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北京諾達(dá)名師

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陽(yáng)光心態(tài)培訓(xùn)

來(lái)源:教育聯(lián)展網(wǎng)    編輯:佚名    發(fā)布時(shí)間:2022-11-17

導(dǎo)語(yǔ)概要

很多職場(chǎng)人士抱怨工作不好做、客戶(hù)要求多、同事不合作、領(lǐng)導(dǎo)不支持,對(duì)工作缺乏熱情,整天消極,抱怨,責(zé)任感不強(qiáng)、執(zhí)行力不佳,當(dāng)一天和尚撞一天鐘,得過(guò)且過(guò),沒(méi)有長(zhǎng)遠(yuǎn)的目標(biāo)和計(jì)劃,憂慮自己和組織的前途! 而這些現(xiàn)象的根源是員工的心態(tài)出了問(wèn)題,心態(tài)決定行為,行為導(dǎo)致結(jié)果,當(dāng)我們看到結(jié)果不好是因?yàn)樾袨槌隽瞬铄e(cuò),而要改變員工的行為,必須先從改變心態(tài)開(kāi)始!因?yàn)椤靶膽B(tài)決定一切”,心態(tài)改變了,一切都隨之而變! 塑造陽(yáng)光心態(tài),擁有快樂(lè)職場(chǎng),讓我們共同步入學(xué)習(xí)和改變的快樂(lè)旅途……

很多職場(chǎng)人士抱怨工作不好做、客戶(hù)要求多、同事不合作、領(lǐng)導(dǎo)不支持,對(duì)工作缺乏熱情,整天消極,抱怨,責(zé)任感不強(qiáng)、執(zhí)行力不佳,當(dāng)一天和尚撞一天鐘,得過(guò)且過(guò),沒(méi)有長(zhǎng)遠(yuǎn)的目標(biāo)和計(jì)劃,憂慮自己和組織的前途!


而這些現(xiàn)象的根源是員工的心態(tài)出了問(wèn)題,心態(tài)決定行為,行為導(dǎo)致結(jié)果,當(dāng)我們看到結(jié)果不好是因?yàn)樾袨槌隽瞬铄e(cuò),而要改變員工的行為,必須先從改變心態(tài)開(kāi)始!因?yàn)椤靶膽B(tài)決定一切”,心態(tài)改變了,一切都隨之而變!


塑造陽(yáng)光心態(tài),擁有快樂(lè)職場(chǎng),讓我們共同步入學(xué)習(xí)和改變的快樂(lè)旅途……

陽(yáng)光心態(tài)培訓(xùn)介紹

課程時(shí)間

本課程為企業(yè)內(nèi)訓(xùn),課程時(shí)長(zhǎng)為1-2天,可根據(jù)企業(yè)需要調(diào)整相應(yīng)的培訓(xùn)時(shí)間。

咨詢(xún)了解

課程對(duì)象

企業(yè)中層管理人員、儲(chǔ)備干部、核心團(tuán)隊(duì)成員。

咨詢(xún)了解

課程特色

方法工具講授與案例分析相結(jié)合,緊密聯(lián)系企業(yè)的實(shí)際,具有實(shí)戰(zhàn)性、可操作性。

咨詢(xún)了解

培訓(xùn)方式

主題講授+案例分析+互動(dòng)問(wèn)答+視頻欣賞+情景模擬+小隊(duì)討論+模擬訓(xùn)練

咨詢(xún)了解

陽(yáng)光心態(tài)培訓(xùn)內(nèi)容

第 一 講:突破自我,改變心智模式

1、突破原有的觀念,建立新的行為思想習(xí)慣

2、快樂(lè)工作的七種武器

3、自信心是成功的基石

4、建立快樂(lè)的人生模式

5、樹(shù)立終生學(xué)習(xí)的意識(shí)

6、自我激勵(lì)


第二講:陽(yáng)光心態(tài) 快樂(lè)人生

1、什么是陽(yáng)光心態(tài)?----積極心態(tài)的力量!

2、討論: 積極心態(tài)與消極心態(tài)對(duì)工作的影響?

3、心理測(cè)評(píng):職場(chǎng)中的我表現(xiàn)是積極還是消極

4、消極心態(tài)的形成及危害

5、積極心態(tài)給人帶來(lái)的益處

6、分組訓(xùn)練:當(dāng)態(tài)度達(dá)到多少時(shí),成功會(huì)百分之百

7、結(jié)果分享并總結(jié)


第三講:職場(chǎng)陽(yáng)光心態(tài)之——承擔(dān)責(zé)任

1、你在為誰(shuí)而工作?定位不同,結(jié)果差別甚遠(yuǎn)!

