南京企業(yè)中高層培訓(xùn)課程

中高層干部的示范帶動(dòng)在企業(yè)管理中具有極其重要的作用。課程緊緊圍繞這一宗旨，結(jié)合企業(yè)運(yùn)營規(guī)律、貼近企業(yè)文化，完成從普通經(jīng)理人到職業(yè)經(jīng)理人的轉(zhuǎn)換，全方位提升中高層的職業(yè)化素質(zhì)和職業(yè)化能力，打造一支以身作則、高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求的職業(yè)化團(tuán)隊(duì)。

導(dǎo)論：新形勢下的新思維

一、如何讓團(tuán)隊(duì)成員保持持續(xù)優(yōu)秀的工作狀態(tài)

1、成功的企業(yè)和個(gè)人在變革中引領(lǐng)趨勢

2、失敗的企業(yè)和個(gè)人在安逸中大勢已去

案例：改革開放、*KIA與蘋果手機(jī)、兩萬五千里長征中的毛澤東

二、為什么要具有危機(jī)感

3、危機(jī)感：全員時(shí)刻保持積極的工作狀態(tài)

4、“野生思維”：幫助團(tuán)隊(duì)找到有效的工作方法

案例：華為手機(jī)

第 一 部分：有用

1、有用就是因?yàn)橛心愣茫玫?*境界是沒你不行。

2、沒有人能成就你，只有你做的事能成就你；

3、你做的事值錢你就值錢；你把事當(dāng)回事，領(lǐng)導(dǎo)就會(huì)把你當(dāng)回事；

案例：毛澤東、鄧小平、喬布斯、馬云

一、結(jié)果

1、做工作就是做結(jié)果，沒有結(jié)果的酬勞是恥辱。

2、要結(jié)果不要理由，業(yè)績增長＝干掉理由

3、用領(lǐng)導(dǎo)想要的結(jié)果標(biāo)準(zhǔn)來評價(jià)自己的結(jié)果

4、結(jié)果是生存的底線

案例：軍隊(duì)、李廣、豪車PK普通車

二、執(zhí)行

1、執(zhí)行，沒有理由與借口

2、要執(zhí)行別人先執(zhí)行自己

3、不是理解了才執(zhí)行，而是執(zhí)行中去理解

4、勇敢地去面對，面對就是成長

案例：大學(xué)生的故事、王老吉、上臺講課

三、百分百投入

1、要么不做，要做就100%投入，要做就做出**的結(jié)果

2、主動(dòng)就是享受，被動(dòng)就是難受，無論是享受還是難受你都需要接受

案例：談戀愛、工作、讓座

第二部分：有擔(dān)當(dāng)

1、阻礙你成功的*因素——推卸責(zé)任。

2、你存在的價(jià)值只有一個(gè)，就是解決問題。

案例：腦白金、阿里巴巴、微信

一、為什么要擔(dān)當(dāng)？

1、責(zé)任的承擔(dān)就是能力的提升；

二、為什么不愿意承擔(dān)責(zé)任？

1、當(dāng)你不舒服時(shí)，就是你成長時(shí)；

2、批評你的人都是關(guān)注你的人；

3、使我痛苦者，必使我強(qiáng)大

三、如何負(fù)責(zé)任？

（一）承擔(dān)責(zé)任凡事從自己身上找原因；

2、我是一切問題的根源，有錯(cuò)都是我的錯(cuò)

3、我人生中發(fā)生的一切事、遇到的一切人都是我招來的；

4、要想讓事情變好，先讓自己變好。

案例：仙人掌、離婚、大糞與鮮花

（二）工作高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求

1、以身作則，要做就要做到**

2、永遠(yuǎn)把**作為自己及格的標(biāo)準(zhǔn)

案例：貝爾的故事

第三部分：有立場

思考：能人為什么會(huì)懷才不遇？

1、忠誠大于能力

2、忠誠是**生產(chǎn)力，做讓領(lǐng)導(dǎo)放心的人

3、做事從“不耍心眼、不玩貓膩、不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)期望”開始

一、用心

（一）把心放在領(lǐng)導(dǎo)安排的事上

1、把企業(yè)的事當(dāng)成自己家里的事

2、主人翁的精神

（二）用領(lǐng)導(dǎo)的心做員工的事

1、凡事?lián)Q位思考—提升自己的領(lǐng)導(dǎo)能力

2、凡事總結(jié)三點(diǎn)—提升自己的總結(jié)能力

3、凡事馬上行動(dòng)—提升自己的執(zhí)行能力

（三）要不斷地超越領(lǐng)導(dǎo)的期望

案例：粟裕將軍、*員、三灣改編、毛澤東思想

二、定心——心定下來才有未來

1、要經(jīng)得起誘惑，忍得住寂寞

2、定位一個(gè)行業(yè)，定位一個(gè)企業(yè)，定位一項(xiàng)技能

3、雄心的一半是耐心，聚焦當(dāng)下，剩者為王

4、幸福都是奮斗出來的

案例：可口可樂、華為、麥當(dāng)勞、馬云

第四部分：有團(tuán)隊(duì)精神

1、沒有完美的個(gè)人只有完美的團(tuán)隊(duì)

2、公平的是買賣，不公平的是合作

案例：社會(huì)主義核心價(jià)值觀、四大名著

一、團(tuán)結(jié)

1、發(fā)生矛盾，普通人把關(guān)系搞斷，高手永遠(yuǎn)向前推進(jìn)

2、事發(fā)生完，焦點(diǎn)永遠(yuǎn)放在解決上，而非情緒上

3、普通人受性格影響，高手使用性格

案例：毛澤東、太平天國、訂機(jī)票

二、定位

1、對上服從，對下服務(wù)

2、按本色做人，按角色做事

3、做事到位不越位

案例：周恩來、牛根生、趙匡胤

視頻: 漢武大帝

第五部分：有德

1、國無德不興，人無德不立

2、百善孝為先，孝為德之本

3、孝是做人做事的根源，孝是*的能量；

4、連根養(yǎng)根才能根深葉茂（學(xué)業(yè)、事業(yè)、家業(yè)）

5、孝父母之身、孝父母之心、孝父母之志

案例：復(fù)旦大學(xué)投毒案等

第六部分：有心

一、學(xué)習(xí)之心

二、感恩之心

1、感恩父母養(yǎng)育之恩，感恩公司（老板）給了你飯碗；

2、工作給你的不僅是報(bào)酬，還有學(xué)習(xí)、成長的平臺和機(jī)會(huì)；

3、感恩同事的配合，感恩客戶幫我們實(shí)現(xiàn)人生的夢想。