工程業(yè)務談判技巧培訓
來源:教育聯展網 編輯:佚名 發(fā)布時間:2022-12-23
談判是企業(yè)達成業(yè)務目標、獲得利潤的關鍵階段。 根據大量談判案例分析總結,談判效果往往取決于準備、策略、技巧和意志幾個方面,而建立共贏的思維更是商務談判中的基礎理念。
談判是企業(yè)達成業(yè)務目標、獲得利潤的關鍵階段。
根據大量談判案例分析總結,談判效果往往取決于準備、策略、技巧和意志幾個方面,而建立共贏的思維更是商務談判中的基礎理念。
工程建設業(yè)務中的談判金額高、不確定性強、人員層次復雜,難度很大;而技術型的談判者也很容易因為思路和習慣的原因走入很多誤區(qū)。本課程以工程建設項目中經常出現的談判場景為背景,從道(核心思維和理念)、法(策略和方法)、術(溝通技巧和情商)等層面講述,解決實戰(zhàn)問題。
本課程將**案例分析、角色扮演、測評等形式,全面演繹談判場景,讓學員能夠領悟談判的本質所在,獲得技能提升和行為改善,推動學員成為談判高手,**終幫助企業(yè)在激烈的市場競爭中占得先機,取得利潤**化。
商務談判培訓課程介紹
商務談判培訓內容
第 一 章 共贏主旋律
**節(jié) 共贏思維——人們喜歡贏的感受
第二節(jié) 從需求模型看“贏”
第三節(jié) 讓對方贏企業(yè)的發(fā)展
第四節(jié) 讓對方贏個人的成長
第五節(jié) 哈佛談判原則
第二章 談判開場與信息挖掘
**節(jié) 談判準備清單
第二節(jié) 強勢弱勢均勢的開場策略
第三節(jié) 直接需求與間接需求
第四節(jié) 小事直說大事慢說
第五節(jié) 提出比你想要得到的更多的要求
第六節(jié) “如果”“那么”策略
第三章 高效影響,推動共贏
**節(jié) 人們喜歡自己做決定
第二節(jié) 同理心的話語
第三節(jié) 用案例支撐觀點
第四節(jié) 用中立的立場講故事
第五節(jié) 短時高效呈現方法——FABE
第六節(jié) 比較策略的應用
第七節(jié) 替代方案設計
第四章 化解異議,推動成交
**節(jié) 心情與事情的平衡
第二節(jié) 同理心的溝通技巧
第三節(jié) 拒絕的藝術
第四節(jié) 五步異議處理法
第五節(jié) 捕捉成交信號
第六節(jié) 分階段成果策略
第七節(jié) “反悔”策略、“沉默”策略
第五章 實戰(zhàn)案例演練
**節(jié) 強勢客戶壓價如何應對
第二節(jié) 客戶使用競爭對手產品或者服務,運行良好,如何說服客戶改變
第三節(jié) 高層領導支持,中基層拖延,如何推進
第四節(jié) 客戶追加任務,無合同,向客戶申請款項
第五節(jié) 如何說服自負的客戶改變觀點
第六節(jié) 結算與催款