2、責(zé)任越大,成就越大!不好好工作,誰(shuí)的損失**?.

3、站在組織的角度想問(wèn)題,你的成功隨即展開(kāi)

5、放棄責(zé)任,就等于放棄成長(zhǎng)!承擔(dān)責(zé)任是一個(gè)人成熟的標(biāo)志!

6、努力讓自己在團(tuán)隊(duì)中成為不輕易被人取代的人


第四講:職場(chǎng)陽(yáng)光心態(tài)之——堅(jiān)持付出

1、職場(chǎng)成功的秘訣:熱愛(ài)工作堅(jiān)持到底 不找借口

2、盲目攀比:付出不同,怎能期待相同的回報(bào)?

3、工作就是你的銀行,投入越多,收獲越多!

4、獲得晉升和提高收入的秘訣---提供物超所值的結(jié)果!

5、心理測(cè)評(píng):?jiǎn)T工分三種類(lèi)型:紅蘋(píng)果 青蘋(píng)果 爛蘋(píng)果,你是屬于哪一類(lèi)?

6、尋找薪水以外的東西,你將會(huì)獲得更多!


第五講:職場(chǎng)陽(yáng)光心態(tài)之——絕對(duì)執(zhí)行

1、短片分享:西點(diǎn)生活

2、服從是執(zhí)行的基礎(chǔ),沒(méi)有服從就沒(méi)有執(zhí)行,服從是成長(zhǎng)**快的秘訣!

3、服從是領(lǐng)導(dǎo)之母,不懂得服從就不會(huì)領(lǐng)導(dǎo)!

4、執(zhí)行是工作的**基本道德,執(zhí)行成就自己

5、分組訓(xùn)練:執(zhí)行成就了我


第六講:職場(chǎng)陽(yáng)光心態(tài)之——團(tuán)隊(duì)合作

1、成功在于配合:配合客戶(hù)配合團(tuán)隊(duì)配合同事配合自己

2、無(wú)堅(jiān)不摧的團(tuán)隊(duì)來(lái)自全體成員的傾力合作,如何加強(qiáng)合作?

3、視頻分享:海豚!

4、合作是一種境界,如何打造合作團(tuán)隊(duì)(團(tuán)隊(duì)溝通“三多三少”)

5、與客戶(hù)、同事及團(tuán)隊(duì)共贏


第七講:職場(chǎng)陽(yáng)光心態(tài)之——凡事感恩

1、為什么要感恩?--“感恩”的力量

2、感恩就是感恩一切,凡事感恩

3、案例:感恩的福報(bào)

4、感恩的偉大秘密:感恩越多 得到越多

5、養(yǎng)成感恩的習(xí)慣:常懷感恩的心、多講感恩的話、多做感恩的事情


第八講:陽(yáng)光心態(tài)之——終身學(xué)習(xí)

1、不學(xué)習(xí)的員工是銀行**的成本,失掉客戶(hù)的“殺手”!

2、專(zhuān)家才是贏家---客戶(hù)信賴(lài)的是**專(zhuān)業(yè)的學(xué)員!

3、組織和個(gè)人成功的速度與這個(gè)組織和個(gè)人學(xué)習(xí)的速度成正比!

4、討論:工作抱怨回報(bào)太少的真正原因是什么?

5、學(xué)習(xí)改變命運(yùn)、心態(tài)與行動(dòng)成就未來(lái)!

定制企業(yè)培訓(xùn)方案

實(shí)戰(zhàn)派企業(yè)管理教練

胡永富老師

曾任北京仁兄集團(tuán) 人力資源總監(jiān)

曾任北京定盤(pán)星投資管理 培訓(xùn)總監(jiān)

曾任北京錫恩英才 高級(jí)講師 高級(jí)管理顧問(wèn)

曾任河南日?qǐng)?bào)報(bào)業(yè)集團(tuán)大河商學(xué)院顧問(wèn)中心總經(jīng)理 培訓(xùn)總監(jiān)

胡永富老師一直專(zhuān)注于卓越團(tuán)隊(duì)打造、企業(yè)戰(zhàn)略落地體系建設(shè)、人力資源管理、企業(yè)系統(tǒng)解決方案及管理咨詢(xún)領(lǐng)域。8年間走過(guò)中國(guó)50多個(gè)城市,實(shí)施公開(kāi)課及內(nèi)訓(xùn)300余場(chǎng),幫助近千家企業(yè)打造執(zhí)行團(tuán)隊(duì),同時(shí)組織實(shí)施多個(gè)企業(yè)實(shí)戰(zhàn)咨詢(xún)項(xiàng)目...

胡永富老師講課怎么樣?

