiàn)互動體驗研討式與實戰(zhàn)式訓練相結合。采用專業(yè)工具、情景模擬、角色扮演、教學DV展示等多種教學方法，多角度闡述理論與實踐的結合運用之法，化繁為簡，引發(fā)學員共鳴。善長心理輔導\思維引導\覺醒學員靈魂\提升受訓學員氣質\重視與學員的溝通輔導交流\采用生活中的真實案例，以實效性和針對性為目標強化、鞏固培訓效果，深得受訓企業(yè)與學員的青睞，授課如小橋流水，多變自如，被學員親切稱為自愿追隨靈魂導師!

孫長波老師新課程

[內訓課]《團隊執(zhí)行力塑造與激勵工作坊》

[內訓課]《團隊凝聚力提升與創(chuàng)新管理》

[內訓課]《團隊管理基礎方法》

[內訓課]《數(shù)字時代用戶消費心理學》

[內訓課]《跨部門和諧關系構建》

[內訓課]《互聯(lián)網思維下的員工管理方法》

【孫長波服務客戶】

2015.8—2016.9 總裁\高管班 自愿追隨式領導力研修 全國 巡講

2013.8—2015.8 EEMT中高層 實效管理班 管理類11門課程(角色定位\管理思維\經營思維\情商管理、時間管理、有效授權\及時激勵\科學決策等五大修煉\卓越團隊建設\非HR的HRM\管理者溝通與影響技術\領導力\3S質詢系統(tǒng)等管理類課程) 主講\導師輔導\回訪企業(yè)咨詢落地實效與改進方案實施

2014至2016年 全國性集團公司內訓 管理類\團建類\心理輔導心理正能量類 全國集團公司巡講

2009至2013年 成都企業(yè)內訓班 管理類\團建類\心理輔導心理正能量類 成都周邊城市各大企業(yè)內訓

1999至2008年 重慶市圖書館周末班 經濟\理財類講座\人生規(guī)劃類講座 長期公益講座

1999至2008年 中國人壽重慶分公司 獨立經營部門，人才的選\育\用\留\等培訓輔導 團隊經營\人才選育用留\心理輔導

【諾達**合作流程】

【諾達**聯(lián)系方式】

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