上海培訓(xùn)網(wǎng) > 上海企業(yè)文化培訓(xùn)機(jī)構(gòu) > 上海企贏培訓(xùn)
首頁(yè) 培訓(xùn)網(wǎng) 最新資訊 熱門問答

上海企贏培訓(xùn)

免費(fèi)試聽

您當(dāng)前的位置: 資訊首頁(yè) > 企業(yè)文化培訓(xùn)資訊 > 成都企業(yè)文化塑造培訓(xùn)機(jī)構(gòu)

成都企業(yè)文化塑造培訓(xùn)機(jī)構(gòu)

來(lái)源:教育聯(lián)展網(wǎng)    編輯:佚名    發(fā)布時(shí)間:2021-03-22

導(dǎo)語(yǔ)概要

企業(yè)文化建設(shè)培訓(xùn)課程導(dǎo)讀在當(dāng)下大部分企業(yè)家都會(huì)認(rèn)同企業(yè)文化的作用,但真正實(shí)施起來(lái)十分艱難。堅(jiān)持并能做好企業(yè)文化,并取得一定成效的企業(yè)少之又少,甚至很多企業(yè)引領(lǐng)者對(duì)于企業(yè)文化的基本概念都很模糊或理解有所

企業(yè)文化建設(shè)培訓(xùn)咨詢

企業(yè)文化建設(shè)培訓(xùn)課程導(dǎo)讀

在當(dāng)下大部分企業(yè)家都會(huì)認(rèn)同企業(yè)文化的作用,但真正實(shí)施起來(lái)十分艱難。堅(jiān)持并能做好企業(yè)文化,并取得一定成效的企業(yè)少之又少,甚至很多企業(yè)引領(lǐng)者對(duì)于企業(yè)文化的基本概念都很模糊或理解有所偏差,所以導(dǎo)致國(guó)內(nèi)大多企業(yè)沒有真正打造出企業(yè)文化。企業(yè)文化是企業(yè)中一整套共享的觀念、信念、價(jià)值和行為規(guī)則,更是共同的行為模式,是企業(yè)文化最強(qiáng)大的力量所在。

企業(yè)文化建設(shè)培訓(xùn)課程目標(biāo)

1.企業(yè)文化的重要性

2.認(rèn)知企業(yè)文化的其他特性與作用

3.通過(guò)案例區(qū)分企業(yè)文化的誤區(qū)

4.企業(yè)文化的演變與發(fā)展

5.企業(yè)文化的建設(shè)技巧與方案

企業(yè)文化建設(shè)培訓(xùn)課程介紹

課程時(shí)間

課程采用小班制公開課模式,全國(guó)滾動(dòng)開班,具體時(shí)間可點(diǎn)擊下方咨詢。

咨詢了解

課程對(duì)象

中高層管理者、HR、組織發(fā)展經(jīng)理、黨政辦公室,企業(yè)文化專員等相關(guān)人員。

咨詢了解

課程特色

方法工具講授與案例分析相結(jié)合,緊密聯(lián)系企業(yè)的實(shí)際,具有實(shí)戰(zhàn)性、可操作性。

咨詢了解

培訓(xùn)方式

講解演繹、案例解析、分組討論,頭腦風(fēng)暴與體驗(yàn)式教學(xué)相結(jié)合培訓(xùn)。

咨詢了解

企業(yè)文化建設(shè)培訓(xùn)課程大綱

引:這是一個(gè)文化致勝的時(shí)代

一、 企業(yè)為什么要?jiǎng)?chuàng)建企業(yè)文化

1、 何為企業(yè)文化

2、企業(yè)文化的作用

二、 創(chuàng)建企業(yè)文化條件

1、老板重視

2、組織保障

3、專業(yè)團(tuán)隊(duì)

三、 企業(yè)文化要素體系

1、精神文化

2、制度文化

3、行為文化

4、物質(zhì)文化

四、 企業(yè)文化創(chuàng)建概要

1、指導(dǎo)思想

2、總體目標(biāo)

3、創(chuàng)建思路

4、戰(zhàn)略規(guī)劃

五、 企業(yè)文化創(chuàng)建方法

1、企業(yè)文化調(diào)研診斷

2、企業(yè)價(jià)值理念提煉

3、制度文化優(yōu)化設(shè)計(jì)

4、企業(yè)員工行為規(guī)范

5、企業(yè)物質(zhì)文化建設(shè)

6、企業(yè)文化長(zhǎng)效機(jī)制及保障體系

六、文化實(shí)踐注意事項(xiàng)

1、 補(bǔ)長(zhǎng)企業(yè)文化管理短板

2、 企業(yè)文化是為“用”而不是“秀”

