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濰坊思恩教育

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濰坊打造團(tuán)隊(duì)凝聚力培訓(xùn)

來(lái)源:教育聯(lián)展網(wǎng)    編輯:佚名    發(fā)布時(shí)間:2020-05-17

導(dǎo)語(yǔ)概要

企業(yè)內(nèi)訓(xùn)課程引領(lǐng)創(chuàng)新創(chuàng)造價(jià)值在線咨詢企業(yè)內(nèi)訓(xùn)課程專(zhuān)注于為企業(yè)提供咨詢式培訓(xùn)與體驗(yàn)式訓(xùn)練服務(wù),借鑒國(guó)內(nèi)外先進(jìn)咨詢培訓(xùn)體系,企業(yè)內(nèi)訓(xùn)培訓(xùn)以企業(yè)的需求為導(dǎo)向,為企業(yè)量身定制內(nèi)訓(xùn)課程,是推動(dòng)企業(yè)不斷發(fā)展的重要

  • 濰坊打造團(tuán)隊(duì)凝聚力培訓(xùn)

    企業(yè)內(nèi)訓(xùn)課程

    引領(lǐng)創(chuàng)新 創(chuàng)造價(jià)值

    在線咨詢
企業(yè)內(nèi)訓(xùn)課程專(zhuān)注于為企業(yè)提供咨詢式培訓(xùn)與體驗(yàn)式訓(xùn)練服務(wù),借鑒國(guó)內(nèi)外先進(jìn)咨詢培訓(xùn)體系,企業(yè)內(nèi)訓(xùn)培訓(xùn)以企業(yè)的需求為導(dǎo)向,為企業(yè)量身定制內(nèi)訓(xùn)課程,是推動(dòng)企業(yè)不斷發(fā)展的重要手段之一。

企業(yè)內(nèi)訓(xùn)前景分析

  • 濰坊打造團(tuán)隊(duì)凝聚力培訓(xùn)

    市場(chǎng)需求

    在社會(huì)經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展、市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)日益激烈的現(xiàn)在,企業(yè)想要在現(xiàn)代社會(huì)的競(jìng)爭(zhēng)中立于不敗之地,就必須重視對(duì)員工的培訓(xùn),企業(yè)內(nèi)訓(xùn)是推動(dòng)企業(yè)向上發(fā)展的重要手段之一。

  • 濰坊打造團(tuán)隊(duì)凝聚力培訓(xùn)

    訓(xùn)練服務(wù)

    專(zhuān)注于為企業(yè)提供咨詢式培訓(xùn)與體驗(yàn)式訓(xùn)練服務(wù)。借鑒國(guó)內(nèi)外先進(jìn)咨詢培訓(xùn)體系,以企業(yè)的需求為導(dǎo)向,為企業(yè)量身定制內(nèi)訓(xùn)課程。提高人員素質(zhì)、能力、工作績(jī)效。

  • 濰坊打造團(tuán)隊(duì)凝聚力培訓(xùn)

    開(kāi)拓創(chuàng)新

    思恩教育企業(yè)內(nèi)訓(xùn)機(jī)構(gòu)不斷開(kāi)拓創(chuàng)新,為企業(yè)指引前進(jìn)的方向,助力發(fā)展,使企業(yè)在經(jīng)濟(jì)浪潮中處于不敗之地,越做越強(qiáng)! 核心價(jià)值觀:誠(chéng)信、專(zhuān)業(yè)、服務(wù)、共贏。

企業(yè)內(nèi)訓(xùn)的重要性

縮短學(xué)習(xí)曲線:知識(shí)大體可以分為兩類(lèi),一類(lèi)是直接知識(shí)或?qū)嵺`型知識(shí),需要個(gè)人去體驗(yàn)才能獲得,所謂“實(shí)踐出真知”就是這樣的道理;另一類(lèi)是間接知識(shí),可以通過(guò)他人傳授與講解實(shí)現(xiàn)知識(shí)傳播的功效。對(duì)于一類(lèi)知識(shí),其學(xué)習(xí)曲線相對(duì)較長(zhǎng),要求的周期長(zhǎng),如學(xué)生學(xué)習(xí)基礎(chǔ)性知識(shí)就是如此。但對(duì)于一個(gè)參與市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的企業(yè)來(lái)講,一種方式顯然是沒(méi)有效率的,一定會(huì)在“快魚(yú)吃慢魚(yú)”的游戲中被淘汰。因此,企業(yè)員工就應(yīng)該學(xué)會(huì)快速學(xué)習(xí),縮短學(xué)習(xí)曲線,學(xué)會(huì)“站在巨人的肩膀上”。在企業(yè)內(nèi)訓(xùn)中,無(wú)論是企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)師還是外部培訓(xùn)師都能夠通過(guò)知識(shí)共享的形式實(shí)現(xiàn)知識(shí)轉(zhuǎn)移,幫助企業(yè)員工快速成長(zhǎng)。

