上元會(huì)計(jì)
中級(jí)會(huì)計(jì)職稱培訓(xùn),從考綱到考點(diǎn)深度解析
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來源:教育聯(lián)展網(wǎng) 編輯:佚名 發(fā)布時(shí)間:2021-03-12
上元會(huì)計(jì)中級(jí)會(huì)計(jì)職稱培訓(xùn),從考綱到考點(diǎn)深度解析點(diǎn)擊咨詢現(xiàn)在在考初級(jí)會(huì)計(jì)職稱還有前景嗎?有什么用?當(dāng)然是有前景的!初級(jí)會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)資格考試,又稱初級(jí)會(huì)計(jì)職稱考試、助理會(huì)計(jì)師考試,是全國(guó)統(tǒng)一組織、統(tǒng)—考試
現(xiàn)在在考初級(jí)會(huì)計(jì)職稱還有前景嗎?有什么用?當(dāng)然是有前景的!初級(jí)會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)資格考試,又稱初級(jí)會(huì)計(jì)職稱考試、助理會(huì)計(jì)師考試,是全國(guó)統(tǒng)一組織、統(tǒng)—考試時(shí)間、統(tǒng)一命題、統(tǒng)一合格標(biāo)準(zhǔn)的考試,對(duì)考試合格者頒發(fā)人事部統(tǒng)一印制,人事部、財(cái)政部用印的《會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)資格證書》,也就是會(huì)計(jì)人常說的初級(jí)會(huì)計(jì)師證。該證書在全國(guó)范圍內(nèi)有效。
會(huì)計(jì)職稱是衡量個(gè)體會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)水平高低的標(biāo)準(zhǔn),會(huì)計(jì)職稱越高,表明會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)水平越高。我們國(guó)家現(xiàn)有初級(jí)、中級(jí)和高級(jí)三級(jí)會(huì)計(jì)職稱。初級(jí)職稱有會(huì)計(jì)員和助理會(huì)計(jì)師,中級(jí)職稱有會(huì)計(jì)師,高級(jí)職稱有高級(jí)會(huì)計(jì)師。無論在企業(yè)單位還是事業(yè)單位,會(huì)計(jì)都必不可少,小到一般財(cái)物的管理,大到遠(yuǎn)景戰(zhàn)略目標(biāo)的制定,都需要會(huì)計(jì)參與并發(fā)揮重要作用。三百六十行,行行有會(huì)計(jì),會(huì)計(jì)的就業(yè)渠道是最廣的。
會(huì)計(jì)初級(jí)職稱考試,又稱初級(jí)會(huì)計(jì)職稱考試、助理會(huì)計(jì)師考試,是全國(guó)統(tǒng)一組織、統(tǒng)一考試時(shí)間、統(tǒng)一命題、統(tǒng)一合格標(biāo)準(zhǔn)的考試,對(duì)考試合格者頒發(fā)人事部、財(cái)政部統(tǒng)一用印的《會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)資格證書》,該證書在全國(guó)范圍內(nèi)有效?!渡显獣?huì)計(jì)職稱提升系列上元會(huì)計(jì)初級(jí)職稱》適合基礎(chǔ)較差,想快速掌握考試內(nèi)容,**拿證的學(xué)員!
