公司戰(zhàn)略培訓(xùn)
來源:教育聯(lián)展網(wǎng) 編輯:佚名 發(fā)布時(shí)間:2023-08-24
在這個(gè)充滿變革和不確定性的“VUCA”時(shí)代里,企業(yè)高管需要加強(qiáng)自身的戰(zhàn)略思維和戰(zhàn)略領(lǐng)導(dǎo)力,以應(yīng)對(duì)各種挑戰(zhàn)。
在這個(gè)充滿變革和不確定性的“VUCA”時(shí)代里,企業(yè)高管需要加強(qiáng)自身的戰(zhàn)略思維和戰(zhàn)略領(lǐng)導(dǎo)力,以應(yīng)對(duì)各種挑戰(zhàn)。
我們的課程從戰(zhàn)略思維出發(fā),致力于為您打造一個(gè)獨(dú)具魅力的學(xué)習(xí)之旅。精心研發(fā)而成的本課程,將為您呈現(xiàn)全新的視角和思維模式,幫助您掌握前沿戰(zhàn)略理論和實(shí)踐技巧。無論您是渴望刷新思維的新銳企業(yè)家,還是希望提升管理層能力的資深經(jīng)理人,本課程都將成為您攀登成功峰巔的助力。
企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃內(nèi)訓(xùn)課程推薦
戰(zhàn)略規(guī)劃培訓(xùn)課程介紹
課程時(shí)間
本課程為企業(yè)內(nèi)訓(xùn),課程時(shí)長為1-2天,可根據(jù)企業(yè)需要調(diào)整相應(yīng)的培訓(xùn)時(shí)間。
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第 一 部分:戰(zhàn)略思維
第 一 講:戰(zhàn)略思維基礎(chǔ)
一、問題的定義
二、問題的類型
三、問題的重點(diǎn)
第二講:戰(zhàn)略思維精要
一、戰(zhàn)略概要
1、戰(zhàn)略為什么:白手起家的創(chuàng)業(yè)者典范
2、戰(zhàn)略是什么:是什么決定我們的“現(xiàn)在”?
3、戰(zhàn)略怎么做:戰(zhàn)略設(shè)計(jì)“三步曲”
二、戰(zhàn)略模型
1、市場(chǎng)定位(C1):戰(zhàn)略之本
◆ 市場(chǎng)定位為什么:明元機(jī)械
◆ 市場(chǎng)定位是什么:一個(gè)動(dòng)態(tài)平衡點(diǎn)
◆ 市場(chǎng)定位怎么做:“STP”框架
〖市場(chǎng)定位案例〗正泰電器創(chuàng)業(yè)之初的市場(chǎng)
定位
2、商業(yè)模式(C2):戰(zhàn)略之道
◆ 商業(yè)模式為什么:世界上**臺(tái)復(fù)印機(jī)的
故事
◆ 商業(yè)模式是什么:價(jià)值交換系統(tǒng)
◆ 商業(yè)模式怎么做:四步驟,一句話
【重點(diǎn)突破】盈利模式:商業(yè)模式的“發(fā)動(dòng)機(jī)”
〖商業(yè)模式案例〗英國保誠保險(xiǎn)新加坡公司的
商業(yè)模式
3、競(jìng)爭(zhēng)策略(C3):戰(zhàn)略之術(shù)
◆競(jìng)爭(zhēng)策略為什么:市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的本質(zhì)特征
◆競(jìng)爭(zhēng)策略是什么:焦點(diǎn)的轉(zhuǎn)移
◆競(jìng)爭(zhēng)策略怎么做:價(jià)值創(chuàng)新框架
〖競(jìng)爭(zhēng)策略案例〗上海citizenM酒店的價(jià)
值創(chuàng)新
三、戰(zhàn)略范例
(案例介紹:分組討論+代表分享+講師點(diǎn)評(píng))
第三講:戰(zhàn)略設(shè)計(jì)文本格式
(參考范文)
第二部分:戰(zhàn)略領(lǐng)導(dǎo)力
**講:戰(zhàn)略領(lǐng)導(dǎo)力的邏輯
第二講:戰(zhàn)略領(lǐng)導(dǎo)力的精要
一、目標(biāo)設(shè)立:在事前如何運(yùn)用戰(zhàn)略領(lǐng)導(dǎo)力
1、績(jī)效原理
2、目標(biāo)如何驅(qū)動(dòng)行為
