符合下列條件之一，來本市創(chuàng)業(yè)或就業(yè)的人員，可申請將戶籍遷入本市，準(zhǔn)予其配偶、未成年子女隨本人同時遷入本市戶籍。

一、符合第(一)(二)(三)(四)(五)項(xiàng)條件的引進(jìn)人員，需使用計(jì)劃指導(dǎo)類指標(biāo)辦理入戶。

(一)經(jīng)廣州市認(rèn)定或?qū)徍舜_認(rèn)的高層次、高技能人才>>查詢詳情

(二)具有博士研究生學(xué)歷，或具有博士學(xué)位，或具有高級職稱的人員，年齡需在50周歲以下。

(三)具有碩士研究生學(xué)歷，或具有碩士學(xué)位的人員，年齡需在45周歲以下。

(四)具有國內(nèi)普通高校全日制大學(xué)本科學(xué)歷并有學(xué)士學(xué)位，或具有國(境)外學(xué)士學(xué)位，或具有中級職稱的人員，年齡需在40周歲以下。

(五)同時符合以下條件的各類技術(shù)技能人才：

1.從事廣州市引進(jìn)技術(shù)技能人才職業(yè)目錄內(nèi)相關(guān)職業(yè);

2.獲得證書或考核認(rèn)定后，在本市工作、參加社會保險(xiǎn)滿半年以上;

3.滿足以下條件之一：

(1)具有專業(yè)技術(shù)人員職業(yè)資格，年齡在40周歲以下;

(2)具有技能人員職業(yè)資格，高級技師年齡在45周歲以下，技師年齡在40周歲以下，高級工年齡在35周歲以下;

(3)從事廣州市產(chǎn)業(yè)發(fā)展急需的行業(yè)緊缺工種，年齡在40周歲以下。

(六)以薪酬、投資等市場化方式評價并經(jīng)相關(guān)部門認(rèn)定的，具有突出能力和貢獻(xiàn)的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才。

(七)由于用人單位整體遷入、項(xiàng)目建設(shè)等原因，確需將戶籍遷入廣州市，經(jīng)省、市政府同意，明確給予引進(jìn)的人員。

(八)省直及中央駐穗用人單位引進(jìn)特殊需要的人員。

(九)在廣州市重點(diǎn)扶持的企業(yè)、項(xiàng)目單位、社會組織等用人單位的中高級管理人員、技術(shù)骨干、緊缺急需人員。

(十)本市國家機(jī)關(guān)和事業(yè)單位引進(jìn)特殊需要的人員。

1.社會保險(xiǎn)繳納年限在廣州市計(jì)算，社保繳納年限不計(jì)算，重復(fù)參保年限不重復(fù)計(jì)算..

2，申請人已獲得失業(yè)救濟(jì)金，包括在累積時間原來的失業(yè)保險(xiǎn)繳費(fèi)年限。

3.對過去參加過非廣州市城鎮(zhèn)戶籍職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)的申請人，將非廣州市城鎮(zhèn)戶籍職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)繳費(fèi)時間計(jì)入累計(jì)繳費(fèi)時間。

4.廣州市人民分制度服務(wù)管理信息系統(tǒng)核定分的總分達(dá)到100分

在廣州萊穗綜合服務(wù)管理信息系統(tǒng)中，申請人確認(rèn)的總分為100分，不處于得分異議或積分調(diào)整的過程中。據(jù)“廣州立足積分制服務(wù)人員的管理體系和指數(shù)評分表”，在過去的五年中已經(jīng)受到刑事處罰的，不得辦理入戶集成系統(tǒng)。

(一)新引進(jìn)入戶人才住房補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)為博士研究生和副高級以上專業(yè)技術(shù)職稱人員5萬元、碩士研究生3萬元、全日制應(yīng)屆本科畢業(yè)生2萬元。

(二)新引進(jìn)入戶人才住房補(bǔ)貼分兩次發(fā)放，每次發(fā)放住房補(bǔ)貼額度的50%。其中，首次申請應(yīng)在人才引進(jìn)批復(fù)文件簽發(fā)或高校畢業(yè)生接收系統(tǒng)入戶卡打印時間滿1年后，且引進(jìn)企業(yè)為申請人連續(xù)繳納社保滿1年時提出。第二次申請應(yīng)在首次申請獲批1年后提出。

(三)兩次申請均應(yīng)在人才引進(jìn)批復(fù)文件簽發(fā)之日起或高校畢業(yè)生接收系統(tǒng)入戶卡打印時間起3年內(nèi)提出，未在規(guī)定期限內(nèi)提出申請的，視為自動放棄申請資格。