人力資源師培訓(xùn) 人力資源師培訓(xùn) 發(fā)布時間： 2016年08月01日
【摘要】環(huán)球網(wǎng)校人力資源管理師頻道小編為人力資源管理師學(xué)員整理了“2016年二級人力資源管理師合成考評法復(fù)習(xí)”的復(fù)習(xí)資料，主要講合成考評法考點，供考生復(fù)習(xí)備考之用，詳見下文。
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合成考評法的含義和特點(環(huán)球網(wǎng)校人力資源管理師頻道為您提供合成考評法知識)
合成考評法是將幾種比較有效的績效考評方法綜合在一起，對組織或員工個人進(jìn)行考評的一種方法。它有以下幾個特點：
1.它所考評的是一個團隊而不是某個員工，說明該公司更加重視集體的凝聚力，立足于團隊合作精神的培育。
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