教師招聘考試培訓
鎖定核心考點，突破考試難關
在線咨詢洛陽教師培訓機構哪個好
來源：教育聯展網 編輯：佚名 發(fā)布時間：2020-05-08
導語概要
教師招聘考試培訓鎖定核心考點，突破考試難關在線咨詢教師招聘考試中的面試形式很多，有試講，說課，結構化，無領導小組討論等。還是得根據你想考的地方的歷年面試形式進行準備。選擇從事教師的三大理由工作性質優(yōu)越
教師招聘考試中的面試形式很多，有試講，說課，結構化，無領導小組討論等。還是得根據你想考的地方的歷年面試形式進行準備。
選擇從事教師的三大理由
-
工作性質優(yōu)越
社會尊師重教蔚然成風，教師自身帶有職業(yè)光環(huán);工作環(huán)境舒適，人際關系單一，經常與學生接觸，有助于保持年輕心態(tài);深諳教育之道，對子女教育會有很大的裨益。
-
休息時間固定
作息時間較為固定，有更多的自由支配時間;工作壓力適中，可以更好的照顧家庭;每年約140天帶薪假期，寒暑假公費旅游活動，充分享受生活的樂趣。
-
薪資福利看漲
2016兩會期間，總理強調教師的工資應采用“教齡+其他+績效”動態(tài)評價機制;國務院已下發(fā)調整中小學教師基本工資提升10%、三年一調的標準;每年免費學習培訓、醫(yī)療比照當地公務員，住房、租賃、出售優(yōu)先等福利。
面試考察內容：
反應能力與應變能力這一點主要看應試者對考官所提問題的理解是否準確，回答是否迅速、準確;對于突發(fā)問題的反應是否機智敏捷、回答恰當;對于意外事情的處理是否得當、妥當等。教師的反應能力和應變能力主要是通過學生、教學體現出來的，比如說，課堂中教師的提問由學生回答之后，作為教師要對學生的回答作出相應的評價和引導，這就體現了教師的應變能力。因為學生的回答是多樣的，是不可預知的，這其實不僅要求教師要具備較強的應變能力，還要具備綜合分析能力以及較強的專業(yè)素質等，這也從另一個方面說明，教師須掌握多方面的知識，具備綜合能力。
教師招聘考試課程簡介
教育綜合知識
| 課程名稱 | 科目 | 配套資料 |
|---|---|---|
|
中/小學教育綜合知識 |
教育學 心理學、教育心理學 小三門 【教育法律法規(guī)】 【教師職業(yè)道德】 【新課程改革】 案例分析、教育寫作 |
考點速記手冊 內部精編教材 招教主觀題庫 思維導圖匯編 |
| 幼兒教育綜合知識 |
學前教育學 學前心理學 教育心理學 教育法律法規(guī) 教師職業(yè)道德 學前衛(wèi)生學 |
考點速記手冊 內部精編教材 招教主觀題庫 思維導圖匯編 |
筆試（公共基礎知識）
| 課程名稱 | 科目 | 配套資料 |
|---|---|---|
|
全程暢學班 （中/小/幼） |
系統精講 習題密訓 強化沖刺 |
《精編講義》 |
面試（中小幼）
| 課程名稱 | 科目 | 配套資料 |
|---|---|---|
|
中小幼面試班 |
面試禮儀指導
學科專業(yè)知識指導 試講/說課教學指導 模擬考試 專家點評
|
面試一本通 試講/說課教學模板 經典面試真題及詳解 學科知識講義 【分學科分學段】
|
備考技巧
?？季毩?建議大家找一下歷年真題來進行?？季毩暎？紩r要注意時間的把控，嚴格按照考試時間規(guī)范來要求自己，在答題結束后要客觀地去分析原因，進行查缺補漏。
新體系|四大模塊全程學
-
基礎精講課
專業(yè)教研老師結合真題，分模塊講解重難點知識，構建完整學科知識體系，夯實理論基礎知識，達到強化理解和記憶的目的。
-
強化沖刺課
針對性突破和串講高頻考點，常見題型強化訓練，進一步鞏固提升、抓住得分點，幫助學員掌握答題技巧，訓練提升應試能力。
-
習題密訓課
講解歷年真題，傳授做題技巧，幫助學員提升做題效率和正確率。分章節(jié)、分題型全真模擬練習，查漏補缺，全面鞏固強化知識。
-
考前集訓課
根據不同地區(qū)考情特點，強化高頻考點和重難點，預測考試熱點，幫助學員在短時間內精準掌握考試重點，迅速突破和強化考點。
中小學教師招聘考試的筆試科目
幼兒園教師資格考試筆試為2個科目，科目一為《綜合素質》(幼兒園)，科目二為《保教知識與能力》。小學教師資格考試筆試為2個科目，科目一為《綜合素質》(小學)，科目二為《教育教學知識與能力》。初級中學和普通高級中學教師資格考試筆試為3個科目：科目一均為《綜合素質》(中學)；科目二均為《教育知識與能力》；科目三為《學科知識與教學能力》。初級中學的《學科知識與教學能力》科目分為：語文、數學、英語、物理、化學、生物、思想品德、歷史、地理、音樂、體育與健康、美術、信息技術、歷史與社會、科學等15個學科。