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采購戰(zhàn)略制定與實(shí)施

來源:教育聯(lián)展網(wǎng)    編輯:佚名    發(fā)布時(shí)間:2024-04-01

導(dǎo)語概要

但要做到“買得賤”,采購人員就必須擁有較高綜合素質(zhì),不僅要有較強(qiáng)的采購專業(yè)知識(shí),采購經(jīng)驗(yàn)與采購技能,而且也還必須有做好采購的動(dòng)機(jī),才能做好采購管理。

采購管理培訓(xùn)咨詢

企業(yè)經(jīng)營(yíng)的理想狀態(tài)是什么?就是“買得賤,賣得貴,中間環(huán)節(jié)不浪費(fèi)”,看似**的語言,卻直白地表述了企業(yè)如何在采購,營(yíng)銷與運(yùn)營(yíng)環(huán)節(jié)通過管理要效益的現(xiàn)實(shí)挑戰(zhàn)。

但要做到“買得賤”,采購人員就必須擁有較高綜合素質(zhì),不僅要有較強(qiáng)的采購專業(yè)知識(shí),采購經(jīng)驗(yàn)與采購技能,而且也還必須有做好采購的動(dòng)機(jī),才能做好采購管理。

本課程根據(jù)企業(yè)的現(xiàn)狀,從企業(yè)采購部門存在的問題著手,定位企業(yè)采購部門與采購人員,以采購需求與采購計(jì)劃為引導(dǎo),確定采購與自制策略,再制定每種物料的采購方法……從而實(shí)現(xiàn)企業(yè)對(duì)質(zhì)量,成本與交付等核心價(jià)值的追求,推動(dòng)采購核心價(jià)值的持續(xù)實(shí)現(xiàn)……

采購管理培訓(xùn)課程介紹

課程時(shí)間

本課程為企業(yè)內(nèi)訓(xùn),課程時(shí)長(zhǎng)為1-2天,可根據(jù)企業(yè)需要調(diào)整相應(yīng)的培訓(xùn)時(shí)間。

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課程對(duì)象

供應(yīng)鏈總監(jiān)、采購總監(jiān)、物流總監(jiān)、采購經(jīng)理、計(jì)劃經(jīng)理等采購及供應(yīng)鏈管理相關(guān)人員。

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課程特色

方法工具講授與案例分析相結(jié)合,緊密聯(lián)系企業(yè)的實(shí)際,具有實(shí)戰(zhàn)性、可操作性。

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培訓(xùn)方式

主題講授+案例分析+互動(dòng)問答+視頻欣賞+情景模擬+小隊(duì)討論+模擬訓(xùn)練

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采購管理培訓(xùn)內(nèi)容

第 一講:采購定位與采購思維

一、采購定義釋義

1、外部資源,業(yè)務(wù)增長(zhǎng)

2、降本增效-采購杠桿率

3、滿足企業(yè)經(jīng)營(yíng)與戰(zhàn)略

討論:怎樣才能把今年的利潤(rùn)提升10%

案例分析:某能量QQ棗案例分析

          蘋果手機(jī)為什么能引領(lǐng)全球手機(jī)市場(chǎng)?

二、采購常見的七大誤區(qū)

三、現(xiàn)代采購的創(chuàng)新理念

四、采購定位的五大內(nèi)容

1、采購部門定位

2、采購模式定位

3、采購組織定位 

4、采購層級(jí)定位

5、采購人才定位 

五、采購必備的三大思維模型

1、采購思維

2、績(jī)效思維

3、采購操守思維

案例分析:應(yīng)保持多少天庫存?

視頻案例分析:?jiǎn)碳掖笤浩?

