MBA職場:企業(yè)中高層有什么樣的職業(yè)觀?對于MBA人群而言,他們見證了社會的變遷,經(jīng)濟浪潮的洗禮,常年的工作經(jīng)驗造就了他們在職場上的“全能形象”。當然,這種形象離不開他們對于職場的工作熱情和人際交往等多方面的長期經(jīng)營和努力。
01、不斷探索與提升自我
縱使是企業(yè)的管理層,也不免會經(jīng)歷職場生涯中的“瓶頸期”。作為企業(yè)中堅力量的MBA/EMBA人群,在此時,往往會選擇自我充電,經(jīng)過各種方法迫使自己迅速地適應工作環(huán)境、公司變化乃至市場經(jīng)濟的轉(zhuǎn)變。在比利時列日大學EMBA學習的很多同學,也曾遭遇過職場的瓶頸期,MBA課程幫助同學們綜合梳理了專業(yè)理論,將過去實踐中理解的碎片性知識串聯(lián)起來。同學們將所學的知識,不斷地在實際工作中優(yōu)化和完善,不斷地自我進化,獲得真正的成長與蛻變,從而全面提升自身的能力。
02、目光的長短決定格局
不以“打工者思維”來框定自我,是MBA/EMBA人群對待工作的態(tài)度。雖然工作的本質(zhì)是個體付出的勞動,與薪酬之間的交換,但是工作帶來的價值不僅僅是一份薪酬,收獲的人脈資源、工作經(jīng)驗、工作能力等等都是在工作中獲得的個人成長。在比利時列日大學EMBA學習的過程中,教授們給予了同學們這樣一種理念——所有問題的答案都并非****。教授們會引導學生用一種辨證的、帶有批判性的思維方式去思考問題,而在這個過程當中,無形中也會讓學生對于多元化的觀點接受度更高且更包容。讓同學們更加透徹地明白不以既得利益去衡量工作的價值,否則就無法看見自我成長的重要性,從而失去了工作的價值。
03、專注細節(jié)終得成就
不放過任何一件小事,是眾多MBA/EMBA人群在工作中又一重要的習慣。從對業(yè)務流程的悉心梳理,到對待客戶的耐心溝通,看起來瑣碎的工作日常,卻是每一個MBA/EMBA人眼中不可錯過的細節(jié)。相較于初入職場新人“小事不想做,大事不會做”的職場觀念,比利時列日大學EMBA的同學,反而更加樂意于去了解每件小事。因為只有真正了解了每件小事,才能洞悉到其背后的大道理。只有將企業(yè)運作的每一步都了然于胸,才能更好地推動企業(yè)的成長,也讓自己進步。
04、更加明白身體是革命的本錢
良好且規(guī)律的作息是MBA/EMBA人群必備的工作法則,因為作為企業(yè)管理層的他們更清楚,沒有健康的身體和充沛的精力作保障,付出再多的努力也只是階段性的,無法持久,不能為企業(yè)的發(fā)展持續(xù)助力。職業(yè)生涯就是一場漫長的馬拉松,良好的耐力和持久性才是拼搏的籌碼。
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