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上海諾達(dá)教育培訓(xùn)

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上海項(xiàng)目經(jīng)理能力提升培訓(xùn)

來(lái)源:教育聯(lián)展網(wǎng)    編輯:佚名    發(fā)布時(shí)間:2024-09-03

導(dǎo)語(yǔ)概要

隨著項(xiàng)目日趨大型化、復(fù)雜化和社會(huì)化,項(xiàng)目管理實(shí)踐模式已經(jīng)越來(lái)越多地受到業(yè)界關(guān)注,特別是業(yè)主投資行為的專(zhuān)業(yè)化發(fā)展,對(duì)建設(shè)成果的整體建設(shè)、成建制移交的需求越來(lái)越強(qiáng)烈。

項(xiàng)目管理培訓(xùn)咨詢(xún)

隨著項(xiàng)目日趨大型化、復(fù)雜化和社會(huì)化,項(xiàng)目管理實(shí)踐模式已經(jīng)越來(lái)越多地受到業(yè)界關(guān)注,特別是業(yè)主投資行為的專(zhuān)業(yè)化發(fā)展,對(duì)建設(shè)成果的整體建設(shè)、成建制移交的需求越來(lái)越強(qiáng)烈。因此,項(xiàng)目管理當(dāng)中的全過(guò)程、全團(tuán)隊(duì)、全要素管控如何操作,已經(jīng)成為項(xiàng)目管理成功實(shí)踐的關(guān)鍵因素,搜集了國(guó)際國(guó)內(nèi)數(shù)百個(gè)項(xiàng)目的成功實(shí)踐案例,對(duì)項(xiàng)目管理成功的實(shí)質(zhì)要求進(jìn)行了剖析,精煉項(xiàng)目管理的若干原則,供有志于項(xiàng)目管理領(lǐng)域的企業(yè)家和管理者分享。

項(xiàng)目管理培訓(xùn)課程介紹

課程時(shí)間

本課程為企業(yè)內(nèi)訓(xùn),課程時(shí)長(zhǎng)為1-2天,可根據(jù)企業(yè)需要調(diào)整相應(yīng)的培訓(xùn)時(shí)間。

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課程對(duì)象

項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)不多,希望能全面地學(xué)習(xí)項(xiàng)目管理的各種人才。

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課程特色

方法工具講授與案例分析相結(jié)合,緊密聯(lián)系企業(yè)的實(shí)際,具有實(shí)戰(zhàn)性、可操作性。

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培訓(xùn)方式

主題講授+案例分析+互動(dòng)問(wèn)答+視頻欣賞+情景模擬+小隊(duì)討論+模擬訓(xùn)練

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項(xiàng)目管理培訓(xùn)內(nèi)容

模塊一:項(xiàng)目管理系統(tǒng)認(rèn)知

■ 項(xiàng)目的核心概念

(1) 項(xiàng)目與項(xiàng)目管理

(2) 項(xiàng)目管理與企業(yè)戰(zhàn)略

(3) 項(xiàng)目管理學(xué)科發(fā)展歷程

■ 項(xiàng)目類(lèi)型與項(xiàng)目特點(diǎn)

(1) 裝備訂單項(xiàng)目分析

(2) 軌道交通總承包項(xiàng)目分析

■ PMBOK第七版—項(xiàng)目管理標(biāo)準(zhǔn)

(1) 價(jià)值及價(jià)值交付

(2) 組織治理系統(tǒng)

(3) 產(chǎn)品生命周期與項(xiàng)目

(4) 項(xiàng)目管理12項(xiàng)原則

a成為勤勉、尊重和關(guān)心他人的管家;

b營(yíng)造協(xié)作的項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)環(huán)境;

c有效地干系人參與;

d聚焦于價(jià)值、識(shí)別、評(píng)估和響應(yīng)系統(tǒng)交互;

e展現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)力行為;

f根據(jù)環(huán)境進(jìn)行裁剪;

g將質(zhì)量融入到過(guò)程和可交付物中;

h駕馭復(fù)雜性;

i優(yōu)化風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì);

j擁抱適應(yīng)性和韌性;

k為實(shí)現(xiàn)預(yù)期的未來(lái)狀態(tài)而驅(qū)動(dòng)變革。

(5) 項(xiàng)目8個(gè)績(jī)效域

a干系人績(jī)效域;

b團(tuán)隊(duì)績(jī)效域;

c開(kāi)發(fā)方法和生命周期績(jī)效域;

d規(guī)劃績(jī)效域;

e項(xiàng)目工作績(jī)效域;

f交付績(jī)效域;

g測(cè)量績(jī)效域;

h不確定性績(jī)效域;

