TMA《薪稅管理師》
抓住新機(jī)遇，勇挑雙崗位
快速咨詢
課程介紹
“薪稅師”崗位是集人力資源管理師與稅務(wù)師雙重崗位于一身的創(chuàng)新型、復(fù)合型崗位，其能力標(biāo)準(zhǔn)為需既掌握人力資源管理基礎(chǔ)知識及稅務(wù)基礎(chǔ)知識，又能熟練進(jìn)行企業(yè)薪酬體系的全流程設(shè)計(jì)。
新政出臺市場需求，《薪稅管理師》應(yīng)運(yùn)而生
為更好地幫助廣大企事業(yè)單位理解政策、用好政策，“《薪稅管理師》”這個職位應(yīng)運(yùn)而生了！
-
2019 年1月1 日起由稅務(wù)部門統(tǒng)一征收各項(xiàng)社會保險費(fèi)和先行劃轉(zhuǎn)的非稅收。
-
2019 年1月1 日起由稅務(wù)部門統(tǒng)一征收各項(xiàng)社會保險費(fèi)和先行劃轉(zhuǎn)的非稅收。
-
薪酬管理將需全面融入稅務(wù)專業(yè)知識， 市場急需既掌握人資管理及稅務(wù)基礎(chǔ)知識，又能熟練進(jìn)行企業(yè)薪酬體系的全流程設(shè)計(jì)的人才。
行業(yè)發(fā)展迎全新機(jī)遇，亟待宏觀戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型
-
全新機(jī)遇
《薪稅管理師》作為時代的產(chǎn)物，在薪酬管理的稅務(wù)合規(guī)方面發(fā)揮更專業(yè)的作用，市場中對《薪稅管理師》的需求量也將越來越大。
-
轉(zhuǎn)型升級
新政對企事業(yè)單位企業(yè)戰(zhàn)略、人力資源戰(zhàn)略、人力資本重構(gòu)、薪酬架構(gòu)創(chuàng)新將提出極高的要求。
-
技能提升
企業(yè)急需既掌握人力資源管理基礎(chǔ)知識及稅務(wù)基礎(chǔ)知識，又能熟練進(jìn)行企業(yè)薪酬體系的全流程設(shè)計(jì)的人才。
薪稅師認(rèn)證優(yōu)勢——薪酬可觀。
薪稅顧問”在國外許多國家由來已久，日本的“稅理士”年薪可達(dá)1000萬日元(人民幣約63萬)，英國的“稅務(wù)主管”年薪8.4萬英鎊(人民幣約76萬)；德國的“財(cái)務(wù)總監(jiān)”年薪8.4萬歐元(人民幣約65萬)，廣東《新快報》預(yù)測我國普通薪稅師基本收入應(yīng)在10萬左右，薪稅經(jīng)理超百萬年薪也很正常。
磨刀不誤砍柴工，熟悉考情分分鐘
《薪稅管理師》考試概況
-
1
考試內(nèi)容
初級 職業(yè)理論知識+初級實(shí)操演練中級 職業(yè)理論知識+中級實(shí)操演練高級 職業(yè)理論知識+高級綜合能力+論文
-
2
考試時間
《薪稅管理師》考試每年舉行兩次，分別在6月和12月的第三個周六進(jìn)行
-
3
考試題型
職業(yè)理論知識+高級綜合能力單選題60分，多選題40分；滿分100分，60分及格初級實(shí)操演練、高級實(shí)操演練滿分100分，60分及格
-
4
課程大綱
課程分為線上基礎(chǔ)知識和線下實(shí)務(wù)案例分析兩部分。有，薪酬體系設(shè)計(jì)、管理會計(jì)、稅務(wù)實(shí)務(wù)、薪酬支付、稅費(fèi)繳納、薪稅軟件使用、薪酬管理、薪稅代理實(shí)務(wù)應(yīng)用。
三大等級攀高峰，職業(yè)進(jìn)階新捷徑
-
預(yù)約定制
證書等級—高級(CEO)
適用于高層戰(zhàn)略規(guī)劃人員，包括企事業(yè)單位負(fù)責(zé)人、人力資源部總經(jīng)理、財(cái)務(wù)部門總經(jīng)理等
-
預(yù)約定制
證書等級—中級(LEADERS)
適用于中層專業(yè)管理人員，包括企事業(yè)單位人力資源部或財(cái)務(wù)部經(jīng)理等
-
預(yù)約定制
證書等級—初級(WORKERS)
適用于基礎(chǔ)事務(wù)性人員，包括財(cái)務(wù)管理、人力資源管理、財(cái)稅等專業(yè)的學(xué)生，或從事會計(jì)、薪酬行業(yè)的工作人員等
