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運營管理沙盤模擬演練培訓

來源:教育聯展網    編輯:佚名    發(fā)布時間:2022-11-09

導語概要

?運營管理沙盤模擬演練培訓對于中基層管理者的收益: ●理解經營,促進管理,塑造復合型管理人才; ●了解企業(yè)系統(tǒng)運營流程,打破狹隘的部門分割,增強管理者的全局意識

沙盤模擬培訓咨詢

沙盤模擬培訓收益

運營管理沙盤模擬演練培訓對于中基層管理者的收益:

●理解經營,促進管理,塑造復合型管理人才;

●了解企業(yè)系統(tǒng)運營流程,打破狹隘的部門分割,增強管理者的全局意識;

●克服極端現實主義,樹立負責的發(fā)展觀,構建中層管理者的戰(zhàn)略意識;

●模擬團隊協(xié)作決策,訓練團隊決策思維方式;

●探尋組織績效管理和學習新的管理改進方法,持續(xù)改進的管理思想。


運營管理沙盤模擬演練培訓對于高層管理者的收益:

●模擬應用與驗證過去的管理思想和方法,及時更新管理理念,改善管理不足;

●認識不同競爭戰(zhàn)略與經營業(yè)績之間的邏輯關系,反思企業(yè)戰(zhàn)略管理的得失;

●**模擬經營,提高決策者洞察市場、理性決策的能力。

●練習管理溝通,體驗交流式反饋的魅力,學習建設積極向上的組織文化。

●拓展管理視角,立足產業(yè)鏈價值分配原則,謀求有利于企業(yè)發(fā)展的外部條件。

沙盤模擬培訓課程介紹

課程時間

本課程為企業(yè)內訓,課程時長為1-2天,可根據企業(yè)需要調整相應的培訓時間。

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課程對象

企業(yè)老板、總經理、中高層管理人員、核心業(yè)務骨干員工等

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課程特色

方法工具講授與案例分析相結合,緊密聯系企業(yè)的實際,具有實戰(zhàn)性、可操作性。

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培訓方式

主題講授+案例分析+互動問答+視頻欣賞+情景模擬+小隊討論+模擬訓練

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沙盤模擬培訓內容

**單元:戰(zhàn)略致勝管理:高瞻遠矚

戰(zhàn)略管理:選擇、定位、布局

戰(zhàn)略規(guī)劃:三步:九字口訣

戰(zhàn)略實施:人、財、物資源協(xié)同作戰(zhàn)

戰(zhàn)略管理:動態(tài)管理的5大關鍵要素

戰(zhàn)略定位:杰克韋爾奇《贏》數一數二戰(zhàn)略定位


第二單元:市場經營管理:運籌帷幄

差異化競爭、快速致勝市場策略

洞察市場機會、發(fā)現市場的趨勢

市場快速開拓、創(chuàng)造多元化業(yè)務

市場投入的效益分析、產品盈虧平衡點預測

沙盤模擬演練:如何才能拿到大的市場份額


第三單元:財務思維管理:未雨綢繆

企業(yè)如何制定財務預算-現金流控制策略

如何根據市場分析,財務資金的合理分配與使用

d、高效益的財務融資,提高預算的制定與控制能力;

e、從財務角度透視企業(yè)整體運營,樹立成本意識,增強企業(yè)盈利能力;

f、幫助貫徹成本控制等策略;理解“預則立,不預則廢”的管理思想


第四單元:管理決策思維:精準決策

a、管理決策:人財物科學的決策的重要性

b、決策風險:時間/成本/金錢的損失風險

c、理性決策:基于3大信息收集的科學決策方法

d、科學決策:IBM決策法、**決策法

e、團隊決策:避免團隊決策的5大障礙與挑戰(zhàn)


第五單元:團隊建設管理:決勝千里

a、團隊科學分工,凝心聚力匯聚力量

b、團隊科學決策,群策群力贏的競爭

c、溝通溝通協(xié)作,化解沖突獲取合力

d、團隊角色認知,優(yōu)勢互補合作共贏

e、沙盤演練:如何打造一致高績效的團隊


第六單元:熔練和諧組織,貫徹核心價值觀

a、理解并學會溝通與協(xié)作,摒棄部門本位主義

b、培養(yǎng)團隊精神,熔煉團隊氣氛、增強全局意識

c、建立企業(yè)統(tǒng)一語言,打造共同愿景,實現目標

d、企業(yè)愿景、目標、核心價值觀的高效貫徹執(zhí)行。

e、沙盤演練:如何打造一組思想統(tǒng)一、價值一致的高效組織

定制企業(yè)培訓方案

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