(6) 項(xiàng)目裁剪技術(shù)與技巧

(7) 常用模型、方法和工件

■ 項(xiàng)目管理十八步模型

(1) 項(xiàng)目目標(biāo)的重要性

(2) 項(xiàng)目模型中生命周期

(3) 項(xiàng)目核心活動(dòng)

(4) 項(xiàng)目活動(dòng)的合理秩序

■ 項(xiàng)目經(jīng)理成長(zhǎng)與修煉

(1) 項(xiàng)目經(jīng)理核心素質(zhì)模型

(2) 領(lǐng)導(dǎo)能力建設(shè)

(3) 決策能力建設(shè)

(4) 關(guān)系能力建設(shè)



模塊二:項(xiàng)目立項(xiàng)與論證實(shí)戰(zhàn)

■ 項(xiàng)目立項(xiàng)與識(shí)別

(1) 項(xiàng)目的來(lái)源

(2) 項(xiàng)目立項(xiàng)需要考慮的因素

■ 項(xiàng)目論證與投標(biāo)

(1) 論證的價(jià)值與意義

(2) 項(xiàng)目論證的層次

(3) 項(xiàng)目論證的基本流程

(4) 項(xiàng)目論證的核心內(nèi)容:技術(shù)論證、經(jīng)濟(jì)論證、融資論證

(5) 商業(yè)項(xiàng)目的獲得:項(xiàng)目投標(biāo)

(6) 項(xiàng)目合同簽訂:合同談判



模塊三  項(xiàng)目規(guī)劃工作實(shí)戰(zhàn)

■ 項(xiàng)目目標(biāo)定義

(1) 項(xiàng)目目標(biāo)定義

(2) 項(xiàng)目目標(biāo)描述表開(kāi)發(fā)

(3) 案例演練:a)某型號(hào)裝備訂單項(xiàng)目;b)某城市軌道3號(hào)線總承包建設(shè)項(xiàng)目;

■ 項(xiàng)目組織模式設(shè)計(jì)

(1) 項(xiàng)目三種基本組織模式:職能式、項(xiàng)目式、矩陣式

(2) 組織模式選擇的基本標(biāo)準(zhǔn)

(3) 項(xiàng)目管理部門(mén)的組織機(jī)構(gòu)設(shè)置

(4) 項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)建設(shè)的幾個(gè)關(guān)鍵問(wèn)題(團(tuán)隊(duì)建設(shè)周期、團(tuán)隊(duì)管理格式化)

(5) 案例演練:項(xiàng)目管理部崗位設(shè)計(jì)

■ 裝備研制項(xiàng)目工作分解結(jié)構(gòu)

(1) 工作分解結(jié)構(gòu)的基本價(jià)值點(diǎn)

(2) 工作分解的6項(xiàng)基本原則

(3) 工作分解樣例展示

(4) 工作分解工具:XMIND

案例演練:a)某型號(hào)裝備訂單項(xiàng)目;b)某城市軌道3號(hào)線總承包建設(shè)項(xiàng)目;

■ 職責(zé)矩陣

(1) 責(zé)任矩陣的基本內(nèi)容

(2) 責(zé)任矩陣樣例展示

(3) 案例演練:某型號(hào)裝備訂單項(xiàng)目責(zé)任矩陣設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)

■ 里程碑計(jì)劃

(1) 里程碑計(jì)劃表

(2) 里程碑評(píng)審工具預(yù)評(píng)審流程

(3) 課后作業(yè):項(xiàng)目里程碑計(jì)劃表

■ 網(wǎng)絡(luò)技術(shù)與進(jìn)度計(jì)劃

(1) 網(wǎng)絡(luò)計(jì)劃的定義

(2) 工作先后的四種關(guān)系

(3) 單代號(hào)里程碑的表達(dá)形式

(4) 案例演練:項(xiàng)目網(wǎng)絡(luò)計(jì)劃設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)

(5) 單元工期估計(jì)的三種方式

(6) 單一估計(jì)法與三個(gè)時(shí)間估計(jì)法

(7) 項(xiàng)目進(jìn)度計(jì)劃:甘特圖

(8) 課后作業(yè):項(xiàng)目甘特圖設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)

