蘇州軟件測試培訓(xùn)好的地方

我們在成為一名軟件測試工程師之前，應(yīng)該先來了解一下軟件測試的發(fā)展方向。

1.專注于研究某種測試，比如網(wǎng)頁，app，安全，性能，接口，自動化。等到一定階段，對研究的領(lǐng)域有了自己的見解，就可以稱為這一領(lǐng)域的專家。

2.各種領(lǐng)域都有所狩獵，知識面廣，某個東西出來立馬就會有方案。這種可以去做測試領(lǐng)導(dǎo)。

3.對測試規(guī)范有一定的掌握，寫文檔整理表格能力非凡，管理層非你莫屬。

4.對整個項目有宏觀和微觀的把握，能從各個角度去尋求方案，對各個測試技術(shù)也有一定的把握，走向技術(shù)主管的路線。

5.測試一兩年后，對技術(shù)感興趣而且有一定基礎(chǔ)，就可以轉(zhuǎn)型做開發(fā)啦。因?yàn)閷y試有一定了解，所以開發(fā)時會更多的考慮一些場景。

蘇州博為峰的軟件測試課程面向零基礎(chǔ)學(xué)員開設(shè)，不管是零基礎(chǔ)轉(zhuǎn)行還是技術(shù)提升都可以學(xué)習(xí)，共有五個主要教學(xué)階段，分別為功能測試、基于Python的自動化測試、接口測試、性能測試和就業(yè)指導(dǎo)，在這五個階段學(xué)習(xí)過程中設(shè)置了與教學(xué)內(nèi)容相符合的項目案例實(shí)戰(zhàn)演練，讓學(xué)員在實(shí)際的中找到自身不足并及時補(bǔ)足，讓每一位學(xué)員能夠能力提高的基礎(chǔ)上，成為一名專業(yè)的軟件測試工程師。

蘇州的軟件測試培訓(xùn)機(jī)構(gòu)——蘇州博為峰軟件測試講師親和力強(qiáng)，喜歡營造愉快的學(xué)習(xí)氛圍。講解簡明扼要，條理清晰，循序漸進(jìn)，而且就業(yè)服務(wù)多種多樣，配備專職就業(yè)團(tuán)隊，實(shí)現(xiàn)從入學(xué)開始的全程跟蹤，根據(jù)學(xué)員自身情況、優(yōu)勢特長和目標(biāo)職位，讓學(xué)員清楚了解自身職業(yè)定位，課程學(xué)習(xí)結(jié)束之后設(shè)置專業(yè)指導(dǎo)環(huán)節(jié)，通 過項目實(shí)訓(xùn)及時發(fā)現(xiàn)并且很快彌補(bǔ)專業(yè)技能上的不足，項目實(shí)訓(xùn)老師全程跟進(jìn)，真正做到技術(shù)的不斷強(qiáng)化和提升，讓學(xué)員更好的把理論知識轉(zhuǎn)化為實(shí)操能力。

因?yàn)椴还苁鞘裁茨甏?，沒有一款軟件能夠做到一開發(fā)出來就十全十美，都會有缺陷的，也就是我們喜聞可見的bug，由于有bug，電腦會出現(xiàn)令人窒息的藍(lán)屏，瀏覽器也會崩潰，手機(jī)會重啟！控制bug的**手段就是測試，沒有測試一切都是是空談。在很多企業(yè)的開發(fā)團(tuán)隊中，測試人員的地位越來越重要，把握著產(chǎn)品的質(zhì)量，驅(qū)動著開發(fā)的流程。國際標(biāo)準(zhǔn)的開發(fā)團(tuán)隊的開發(fā)人員和測試人員的比例是1:1，而我國卻是,8:1，一個測試人員要對付八個開發(fā)人員，巨大的測試人才缺口期待我們的選擇。很多人，甚至是一些培訓(xùn)機(jī)構(gòu)都認(rèn)為測試課程不如開發(fā)課程高端，測試課程是為了做不了開發(fā)的人提供的“備胎”，這種說法實(shí)在是荒唐。雖然測試課程的技術(shù)門檻對于開發(fā)較低，但是測試工程師在企業(yè)中的重要程度不可小覷，特別是具備一定的編程能力、精通功能和性能測試的高端軟件測試工程師絕對是企業(yè)中的VIP！