第二講:采購品類劃分與數(shù)據(jù)分析

一、采購品類劃分

1、品類劃分定義與目的

2、品類劃分的認(rèn)知誤區(qū)

3、品類劃分的基本原則與方法

案例分析:某企業(yè)直接采購大類“品類樹“分析

二、采購支出分析

1、支出魔方分析

2、現(xiàn)狀與將來分析

3、品類技術(shù)分析

案例分析:某汽車公司PCB支出分析

三、品類現(xiàn)有供應(yīng)商現(xiàn)狀分析

1、供應(yīng)商總體情況分析

2、供應(yīng)商產(chǎn)品和服務(wù)范圍分析

3、供應(yīng)商成本競(jìng)爭(zhēng)力分析

案例分析:某集團(tuán)公司A零件金額與規(guī)格分析

          在用供應(yīng)商基本情況表分析

四、外部市場(chǎng)數(shù)據(jù)分析—供給端行業(yè)分析

1、行業(yè)綜述

2、行業(yè)結(jié)構(gòu)分析

3、成本結(jié)構(gòu)分析

4、產(chǎn)業(yè)鏈/價(jià)值鏈分析

5、技術(shù)路線圖分析

案例分析:某汽車公司PCB供給市場(chǎng)分析

五、外部市場(chǎng)數(shù)據(jù)分析—需求端市場(chǎng)分析

1、市場(chǎng)整體需求規(guī)模與變化趨勢(shì)

2、細(xì)分市場(chǎng)需求分析

3、采購方在需求市場(chǎng)中的地位分析

案例分析:某汽車公司PCB需求市場(chǎng)分析

六、外部環(huán)境與采購博弈力量分析

1、外部環(huán)境分析—PESTLE分析

2、采購博弈力量分析—波特五力模型分析

案例分析:PCB行業(yè)PESTLE分析表分析

          PCE行業(yè)波特五力模型分析

第三講:品類采購戰(zhàn)略制定與實(shí)施

一、制定品類采購戰(zhàn)略

1、如何對(duì)“業(yè)務(wù)影響和價(jià)值”進(jìn)行量化定位

2、如何對(duì)“供應(yīng)風(fēng)險(xiǎn)”進(jìn)行量化定位

3、基于卡拉杰克矩陣確定采購戰(zhàn)略

案例分析:”業(yè)務(wù)影響和價(jià)值“維度量化評(píng)估分析

         “ 供應(yīng)風(fēng)險(xiǎn)“維度量化評(píng)估分析

二、采購戰(zhàn)略實(shí)施之杠桿類物料:如何利用供應(yīng)商之間的競(jìng)爭(zhēng)

1、招標(biāo)采購

2、全球采購

3、反向招標(biāo)

4、線性特性定價(jià)采購

5、競(jìng)爭(zhēng)性談判

6、低成本國(guó)家采購

7、達(dá)爾文式采購

案例分析:某中央企業(yè)招投標(biāo)案例

          某日資公司全球采購案例

某汽車制造商逆向競(jìng)標(biāo)案例

          中車動(dòng)車競(jìng)爭(zhēng)談判案例

三、采購戰(zhàn)略實(shí)施之日常類物料:如何全方位管理開支

1、簡(jiǎn)化內(nèi)部流程

2、需求削減

案例分析:一家全國(guó)零售企業(yè)削減保潔服務(wù)支出案例

四、采購戰(zhàn)略實(shí)施之瓶頸類物料:如何改善需求性質(zhì)

1、聯(lián)合采購法

2、垂直整合

3、按需創(chuàng)新

4、采購?fù)獍?

5、基于采購的設(shè)計(jì)-如何避免供應(yīng)商壟斷?

6、其它的幾種采購方法

案例分析:非洲航空公司聯(lián)合采購案例分析

          某法國(guó)企業(yè)如何規(guī)避專利壁壘

          某起重機(jī)制造企業(yè)如何被供應(yīng)商綁架的

五、采購戰(zhàn)略實(shí)施之戰(zhàn)略類物料:如何尋找與供應(yīng)商的聯(lián)合優(yōu)勢(shì)

1、戰(zhàn)略聯(lián)盟

2、供應(yīng)商適應(yīng)性管理

3、供應(yīng)商管理庫存VMI與JIT采購

4、基于價(jià)值采購

案例分析:某卡車駕駛座椅采購案例

SMART聯(lián)盟采購

          某日資零售商運(yùn)用基于價(jià)值采購方法實(shí)**值最大化

第四講:品類采購分項(xiàng)策制定與實(shí)施

一、品類采購分項(xiàng)策略之貨源策略制定

1、貨源策略兩大內(nèi)容

2、為什么要制定貨源策略

3、貨源策略之自制與外購決策

4、貨源策略之自制與外包決策

5、貨源策略之確定貨源數(shù)量

案例分析:IBM/思科外包案例

          豐田公司外包決策

案例演練:塑料零件是自制還是外包?