■ 項(xiàng)目資源(人機(jī)料法環(huán)+資金)規(guī)劃

(1) 項(xiàng)目資源的范圍

(2) 項(xiàng)目資源計(jì)劃的核心表達(dá)方式

(3) 人力資源計(jì)劃

(4) 資金預(yù)算計(jì)劃

(5) 案例演練:項(xiàng)目預(yù)算的設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)

■ 裝備研制項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)管理

(1) 風(fēng)險(xiǎn)管理四項(xiàng)基本工作

(2) 風(fēng)險(xiǎn)三要素

(3) 風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別的基本方法

案例風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別演練:a)某型號(hào)裝備訂單項(xiàng)目;b)某城市軌道3號(hào)線總承包建設(shè)項(xiàng)目;

(4) 風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估工具:風(fēng)險(xiǎn)坐標(biāo)

(5) 風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)策略分析

(6) 風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)控與風(fēng)險(xiǎn)總結(jié)

(7) 課后作業(yè):風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估應(yīng)對(duì)表



模塊四:項(xiàng)目實(shí)施與監(jiān)控工作實(shí)戰(zhàn)

■ 項(xiàng)目進(jìn)度跟蹤

(1) 項(xiàng)目跟蹤與控制工具

(2) 項(xiàng)目進(jìn)度的測(cè)量

(3) 項(xiàng)目進(jìn)展?fàn)顟B(tài)分析

(4) 項(xiàng)目進(jìn)度延誤的預(yù)防

■ 項(xiàng)目執(zhí)行績(jī)效評(píng)估

(1) 掙得值法介紹

(2) 三個(gè)參數(shù)

(3) 兩組指標(biāo)

(4) 一個(gè)估計(jì)

■ 項(xiàng)目變更管理

(1) 變更的基本概念

(2) 變更管理的主要內(nèi)容

(3) 變更需要注意的事項(xiàng)



模塊五:項(xiàng)目收尾工作實(shí)戰(zhàn)

■ 范圍核實(shí)

(1) 范圍核實(shí)包括什么

(2) 質(zhì)量驗(yàn)收

(3) 資料驗(yàn)收

(4) 項(xiàng)目移交與合同收尾

(5) 行政收尾

(6) 項(xiàng)目質(zhì)保與回訪

■ 管理后評(píng)價(jià)

(1) 管理后評(píng)價(jià)的形式

(2) 管理后評(píng)價(jià)的基本模型

定制企業(yè)培訓(xùn)方案

項(xiàng)目管理講師推薦

  • 項(xiàng)目管理講師

    肖振峰

    肖振峰老師有20年項(xiàng)目管理實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn),曾任:壹號(hào)柜科技丨副總經(jīng)理,原騰訊丨數(shù)據(jù)中心運(yùn)營(yíng)總監(jiān),原達(dá)實(shí)智能科技丨項(xiàng)目總監(jiān),原達(dá)香港力訊科技丨項(xiàng)目經(jīng)理,有豐富的項(xiàng)目管理實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn),精通國(guó)際成熟的項(xiàng)目管理方法論,曾領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)成功完成多個(gè)行業(yè)標(biāo)桿型項(xiàng)目...

  • 項(xiàng)目管理講師

    金宗杰

    20年IT精英,10 年項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),曾在用友網(wǎng)絡(luò)、易到用車(chē)、大搜車(chē)等企業(yè)任職,歷任測(cè)試總監(jiān)、敏捷教練、項(xiàng)目經(jīng)理、項(xiàng)目管理專(zhuān) 家、DevOps總監(jiān)等職位,操盤(pán)過(guò)多項(xiàng)目全盤(pán)事務(wù),曾統(tǒng)籌管理菱菱邦、威馬智行、磐舟制品庫(kù)、磐舟DevOps、易到用車(chē)后端等項(xiàng)目...

  • 項(xiàng)目管理講師

    錢(qián)林澤

    錢(qián)林澤老師有18年世界500強(qiáng)企業(yè)項(xiàng)目管理實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn),曾任:騰訊科技 |騰訊廣告項(xiàng)目管理/質(zhì)量管理負(fù)責(zé)人、廣點(diǎn)通項(xiàng)目管理組leader、騰訊研究院高級(jí)項(xiàng)目經(jīng)理,阿里巴巴 | 阿里云高級(jí)項(xiàng)目管理專(zhuān) 家(P8),富士康科技 | 過(guò)程改進(jìn)工程師...

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