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廣州公司中高層系統(tǒng)培訓(xùn)哪家好-諾達(dá)名師

來(lái)源:教育聯(lián)展網(wǎng) | 發(fā)布時(shí)間: | 編輯:佚名

MTP的基本架構(gòu)與精神是:基于 「以人為本」作為出發(fā)點(diǎn),以 「對(duì)人性的了解、尊重」為考慮的觀點(diǎn),用「科學(xué)的方法」為骨架,所開(kāi)發(fā)的實(shí)踐管理科程。廣州公司中高層系統(tǒng)培訓(xùn)哪家好-諾達(dá)**

【中高層MTP在中國(guó)的發(fā)展現(xiàn)狀】

中高層MTP管理在企業(yè)中應(yīng)用已經(jīng)非常廣泛,MTP全名--Management Training Program,中文翻譯名稱(chēng)為:管理才能發(fā)展科程。起源于美國(guó),第二次世界大戰(zhàn)以后(1950年左右),由美國(guó)傳入日本,當(dāng)時(shí)是作為訓(xùn)練美國(guó)駐日本空軍基地當(dāng)?shù)囟綄?dǎo)者的教材。1955年,日本通產(chǎn)省、勞動(dòng)省和日經(jīng)聯(lián)組織了專(zhuān)門(mén)從事在企業(yè)內(nèi)推廣MTP教育訓(xùn)練的**機(jī)構(gòu),即日本產(chǎn)業(yè)訓(xùn)練協(xié)會(huì)。

MTP的基本架構(gòu)與精神是:基于 「以人為本」作為出發(fā)點(diǎn),以 「對(duì)人性的了解、尊重」為考慮的觀點(diǎn),用「科學(xué)的方法」為骨架,所開(kāi)發(fā)的實(shí)踐管理科程。并且,將管理者定位為「組織目的、目標(biāo)、業(yè)績(jī)提升」之達(dá)成的擔(dān)當(dāng)者, MTP科程所欲培育的乃是專(zhuān)業(yè)實(shí)務(wù)干部。MTP的教學(xué)法亦非常獨(dú)特,采取 「會(huì)議指導(dǎo)法」,對(duì)于企業(yè)經(jīng)營(yíng)團(tuán)隊(duì)共識(shí)之形成極有幫助,比如說(shuō): 一開(kāi)始就提出「管理的定義是什么?」, 讓平常都在執(zhí)行管理工作的主管們,共同思考甚么才是管理?管理的目的是什么?要管些甚么?需產(chǎn)出些甚么?透過(guò)集體思考,經(jīng)驗(yàn)交流,針對(duì)平日管理的想法做法重新檢核,加上講師的專(zhuān)業(yè)引導(dǎo),形成堅(jiān)實(shí)有力的共識(shí),導(dǎo)引整個(gè)團(tuán)隊(duì)有效發(fā)揮力量,邁向經(jīng)營(yíng)目標(biāo)。

MTP教材不僅在日本國(guó)內(nèi)經(jīng)久不衰,在韓國(guó)、臺(tái)灣、馬來(lái)西亞等地也普遍受到好評(píng),其中很大的理由是**MTP的學(xué)習(xí),管理人員能夠統(tǒng)一意識(shí),自覺(jué)推動(dòng)企業(yè)內(nèi)的各種改善改革活動(dòng),調(diào)動(dòng)員工的積極性,增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力,從而使企業(yè)蓬勃向上、充滿(mǎn)生機(jī)。廣州公司中高層系統(tǒng)培訓(xùn)哪家好-諾達(dá)**

【中高層管理系統(tǒng)培訓(xùn)有哪些收益?】

克服角色混亂的魔咒,熟知基層管理人員權(quán)責(zé)與重要位置,借助人性管理來(lái)取代硬性管控。

學(xué)習(xí)在工作安排、跟進(jìn)、目標(biāo)驗(yàn)收過(guò)程中的溝通技巧,并處理典型的溝通障礙;

透過(guò)現(xiàn)場(chǎng)工作技巧的學(xué)習(xí),將基層的自檢管理實(shí)務(wù)做有效的運(yùn)用。

目標(biāo)量化管理及團(tuán)隊(duì)執(zhí)行能力倍增;

提升工作效率,促進(jìn)團(tuán)隊(duì)合作氛圍,提升工作士氣,有效激發(fā)積極正向的職場(chǎng)心態(tài)。

【課程對(duì)象】:基層、中層主管

【培訓(xùn)方式】:互動(dòng)教學(xué),多元學(xué)習(xí),分組討論,案例分析、角色扮演,工作實(shí)例應(yīng)用。

【課程內(nèi)容】:課程大綱(課程內(nèi)容根據(jù)企業(yè)的實(shí)際情況做相應(yīng)的調(diào)整)

1、企業(yè)高績(jī)效管理干部的角色定位

2、管理干部管理技能之一:如何制定、執(zhí)行目標(biāo)與計(jì)劃

3、管理干部管理技能之二:怎樣有效溝通

4、管理干部管理技能之三:時(shí)間管理

5、管理干部管理技能之四:如何做好績(jī)效管理

6、管理干部管理技能之五:部屬教導(dǎo)

7、管理干部管理技能之六:有效授權(quán)

8、管理干部管理技能之七:?jiǎn)T工激勵(lì)

9、管理干部管理技能之八:團(tuán)隊(duì)建設(shè)