《上元會(huì)計(jì)職稱提升系列會(huì)計(jì)初級(jí)職稱》具體課程如下: 《初級(jí)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)》:資產(chǎn)、負(fù)債、所有者權(quán)益、收入、費(fèi)用、利潤(rùn)、財(cái)務(wù)報(bào)告、產(chǎn)品成本核算、產(chǎn)品成本計(jì)算與分析、行政事業(yè)單位會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理基礎(chǔ)。 《經(jīng)濟(jì)法基礎(chǔ)》:總論、勞動(dòng)合同與社會(huì)保險(xiǎn)法律制度、支付結(jié)算法律制度、增值稅、消費(fèi)稅、營(yíng)業(yè)稅法律制度、企業(yè)所得稅個(gè)人所得稅法律制度、其他稅收法律制度;稅收征管法律制度。
1-有一定基礎(chǔ),打算參加初級(jí)會(huì)計(jì)職稱考試的學(xué)員, 2-已經(jīng)獲得會(huì)計(jì)上崗證,想要提升自我,提高財(cái)務(wù)技能的社會(huì)人士 , 3-已從事財(cái)務(wù)類工作,還沒有初級(jí)會(huì)計(jì)資格證的人員, 4-從事管理崗位,想要考取初級(jí)會(huì)計(jì)資格證的人員, 5-正在從事會(huì)計(jì)類工作,想要提升自己,提高技能的白領(lǐng)人士, 6-從事其他類工作,想要增加財(cái)務(wù)技能,提升職場(chǎng)技能的社會(huì)人士。
(一)報(bào)名參加會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)資格考試的人員,應(yīng)具備下列基本條件: 1、堅(jiān)持原則,具備良好的職業(yè)道德品質(zhì); 2、認(rèn)真執(zhí)行《中華人民共和國(guó)會(huì)計(jì)法》和國(guó)家統(tǒng)一的會(huì)計(jì)制度,以及有關(guān)財(cái)經(jīng)法律、法規(guī)、規(guī)章制度,無嚴(yán)重違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律的行為; 3、履行崗位職責(zé),熱愛本職工作; 4、具備會(huì)計(jì)從業(yè)資格,持有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書。 (二)報(bào)名參加會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)初級(jí)資格考試的人員,除具備以上基本條件外,還必須具備教育部門認(rèn)可的高中(中專)畢業(yè)以上學(xué)歷。
我們?cè)撊绾胃咝淇紩?huì)計(jì)初級(jí)職稱?備考攻略:在初級(jí)會(huì)計(jì)職稱考試前的沖刺階段,考生必須要根據(jù)自己真實(shí)的學(xué)習(xí)情況來衡量教材和習(xí)題的重要性。如果基礎(chǔ)掌握的很扎實(shí),可以選擇在做一些歷年的題的基礎(chǔ)上,適當(dāng)?shù)厝プ鲆恍┏跫?jí)會(huì)計(jì)模擬題來輔助提高;如果你的基礎(chǔ)還比較薄弱,可以以教材為基礎(chǔ),重點(diǎn)掌握基礎(chǔ)考點(diǎn),再做一些歷年的題,摸透命題規(guī)律和答案設(shè)置,模擬題可以少做。
學(xué)習(xí)科目:《初級(jí)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)》《經(jīng)濟(jì)法基礎(chǔ)》
學(xué)習(xí)內(nèi)容能力目標(biāo): (1)《初級(jí)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)》《經(jīng)濟(jì)法基礎(chǔ)》面授,系統(tǒng)逐章精講,掃除盲點(diǎn)知識(shí)。(2)STP標(biāo)準(zhǔn)化教學(xué)系統(tǒng),根據(jù)考綱分析重點(diǎn),提煉考點(diǎn),幫助學(xué)員精確把握知識(shí)點(diǎn)。
學(xué)習(xí)科目:《初級(jí)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)》《經(jīng)濟(jì)法基礎(chǔ)》
