開平社工培訓(xùn)機(jī)構(gòu)

　　一、 社會(huì)目標(biāo)模式的特點(diǎn)和實(shí)施原則

　　1、社會(huì)目標(biāo)的定義

　　社會(huì)目標(biāo)模型的中心概念是“社會(huì)意識(shí)”和“社會(huì)責(zé)任”，小組工作的功能是在增加市民的知識(shí)和技巧，培養(yǎng)小組成員的社會(huì)責(zé)任感、社會(huì)意識(shí)和良知，通過(guò)小組活動(dòng)促成社會(huì)行動(dòng)，以達(dá)到社會(huì)變遷的目標(biāo)。

　　2、社會(huì)目標(biāo)的理論依據(jù)

　　系統(tǒng)功能理論

　　受進(jìn)化論和生理學(xué)的影響，系統(tǒng)功能理論的觀點(diǎn)：所有有機(jī)體都是一個(gè)系統(tǒng)，由很多附屬的子系統(tǒng)所組成，系統(tǒng)內(nèi)部的各子系統(tǒng)之間彼此緊密聯(lián)系，發(fā)揮各自的功能，以維護(hù)系統(tǒng)內(nèi)部的平衡。個(gè)體和子系統(tǒng)的功能對(duì)整個(gè)系統(tǒng)功能發(fā)揮有相當(dāng)大的影響，同時(shí)，系統(tǒng)功能的發(fā)揮會(huì)影響子系統(tǒng)的功能發(fā)揮，個(gè)人和子系統(tǒng)的功能失常在很大程度上都是社會(huì)系統(tǒng)的功能失常導(dǎo)致的。因此，個(gè)人問(wèn)題應(yīng)該通過(guò)社會(huì)變遷來(lái)解決。

　　3、社會(huì)目標(biāo)模式的特點(diǎn)

　　(1)目標(biāo)是培養(yǎng)小組組員的社會(huì)責(zé)任感，包括培養(yǎng)并提升小組組員的社會(huì)意識(shí)和實(shí)現(xiàn)社會(huì)變遷的責(zé)任心、發(fā)展小組成員的社會(huì)功能、培養(yǎng)社區(qū)領(lǐng)袖。

　　(2)認(rèn)為小組組員應(yīng)具備民主參與社會(huì)生活的動(dòng)機(jī)和潛能

　　(3)社工扮演著使能者、倡導(dǎo)者、資源提供者和榜樣等影響者角色。

　　4、工作原則

　　(1)小組目標(biāo)與社區(qū)目標(biāo)一致

　　(2)增加小組成員的社會(huì)性動(dòng)力，激發(fā)起社會(huì)責(zé)任感

　　(3)嚴(yán)格遵守民主原則，形成共識(shí)和集體行動(dòng)

　　(4)促進(jìn)社會(huì)變遷