3、OKR的本質(zhì)
<補(bǔ)充>安排工作或布置任務(wù)的三個(gè)要點(diǎn)
二、過程支持:在事中如何運(yùn)用戰(zhàn)略領(lǐng)導(dǎo)力
1、績(jī)效等式
2、如何為團(tuán)隊(duì)創(chuàng)造一個(gè)好的工作環(huán)境(軟性)
3、服務(wù)業(yè)的*實(shí)踐
<補(bǔ)充>績(jī)效輔導(dǎo):管理者的必備技能
三、結(jié)果管理:在事后如何運(yùn)用戰(zhàn)略領(lǐng)導(dǎo)力
1、績(jī)效函數(shù)
2、結(jié)果管理的三個(gè)要點(diǎn)
3、從秦孝公到任正非
<補(bǔ)充>慶功會(huì):一種低成本的結(jié)果管理方法
第三講:戰(zhàn)略領(lǐng)導(dǎo)力范例
基礎(chǔ)設(shè)施篇
要做好戰(zhàn)略設(shè)計(jì),除了堅(jiān)持正確的指導(dǎo)思想和掌握系統(tǒng)的理論、方法與工具外,還需要具備一些基礎(chǔ)性條件。
一、思維突破的法則
二、戰(zhàn)略設(shè)計(jì)的本質(zhì):站在未來看現(xiàn)在
三、達(dá)人秀*(視頻)
戰(zhàn)略管理實(shí)戰(zhàn)導(dǎo)師與企業(yè)教練
方隊(duì)
北京大學(xué)光華管理學(xué)院EMBA
曾任:北大方正丨事業(yè)部經(jīng)理、大區(qū)總經(jīng)理
曾任:神州長城丨副總經(jīng)理
方老師擁有20多年的企業(yè)管理實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn),曾在兩家上市公司任職并擔(dān)任高管。對(duì)企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略有著高度的敏銳,以多年的高管實(shí)戰(zhàn)經(jīng)歷,總結(jié)并創(chuàng)建了《戰(zhàn)略管理金三角》體系,從戰(zhàn)略制定、系統(tǒng)支撐、到戰(zhàn)略執(zhí)行三個(gè)方面,幫助企業(yè)實(shí)現(xiàn)從戰(zhàn)略制定到目標(biāo)落地的戰(zhàn)略全過程管理...
企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃沙盤培訓(xùn)師
王長震
曾任:摩托羅拉丨資訊經(jīng)理
曾任:聯(lián)想集團(tuán)丨戰(zhàn)略分析師
曾任:華夏幸福丨計(jì)劃運(yùn)營總監(jiān)
王長震老師曾任職于世界500強(qiáng)企業(yè)摩托羅拉和聯(lián)想集團(tuán)擔(dān)任戰(zhàn)略線中高管職位。近年來專注于沙盤模擬課程研發(fā)與講授,擁有豐富的沙盤模擬項(xiàng)目定制開發(fā)經(jīng)驗(yàn),擅長將自己的戰(zhàn)略戰(zhàn)術(shù)思想以及管理技能溶解于實(shí)戰(zhàn)模擬中,進(jìn)行全面呈現(xiàn)...
企業(yè)戰(zhàn)略架構(gòu)師
李文明
曾任:大通集團(tuán)丨人力資源總監(jiān)
曾任:花帝集團(tuán)丨副總裁兼首 席戰(zhàn)略官
曾任:島某大學(xué)丨科技處副長、經(jīng)濟(jì)與管理學(xué)院副院長
美國匹茲堡大學(xué)卡茲商學(xué)院博士后,有21年企業(yè)戰(zhàn)略與文化構(gòu)建實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn),擅長構(gòu)建企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃、組織架構(gòu)、企業(yè)文化體系、創(chuàng)業(yè)架構(gòu)、品牌生成路徑等等。曾為雄風(fēng)實(shí)業(yè)、禚氏集團(tuán)、大通集團(tuán)、寶博集團(tuán)、花帝集團(tuán)等40 家企業(yè)搭建企業(yè)戰(zhàn)略、文化架構(gòu)等項(xiàng)目...