唐山心理咨詢師培訓(xùn)
優(yōu)路助陣實力備考,貼合應(yīng)試需要
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談到心理咨詢師,人們首先想到的是電影和電視劇的情節(jié),如“催眠”和“讀心”。這樣的影視形象無疑給了心理咨詢師一種神秘的形象,讓人既想了解,又害怕陷入困境。但實際上,心理咨詢師是一種利用心理學(xué)來研究人們內(nèi)心活動和行為的職業(yè)。其主修學(xué)科心理學(xué)是一門以人為研究對象,系統(tǒng)研究人的感知、記憶、情感等心理過程的學(xué)科。
國外1000人中配一名心理咨詢師,按照國際標(biāo)準(zhǔn),國內(nèi)需配備130多萬心理咨詢師,全國僅有少部分心理咨詢師,市場發(fā)展空間待拓展。
據(jù)相關(guān)數(shù)據(jù)統(tǒng)計,不同年齡階段的人存在不同程度的心理障礙。心理問題將直接影響工作和生活,專業(yè)性人才的需求量與日俱增。
國內(nèi)的心理咨詢收費每小時400元至2000元不等,平均收費600元/小時。北上廣深等部分地區(qū)平均收費500-800元/小時。
心理咨詢的主要工作是:引導(dǎo)當(dāng)事人的感情;引導(dǎo)雙方認識和了解自己;引導(dǎo)當(dāng)事人轉(zhuǎn)變應(yīng)對方式,協(xié)調(diào)內(nèi)外關(guān)系;引導(dǎo)雙方確定人生價值、方向和目標(biāo);咨詢也是一個陪伴、支持和鼓勵的過程。疏導(dǎo)情緒。許多政黨似乎都想解決問題。事實上,他們需要別人的關(guān)心、尊重、理解、接受、認可和欣賞。心理咨詢師的積極關(guān)注、認知傾聽、深刻理解和無條件接受能夠滿足當(dāng)事人的需求。當(dāng)雙方的心打開時,心理問題可以得到解決,負面情緒和心身癥狀也會減少。沒有情緒輔導(dǎo),以后的工作就很難進行。
實操系統(tǒng)班【含考試】
模塊:基本理論、基本技能、線下沙龍、考試專項
配套資料:紙質(zhì)郵寄:《基本理論》《操作技能》《崗位實操一本通》
學(xué)習(xí)服務(wù):
1、班主任督學(xué)服務(wù);2、學(xué)習(xí)中心專業(yè)問題及答疑;3、一天線下沙龍,深度交流學(xué)習(xí)。
班級服務(wù):兩期學(xué)習(xí)期。
模塊:基本理論、基本技能、實用技能、實操研討、考試專項
配套資料:紙質(zhì)郵寄:《基本理論》《操作技能》《崗位實操一本通》
學(xué)習(xí)服務(wù):
1、班主任督學(xué)服務(wù);2、學(xué)習(xí)中心專業(yè)問題及答疑;3、三天線下實操研討會,專業(yè)實訓(xùn)。
班級服務(wù):兩期學(xué)習(xí)期。
1.擁有心理學(xué)、教育學(xué)原理和醫(yī)學(xué)博士學(xué)位。
2.心理學(xué)、教育學(xué)原理和醫(yī)學(xué)碩士學(xué)位。經(jīng)過心理咨詢師的兩級法律學(xué)習(xí)和培訓(xùn),他們達到了規(guī)定的基準(zhǔn)課程,并獲得了培訓(xùn)證書。
3.取得國家心理咨詢師三級考試資格證書,從事心理咨詢工作3年以上,通過心理咨詢師二級法律學(xué)習(xí)和培訓(xùn)達到規(guī)定的基準(zhǔn)課程,取得培訓(xùn)證書。
4.具有心理學(xué)知識、教育學(xué)原理、醫(yī)學(xué)中級職稱及以上學(xué)歷,通過二級法律學(xué)習(xí)和心理咨詢師培訓(xùn)達到規(guī)定基準(zhǔn)課程的專業(yè)技術(shù)人員,取得培訓(xùn)證書,從事心理咨詢工作3年以上。
雙向課程,聚焦應(yīng)試
通過沙盤、OH卡牌、羅夏墨跡圖等教具展示工作場景,使實操課程可視化、工具化、模塊化,提高課程體驗,使學(xué)員實景沉浸式學(xué)習(xí)。
專職教師線下帶學(xué),針對案例開拓“面對面”探討模式,對學(xué)員進行落地指導(dǎo),增加學(xué)員實操經(jīng)驗,專項聚焦學(xué)員實操技巧。
新創(chuàng)“實操理論講解--實操演練--實操碰撞”三合一實操教學(xué)法,使學(xué)員立足理論,聚焦實操,打造閉環(huán)學(xué)習(xí)課堂。
課程從理論和技能兩方面入手,使學(xué)員在理論學(xué)習(xí)中夯實理論基礎(chǔ),在技能學(xué)習(xí)中應(yīng)用理論知識,拔高突破,聚焦應(yīng)試。
課程特設(shè)“考試專項”模塊,考前通過直播的形式對學(xué)員進行題點帶學(xué),增加學(xué)員做題題感,助力學(xué)員考前復(fù)習(xí)。
針對實操案例展開線下帶學(xué),以專題的形式為學(xué)員梳理技能框架,使學(xué)員靈活的掌握技能,加深對學(xué)科知識的理解與掌握。
心理咨詢師的就業(yè)方向:人力資源管理和開發(fā)。越來越多的企業(yè)人力資源部門愿意優(yōu)先考慮有心理背景的員工,因為與其他人相比,他們有一個天然的優(yōu)勢——他們知道如何在人力資源政策和流程設(shè)計中考慮心理因素,因此他們在實施時更為恰當(dāng)和高效。他們將根據(jù)學(xué)習(xí)和發(fā)展的原則設(shè)計有效的人才開發(fā)項目。他們知道什么樣的激勵機制可以發(fā)揮作用。即使在處理問題員工和裁員的過程中,他們也能更準(zhǔn)確地改善員工的心理狀態(tài),從而順利完成工作。
優(yōu)路教育成立于2005年,是國內(nèi)兼具口碑與實力的職業(yè)教育培訓(xùn)機構(gòu),主要從事建筑工程、消防安全、醫(yī)藥衛(wèi)生、財稅金融、教資招教、經(jīng)濟管理、康養(yǎng)技能、法律考試、公務(wù)員考試、四六級考研等領(lǐng)域的職業(yè)考試培訓(xùn)服務(wù),經(jīng)過多年的發(fā)展,組建了自有的教學(xué)和教務(wù)團隊,形成了豐富的課程產(chǎn)品矩陣和標(biāo)準(zhǔn)化的教學(xué)管理體系,現(xiàn)已成為集OMO教學(xué)、學(xué)習(xí)平臺及應(yīng)用研發(fā)、圖書出版發(fā)行于一體的大型知識服務(wù)實體和綜合性教育服務(wù)機構(gòu)。
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