企業(yè)內(nèi)訓(xùn)課程簡(jiǎn)介

  • 一、《職業(yè)化優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)》

    【課程目標(biāo)】

    1. 通過(guò)培訓(xùn)提升員工的工作心態(tài),意識(shí)到改變的重要性,強(qiáng)化員工素養(yǎng)的提升;

    2、職業(yè)化的團(tuán)隊(duì)是企業(yè)走向成功的必經(jīng)之路,使參訓(xùn)學(xué)員培訓(xùn)后在工作中能有效實(shí)際運(yùn)用;

    3. 加強(qiáng)公司工作人員的職業(yè)化形象、職業(yè)化工作態(tài)度、職業(yè)化工作道德等;

    【課程對(duì)象】公司全員各部門(mén)

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  • 二、《職業(yè)素養(yǎng)》

    【課程目標(biāo)】

    1、明確個(gè)人職業(yè)定位;

    2、清晰職業(yè)化的素質(zhì);

    3、培養(yǎng)職業(yè)化的工作態(tài)度與工作理念;

    4、掌握職業(yè)思維方式、培養(yǎng)職業(yè)心理;

    5、員工個(gè)人目標(biāo)與組織目標(biāo)保持一致;

    6、職業(yè)化追求超出期望才能獲得器重;

    7、懂得樹(shù)立良好的職業(yè)口碑的重要性。

    【課程對(duì)象】所有工作人員

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  • 三、《職業(yè)化心態(tài)》

    【課程目標(biāo)】

    1、幫助員工樹(shù)立正確的職業(yè)心態(tài)、職業(yè)意識(shí)、培養(yǎng)職業(yè)的思考模式和行為習(xí)慣;2、轉(zhuǎn)變員工的工作觀念,以主人翁的心態(tài)面對(duì)工作;3、改變員工消極被動(dòng)的工作態(tài)度,培養(yǎng)積極、付出的工作精神;4、樹(shù)立對(duì)企業(yè)忠誠(chéng)、負(fù)責(zé)任的工作態(tài)度,凡事不找借口;5、增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力,提升員工執(zhí)行力;6、發(fā)揮員工強(qiáng)大的精神力量,提高工作效率,提高企業(yè)績(jī)效;7、培養(yǎng)員工的感恩心態(tài),感恩父母、感恩公司、感恩客戶,懷著感恩的心態(tài)去工作;8、增強(qiáng)員工的學(xué)習(xí)意識(shí),打造學(xué)習(xí)型團(tuán)隊(duì)組織;

    【課程對(duì)象】企業(yè)中層員工、企業(yè)基層員工、新入職員工

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  • 四、《企業(yè)價(jià)值文化》

    【課程目標(biāo)】

    1. 如何去建立一套適合自己的企業(yè)文化理念體系

    2. 如何適應(yīng)企業(yè)文化轉(zhuǎn)型,如何造勢(shì),讓轉(zhuǎn)型文化深入人心?

    3. 如何推進(jìn)建設(shè)體系,培訓(xùn)體系、傳播體系、目視體系、評(píng)價(jià)體系。

    4. 如何讓這套體系去落地,落到每個(gè)員工心里,并能做到言行一致。

    5. 企業(yè)文化不是虛的,可落地,有方法,有工具,有理念

    【課程對(duì)象】適合人群:企業(yè)文化總監(jiān)、企業(yè)中高層管理者、HR

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內(nèi)訓(xùn)價(jià)值與特色

質(zhì)量把控=在企業(yè)內(nèi)訓(xùn)中,培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)講師、培訓(xùn)質(zhì)量、培訓(xùn)評(píng)估將會(huì)全程把控。

思恩教育近期培訓(xùn)

濰坊交運(yùn)集團(tuán):客戶服務(wù)已不單是售后服務(wù)人員或服務(wù)型企業(yè)員工關(guān)心的事,擁有持續(xù)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的企業(yè)的員工也能從戰(zhàn)略層面以深邃的客戶需求先見(jiàn)能力而征服客戶、傲視群雄。2018年6月,思恩教育受邀為濰坊交通運(yùn)輸集團(tuán)進(jìn)行了為期一天的《品質(zhì)服務(wù)提升》培訓(xùn),幫助交運(yùn)集團(tuán)打造一流的客戶服務(wù)能力。

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劉老師講解示范

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與參訓(xùn)人員互動(dòng)

思恩教育學(xué)校介紹

濰坊思恩教育咨詢有限公司是一家專(zhuān)注于成人演講口才、企業(yè)培訓(xùn)、青少年訓(xùn)練營(yíng)、青少年成長(zhǎng)教育的高端培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。 下設(shè)思恩青少年教育、思恩青訓(xùn)部、思恩成人培訓(xùn)及企業(yè)內(nèi)訓(xùn),有著近10年的成功培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn), 與包括世界500強(qiáng)在內(nèi)的百余家企業(yè)有著合作關(guān)系,幫助了1000多名小學(xué)、中學(xué)、大學(xué)各個(gè)年齡段的學(xué)生, 思恩秉承著“集思廣益 感恩教育”的文化理念,希望與您攜手同行,為您的美好未來(lái)加油助航。

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