學(xué)習(xí)內(nèi)容能力目標(biāo): (1)自主研發(fā)5測(cè)試,從隨堂測(cè)試-章節(jié)試-科目測(cè)試-綜合測(cè)試-歷年真題,專業(yè)教研團(tuán)隊(duì)輔導(dǎo)教學(xué),還有量身定制周計(jì)劃,周周為學(xué)員答疑。 (2)10000道海量無紙化??碱}庫(kù),每章強(qiáng)化-考點(diǎn)直擊-真沖刺,精準(zhǔn)做題;直擊考點(diǎn),學(xué)員PC端、移動(dòng)端,隨時(shí)隨地做題,合理利用碎片化時(shí)間。
學(xué)習(xí)科目:《初級(jí)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)》《經(jīng)濟(jì)法基礎(chǔ)》
學(xué)習(xí)內(nèi)容能力目標(biāo): (1)集訓(xùn)前:下發(fā)無紙化測(cè)試,檢測(cè)學(xué)習(xí)效果,測(cè)試后成績(jī)排名,直播解析測(cè)試習(xí)題。 (2)集訓(xùn)中:業(yè)界**老師親臨現(xiàn)場(chǎng),贈(zèng)送沖刺講義,串講高頻考點(diǎn),晚自習(xí)專老師答疑,查缺補(bǔ)漏,幫助學(xué)員快速提高。 (3)集訓(xùn)后:建立學(xué)習(xí)群組隊(duì)學(xué)習(xí),制定學(xué)習(xí)打卡計(jì)劃,學(xué)員按計(jì)劃復(fù)習(xí)考前沖刺,設(shè)立老師答疑服務(wù),定時(shí)發(fā)放綜合測(cè)試,鞏固知識(shí)點(diǎn)。
想短時(shí)間通過會(huì)計(jì)初級(jí)職稱考試,選擇一個(gè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)無疑是一個(gè)好辦法,那如何選擇適合的會(huì)計(jì)初級(jí)職稱培訓(xùn)機(jī)構(gòu)?挑選機(jī)構(gòu)時(shí)要注意:看機(jī)構(gòu)品牌影響力-口碑。 想要判斷一個(gè)會(huì)計(jì)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)好不好,口碑是很重要的因素之一,培訓(xùn)機(jī)構(gòu)是否擁有好的口碑,不僅僅是網(wǎng)上一些正面信息的評(píng)論,更重要的是一些參加過培訓(xùn)學(xué)員的反映,真實(shí)反映是否好壞,才是實(shí)在口碑??梢栽诎俣葐柎鸷椭跎厦婵匆豢?。
500強(qiáng)企業(yè)總監(jiān)級(jí)教師
教師手把手、互動(dòng)式教學(xué)
上元循環(huán)課堂,包學(xué)包會(huì)
了解詳情上元會(huì)計(jì)配備穩(wěn)健的師資團(tuán)隊(duì)不斷改進(jìn)培訓(xùn)方法、開發(fā)新課程、積累行業(yè)解決方案和專業(yè)知識(shí),致力于研發(fā)和精創(chuàng)符合市場(chǎng)及學(xué)員需求的會(huì)計(jì)培訓(xùn)課程。
環(huán)境對(duì)于學(xué)習(xí)同樣有著不可忽視的影響,我們?cè)谧非髮W(xué)習(xí)成果的同時(shí),也在不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)環(huán)境的舒適度,讓學(xué)員再干凈整潔,舒適溫馨的氛圍中學(xué)到技能,學(xué)有所成
跟進(jìn)學(xué)員在學(xué)習(xí)進(jìn)程中的不同需求將服務(wù)團(tuán)隊(duì)精細(xì)劃分,運(yùn)用私有的班主任制度360度跟蹤督導(dǎo),科學(xué)評(píng)估每一位學(xué)員的實(shí)際水平和需求,定制個(gè)性化學(xué)習(xí)方案
學(xué)習(xí)習(xí)慣養(yǎng)成計(jì)劃+教材精講+習(xí)題強(qiáng)化+沖刺集訓(xùn)+考前密題,不斷強(qiáng)化,環(huán)環(huán)相扣的學(xué)習(xí)模式,讓O基礎(chǔ)或偏科的學(xué)員學(xué)習(xí)成果頗佳
總部擁有一支強(qiáng)而有力的研發(fā)團(tuán)隊(duì)深化研究,建立上元個(gè)性化STP教學(xué)系統(tǒng),并長(zhǎng)期跟蹤挖掘各大企業(yè)財(cái)務(wù)管理中的問題,不斷更新迭代課程內(nèi)容
面授+直播+私播課,線上線下互補(bǔ),多元化學(xué)習(xí),自主選擇學(xué)習(xí)內(nèi)容,5S管理體制+密題題海
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