3、走出企業(yè)文化誤區(qū)

更多課程詳情請(qǐng)點(diǎn)擊咨詢專屬客服

  • 成都企業(yè)文化塑造培訓(xùn)機(jī)構(gòu)
    成都企業(yè)文化塑造培訓(xùn)機(jī)構(gòu)

    海爾企業(yè)文化體系創(chuàng)建人員之一-楊克明

    企業(yè)文化、績(jī)效管理、海爾模式專家,海爾企業(yè)文化體系創(chuàng)建人員之一,清華大學(xué)、北大學(xué)、浙大等總裁班講師,中國(guó)首席文化官聯(lián)盟主席、青島市品牌文化研究會(huì)秘書長(zhǎng),有8年海爾集團(tuán)工作經(jīng)驗(yàn)、12年實(shí)戰(zhàn)培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)、上百家企業(yè)咨詢顧問...

  • 成都企業(yè)文化塑造培訓(xùn)機(jī)構(gòu)
    成都企業(yè)文化塑造培訓(xùn)機(jī)構(gòu)

    企業(yè)文化咨詢顧問-周建

    企業(yè)文化咨詢總監(jiān),高級(jí)戰(zhàn)略咨詢顧問、高級(jí)培訓(xùn)師,有10余年企業(yè)中高層管理經(jīng)驗(yàn),10年管理咨詢及培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn),主持了近百個(gè)企業(yè)文化、戰(zhàn)略及管理體系方面的咨詢、培訓(xùn)項(xiàng)目,其高度的責(zé)任感和系統(tǒng)的管理創(chuàng)新能力得到了眾多客戶的一致認(rèn)可...

  • 成都企業(yè)文化塑造培訓(xùn)機(jī)構(gòu)

    企業(yè)文化管理培訓(xùn)師-楊輝

    戰(zhàn)略績(jī)效管理、企業(yè)文化管理、戰(zhàn)略人力資源管理培訓(xùn)師,有20多年大型上市公司工作經(jīng)歷,14年HR總監(jiān)、常務(wù)副總經(jīng)理。專注于人力資源管理和企業(yè)管理,對(duì)戰(zhàn)略性人力資源管理、績(jī)效管理、企業(yè)文化、組織變革等,有豐富的實(shí)操與咨詢培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)...

企業(yè)文化可以提高員工的凝聚力

企業(yè)文化可以把員工緊緊地團(tuán)結(jié)在一起,形成強(qiáng)大的向心力,使員工萬(wàn)眾一心、步調(diào)一致,為實(shí)現(xiàn)目標(biāo)而努力奮斗。事實(shí)上,企業(yè)員工的凝聚力的基礎(chǔ)是企業(yè)的明確的目標(biāo)。企業(yè)文化的凝聚力來(lái)自于企業(yè)根本目標(biāo)的正確選擇。如果企業(yè)的目標(biāo)既符合企業(yè)的利益,又符合大多數(shù)員工個(gè)人的利益,即是一個(gè)集體與個(gè)人雙贏的目標(biāo),那么說(shuō)明這個(gè)企業(yè)凝聚力產(chǎn)生的利益基礎(chǔ)就具備了。否則,無(wú)論采取哪種策略,企業(yè)凝聚力的形成都只能是一種幻想。

培訓(xùn)機(jī)構(gòu)介紹

企贏培訓(xùn)學(xué)院是專業(yè)的企業(yè)管理培訓(xùn)、咨詢服務(wù)平臺(tái),一直致力于企業(yè)管理技能的提升,以“培訓(xùn)企業(yè)管理人才,提升企業(yè)管理水平”為己任,為企業(yè)量身定制個(gè)性化的培訓(xùn)解決方案,實(shí)戰(zhàn)的管理課程和實(shí)效的管理咨詢服務(wù),公司目前建立了國(guó)內(nèi)自己的講師資源庫(kù),涵蓋了國(guó)內(nèi)各行業(yè)、各領(lǐng)域的主流講師,其中儲(chǔ)備師資達(dá)6000多位,簽約合作優(yōu)質(zhì)講師2000多位。專注企業(yè)培訓(xùn),助力企業(yè)成長(zhǎng)!

留言咨詢

To make an appointment visit
To make an appointment visit

上海企業(yè)文化

免費(fèi)體驗(yàn)課開班倒計(jì)時(shí)

11: 41: 09

稍后會(huì)有專業(yè)老師給您回電,請(qǐng)保持電話暢通

咨詢電話:

選課

推薦機(jī)構(gòu) 全國(guó)分站 更多課程

今日已有25人申請(qǐng),本月限額500

申請(qǐng)?jiān)嚶犆~

QQ:2223927497
加盟合作:0755-83654572