胡永富老師的課程集理論性、實(shí)用性與趣味性于一身,講解深入淺出,演繹通俗易懂,真正的實(shí)現(xiàn)將管理理念工具化,管理方法系統(tǒng)化,幫助企業(yè)突破管理瓶頸,塑造職業(yè)化團(tuán)隊(duì)。

授課過(guò)程寓教于樂(lè),活躍的課堂氣氛,在上課的一開(kāi)始就能夠迅速抓住學(xué)員,體驗(yàn)、參與、訓(xùn)練、互動(dòng)式的教學(xué)方法,能讓大家在學(xué)中做,在做中學(xué)。內(nèi)容簡(jiǎn)潔凝練,快速有效,實(shí)操實(shí)戰(zhàn)。

客戶(hù)評(píng)價(jià)

The customer evaluation
The customer evaluation
  • 感謝胡老師帶來(lái)的兩天精彩分享,職業(yè)化的課程讓我們的團(tuán)隊(duì)獲益良多。成功在于點(diǎn)滴的積累中,您每一個(gè)激勵(lì)人心的觀點(diǎn)都鋪就了我們邁向成功的道路!——華中正大總經(jīng)理 熊天飛

  • 非常感謝胡永富老師用心的演講,您用生動(dòng)幽默的表現(xiàn)形式,通 過(guò)與世界一 流企業(yè)的對(duì)比,讓我們重新認(rèn)識(shí)了什么是真正的客戶(hù)價(jià)值,也為我們以后的工作指明了方向!—— 中國(guó)聯(lián)通(上海澄美)受訓(xùn)學(xué)員

  • 胡老師的課程有一種震懾人心的力量,知識(shí)點(diǎn)不是講出來(lái)的,而是做出來(lái)的,就像老師所講的那樣,“人們不會(huì)聽(tīng)你怎么說(shuō),人們只會(huì)看你怎么做”,老師的專(zhuān)業(yè)和敬業(yè)精神,是我學(xué)習(xí)的榜樣!——丹尼斯百貨集團(tuán)受訓(xùn)學(xué)員

  • 感謝胡老師兩天精彩的分享和訓(xùn)練,這次的培訓(xùn)讓我收獲很多,尤其是老師專(zhuān)業(yè)的授課和敬業(yè)的精神,給我留下非常深刻的印象,我一定要像胡老師一樣,做一名優(yōu)秀的培訓(xùn)師,在雙匯的舞臺(tái)上把知識(shí)和智慧傳遞給更多人! ——雙匯集團(tuán) 參訓(xùn)學(xué)員

胡永富老師內(nèi)訓(xùn)
精品課程 課程簡(jiǎn)介 在線咨詢(xún)
卓越員工特訓(xùn)營(yíng) 企業(yè)所有的結(jié)果都是由員工創(chuàng)造的,員工工作能力和工作思維會(huì)直接影響到組織績(jī)效。如何幫助員工建立積極正向的職業(yè)思維和操守自律的職業(yè)習(xí)慣,已經(jīng)成為企業(yè)基層團(tuán)隊(duì)打造非常重要的內(nèi)容。
金牌銷(xiāo)售員特訓(xùn)營(yíng) 銷(xiāo)售意識(shí)偏弱,做事被動(dòng)、缺乏狼性、缺少客戶(hù)服務(wù)意識(shí)...這些都是企業(yè)在銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)中遇到的普遍性問(wèn)題。銷(xiāo)售員到底應(yīng)該具備哪些職業(yè)素養(yǎng),怎樣養(yǎng)成良好的工作習(xí)慣?本課程將從理念、方法、工具等多方面提供立竿見(jiàn)影的訓(xùn)練。
團(tuán)隊(duì)凝聚力特訓(xùn)營(yíng) 每一位為基業(yè)長(zhǎng)青而奮斗的企業(yè)家都面臨著同一件事情——如何凝聚全體員工的智慧和力量,把企業(yè)做強(qiáng)做大!本課程把培訓(xùn)和工作緊密聯(lián)系起來(lái),讓員工主動(dòng)融入和創(chuàng)造一個(gè)團(tuán)結(jié)、高效、負(fù)責(zé)任的戰(zhàn)斗團(tuán)隊(duì)。
新晉升干部集訓(xùn)營(yíng) 本課程旨在幫助新晉升的管理干部了解管理人員應(yīng)有的正確觀念和心態(tài)、角色定位;掌握目標(biāo)、計(jì)劃、執(zhí)行、控制等基本管理技能;學(xué)會(huì)有效授權(quán)、激勵(lì)的技巧與方法;找到指導(dǎo)和培育部屬的有效方法,提高綜合管理能力。

北京職業(yè)素養(yǎng)

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