新政出臺市場需求，薪稅管理師應(yīng)運(yùn)而生
《薪稅管理師》是集人力資源管理師與稅務(wù)師雙重崗位要求于一身的創(chuàng)新型、復(fù)合型崗位。2019 年1月1 日起由稅務(wù)部
特色課程 專項(xiàng)突破
針對新考情下備考難題，專項(xiàng)課程順勢破解
-
考情1
去年常規(guī)知識點(diǎn)占60%以上，但出題靈活，難度升高。
方案：3D雙精講課上新
升級課程：增加精講時長，匹配習(xí)題講練，快速消化所學(xué)知識；
創(chuàng)新教學(xué)：全面融入3D動畫、三維立體圖講解重點(diǎn)知識，實(shí)現(xiàn)實(shí)操化、3D模擬情景化。
-
考情2
實(shí)務(wù)案例仍是考試難點(diǎn)，現(xiàn)場管理與實(shí)操題比重增大。
方案：案例強(qiáng)化課新創(chuàng)破解指數(shù)：
三維教學(xué)，引入大量現(xiàn)場和技術(shù)簡圖解析案例專項(xiàng)；
新創(chuàng)案例實(shí)操課、三維場景課等強(qiáng)化實(shí)操教學(xué)；案例108題深度解析?？及咐?
-
考情3
考前一周是沖刺逆襲的黃金點(diǎn)，很多考生無重點(diǎn)無方向。
方案：考前集訓(xùn)拔高破解指數(shù)：
考生集中面授集訓(xùn)，做預(yù)測習(xí)題，把握重中之重；
練習(xí)標(biāo)準(zhǔn)答案解題，提升做題速度與準(zhǔn)確率，實(shí)現(xiàn)“會做題，做對題”。
為什么選擇優(yōu)路教育？
-
專屬教學(xué)
屬地教學(xué)全新升級，依據(jù)屬地學(xué)員現(xiàn)狀，專項(xiàng)設(shè)置面授教學(xué)體系與教學(xué)規(guī)劃，提升教學(xué)匹配度與學(xué)員學(xué)習(xí)效率；
咨詢詳情 -
-
定制面授
基于學(xué)員基礎(chǔ)及教學(xué)效果反饋，進(jìn)行屬地定制面授，講點(diǎn)（提煉高分值考點(diǎn)）練題（貼合考點(diǎn)練題），強(qiáng)化提升；
咨詢詳情 -
重難突破
將公共課、實(shí)務(wù)案例題、實(shí)操題等難點(diǎn)整合成重點(diǎn)模塊，多階段學(xué)習(xí)突破，并通過智能題庫測試檢驗(yàn)，消化鞏固；
咨詢詳情
關(guān)于我們
MORE>>
邯鄲優(yōu)路教育簡介
優(yōu)路教育是一家專注于工程、醫(yī)衛(wèi)、教師、財(cái)經(jīng)領(lǐng)域輔導(dǎo)培訓(xùn)的綜合性教育服務(wù)機(jī)構(gòu)。
主營項(xiàng)目包括： 工程類——建造師、消防工程師、造價工程師、安全工程師、監(jiān)理工程師、 咨詢工程師、環(huán)境影響評價師、BIM工程師;醫(yī)藥類——執(zhí)業(yè)醫(yī)師、執(zhí)業(yè)藥師;教師類——教師資格證、 教師招聘考試、特崗教師考試;財(cái)經(jīng)類——初/中級經(jīng)濟(jì)師、初/中級會計(jì)師、注冊會計(jì)師、銀行從業(yè)資格、證券從業(yè)資格、基金從業(yè)資格等。
聯(lián)系我們
咨詢電話：13102661516
咨詢微信：13102661516
咨詢QQ：1660699041
想預(yù)約免費(fèi)試聽，可以點(diǎn)擊右側(cè)在線客服咨詢
體驗(yàn)課預(yù)約試聽
倒計(jì)時
12:00:00
課程熱線：
13102661516客服在線時間：早上9點(diǎn)~下午6點(diǎn)，其他時間請?jiān)诰€預(yù)約報名或留言，謝謝！
邯鄲稅務(wù)師
免費(fèi)體驗(yàn)課開班倒計(jì)時
11:
41:
09
稍后會有專業(yè)老師給您回電，請保持電話暢通
咨詢電話：13102661516
個試聽名額