更多課程詳細(xì)內(nèi)容可咨詢(xún)客服>>>電話溝通:18898361497 微信yezi20150820 葉老師

諾達(dá)**中高層系統(tǒng)培訓(xùn)課程講師

各位導(dǎo)師都有著多年實(shí)驗(yàn)經(jīng)驗(yàn) 所負(fù)責(zé)著億級(jí)產(chǎn)品項(xiàng)目 真正的培訓(xùn)界的實(shí)戰(zhàn)專(zhuān)家

【諾達(dá)**介紹】:薛旭亮

中高層管理講師


專(zhuān)業(yè)資質(zhì)

高級(jí)企業(yè)培訓(xùn)師

企業(yè)人力資源師

索菲亞家居人力資源總監(jiān)

58同城高級(jí)培訓(xùn)經(jīng)理

原典家居培訓(xùn)總監(jiān)

華恩傳媒人力資源總監(jiān)

福寶京華家居聯(lián)合創(chuàng)始人

福寶商學(xué)院院長(zhǎng)

薛旭亮講師從業(yè)經(jīng)歷

畢業(yè)于哈爾濱工業(yè)大學(xué);應(yīng)用心理學(xué)、工商管理雙碩士;

曾任職58同城培訓(xùn)總監(jiān)、人力資源總監(jiān);索菲亞家居人力資源總監(jiān);

福寶京華家居聯(lián)合創(chuàng)始人;

深知企業(yè)成長(zhǎng)各個(gè)階段的經(jīng)營(yíng)管理需要,企業(yè)各層次員工的生存發(fā)展需求。

薛旭亮講師培訓(xùn)方式

薛老師注重課程實(shí)用度,課前通常采用企業(yè)親身調(diào)研開(kāi)發(fā)課程,并跟蹤課程落地及輔導(dǎo);

用語(yǔ)言來(lái)豐富、用姿態(tài)來(lái)輔助、用演示來(lái)啟迪、用案例來(lái)解析、用操作來(lái)鞏固。

培訓(xùn)師在培訓(xùn)過(guò)程中將引用案例,實(shí)戰(zhàn)與情景訓(xùn)練為一體,知識(shí)性與操作性并重,強(qiáng)化積極主動(dòng)的“以對(duì)方為中心”意識(shí),引導(dǎo)學(xué)員發(fā)現(xiàn)自身在工作中的諸多盲點(diǎn),快速激發(fā)潛能、提升整體人員素質(zhì)。

薛旭亮講師證書(shū)照片

授課照片

薛旭亮講師培訓(xùn)課程

[內(nèi)訓(xùn)課]《團(tuán)隊(duì)管理之正向輔導(dǎo) 有效激勵(lì)》

[內(nèi)訓(xùn)課]目標(biāo)管理能力提升

[內(nèi)訓(xùn)課]教練式員工輔導(dǎo)與培養(yǎng)

[內(nèi)訓(xùn)課]計(jì)劃管理提升

[內(nèi)訓(xùn)課]基于教練技術(shù)的目標(biāo)管理

[內(nèi)訓(xùn)課]《構(gòu)建學(xué)習(xí)型組織》

服務(wù)客戶(hù)

中國(guó)移動(dòng),中國(guó)聯(lián)通,中國(guó)電信,中國(guó)郵政,中國(guó)建設(shè)銀行,石家莊建設(shè)銀行,河北銀行,索菲亞家居,福寶京華家居,東方美居,國(guó)家電網(wǎng),天津廣電,中投熱電,深圳富士康,萬(wàn)達(dá)地產(chǎn),萬(wàn)科地產(chǎn),東風(fēng)悅達(dá)起亞,安徽航信集團(tuán),湖南中達(dá)集團(tuán),中環(huán)集團(tuán),凱悅集團(tuán),七海人力資源,啟力集團(tuán)等。

【諾達(dá)**合作流程】

【諾達(dá)**介紹】

諾達(dá)**是一個(gè)專(zhuān)門(mén)提供企業(yè)內(nèi)訓(xùn)服務(wù)的網(wǎng)站,匯集了全國(guó)各大企業(yè)內(nèi)訓(xùn)機(jī)構(gòu)新的內(nèi)訓(xùn)課程及企業(yè)內(nèi)訓(xùn)信息,自2009年成來(lái)以來(lái)已經(jīng)為近千家企業(yè)提供過(guò)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)企業(yè)內(nèi)訓(xùn)服務(wù)。培訓(xùn)涵蓋:管理技能、職業(yè)素養(yǎng)、人力資源、生產(chǎn)管理、銷(xiāo)售管理、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、戰(zhàn)略管理、客戶(hù)服務(wù)、財(cái)務(wù)管理、采購(gòu)物流、項(xiàng)目管理及國(guó)學(xué)智慧12個(gè)領(lǐng)域的品牌課程,幫助企業(yè)學(xué)員學(xué)有所成,學(xué)有所用,為企業(yè)發(fā)展提供源動(dòng)力。

諾達(dá)**中高層MTP培訓(xùn)擁有目前全面、系統(tǒng)的中高層MTP培訓(xùn)培訓(xùn)課程體系,先進(jìn)的培訓(xùn)理念和培訓(xùn)模式,**的培訓(xùn)師資??梢愿鶕?jù)您公司的情況定制培訓(xùn)方案,諾達(dá)**已經(jīng)在北京,上海,廣州,深圳,天津,南京,蘇州,杭州等地開(kāi)設(shè)分公司,服務(wù)全國(guó)客戶(hù),詳情您可以向在線客服進(jìn)行咨詢(xún),咨詢(xún)電話:18898361497


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