北京諾達(dá)名師

全球領(lǐng)導(dǎo)力咨詢的領(lǐng)導(dǎo)者DDI研究顯示，55%的CEO和高級(jí)領(lǐng)導(dǎo)者認(rèn)為，缺乏領(lǐng)導(dǎo)力必將在不久的將來(lái)影響公司績(jī)效。DDI發(fā)表在《2015年全球領(lǐng)導(dǎo)力展望中國(guó)報(bào)告》中：

組織領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)的結(jié)果是什么？

超過(guò)67%的機(jī)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)質(zhì)量和板凳力量均低于平均水平。

不到21%的關(guān)鍵職位的機(jī)會(huì)可以迅速找到接班人。

組織領(lǐng)導(dǎo)力發(fā)展的結(jié)果是什么？

20%以上的領(lǐng)導(dǎo)素質(zhì)和板凳實(shí)力高于平均水平。

超過(guò)26%的關(guān)鍵職位能夠迅速找到接班人

在財(cái)務(wù)績(jī)效方面，它可能比其他公司高出2.3倍。

隨著全球化、大數(shù)據(jù)、技術(shù)創(chuàng)新以及Internet+背景下商業(yè)環(huán)境和社會(huì)結(jié)構(gòu)的急劇變化，不確定性、不確定性、復(fù)雜性、模糊性等變化越來(lái)越多，“VUCA”時(shí)代遭到了徹底的攻擊。

《打造卓越中層領(lǐng)導(dǎo)力》有助于明確領(lǐng)導(dǎo)者的使命、愿景、目標(biāo)、角色和價(jià)值觀，從而形成正確的觀念、行為和習(xí)慣。本課程結(jié)合全球領(lǐng)導(dǎo)領(lǐng)域若干領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)的最　新研究成果和若干權(quán)　威領(lǐng)導(dǎo)大師的思想精髓。它結(jié)合了二十多年來(lái)在領(lǐng)導(dǎo)領(lǐng)域?qū)W習(xí)和實(shí)踐的老師們的經(jīng)典著作。北京中層干部領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)

1，案例是很生動(dòng)吸引人的，而且諾達(dá)老師史振鈞老師實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)豐富，課程舉例的例證也很充分，非常適合實(shí)戰(zhàn)型的人來(lái)學(xué)習(xí)。

2，田淼老師的贏在執(zhí)行力課程，深受學(xué)員門的喜歡，以后可以都開(kāi)辦課程。

3，諾達(dá)老師王雷軍老師利用互動(dòng)以及適量的主題游戲讓學(xué)員們更好的融入到其中，在　的環(huán)境中感悟和體會(huì)，在分享中獲取共鳴。讓我們更好的感受到其中的知識(shí)。也讓我們更好的利用到了實(shí)際當(dāng)中去。

4，田淼老師課程真是不錯(cuò)，很的實(shí)用性。

5，諾達(dá)老師劉濤老師講解的企業(yè)變革與管理創(chuàng)新對(duì)我們企業(yè)的轉(zhuǎn)變推動(dòng)起到了很大的作用。