案例分析:需用量確定時(shí)的自制與外購決策案例

          需用量不確定時(shí)的自制與外購決策案例

案例演練:A零件是自制還是外購?

案例分析:A產(chǎn)品應(yīng)如何確定貨源數(shù)量?

二、品類采購分項(xiàng)策略之制定供應(yīng)商關(guān)系策略

1、供應(yīng)商眼中的客戶定位

2、品類屬性矩陣

3、供應(yīng)商關(guān)系策略制定

案例分析:某企業(yè)供應(yīng)商關(guān)系策略表分析

三、品類采購分項(xiàng)策略之制定供應(yīng)商績(jī)效管理策略

1、管理范圍與考核原則

2、參與部門,評(píng)估周期與評(píng)級(jí)周期

案例分析:某企業(yè)供應(yīng)商績(jī)效評(píng)估表分析

四、品類采購分項(xiàng)策略之制定供應(yīng)商管理策略

1、供應(yīng)商關(guān)系類型VS供應(yīng)商績(jī)效分級(jí)

2、供應(yīng)商績(jī)效激勵(lì)與懲罰

3、供應(yīng)商開發(fā)與改進(jìn)

4、供應(yīng)商關(guān)系調(diào)整與優(yōu)化

5、供應(yīng)商風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)控

6、供應(yīng)商淘汰

案例分析:某企業(yè)供應(yīng)商績(jī)效考核配額分配表分析

五、品類管理戰(zhàn)略組合:尋源策略VS關(guān)系策略VS供應(yīng)商管理策略

案例分析:某集團(tuán)PCB品類管理戰(zhàn)略組合表分析

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定制企業(yè)培訓(xùn)方案

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  • 采購管理講師

    劉朝陽

    供應(yīng)鏈管理與采購實(shí)戰(zhàn)講師,曾任京東集團(tuán) 招采運(yùn)營(yíng)總監(jiān),寶豐能源集團(tuán) 供應(yīng)鏈架構(gòu)管理總監(jiān)事,聯(lián)想集團(tuán) 全球供應(yīng)鏈項(xiàng)目經(jīng)理,VESTAS(維斯塔斯中國(guó))風(fēng)電系統(tǒng) 亞太區(qū)供應(yīng)鏈經(jīng)理,ALSTOM(阿爾斯通)熱力服務(wù) 國(guó)際采購及物流經(jīng)理...

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    王大勇老師擁有18年的采購與供應(yīng)鏈管理培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn),歷任中國(guó)物流與采購聯(lián)合會(huì)供應(yīng)鏈專 家委員,中國(guó)物流學(xué)會(huì)常務(wù)理事,年度《中國(guó)采購發(fā)展報(bào)告》副主編等職務(wù)。曾供職于研究機(jī)構(gòu)、商貿(mào)企業(yè)、IT企業(yè)、互聯(lián)網(wǎng)上市公司等...

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    采購與供應(yīng)鏈管理培訓(xùn)師,企業(yè)管理顧問,多個(gè)知名采購與供應(yīng)鏈組織的特邀導(dǎo)師和講師,20年500強(qiáng)歐美中國(guó)大型企業(yè)中國(guó),亞洲,全球供應(yīng)鏈管理、運(yùn)營(yíng)管理、項(xiàng)目管理的豐富經(jīng)驗(yàn),專注于采購與供應(yīng)商、供應(yīng)鏈管理、成本管理...

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