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連獲多項大獎醫(yī)務人員之間關系倫理——2021年鄉(xiāng)村全科助理醫(yī)師
【考頻指數(shù)】★★
【考點精講】
1.醫(yī)務人員之間的特點
(1)協(xié)作性:面對一個病人患者往往需要諸多科室的醫(yī)務人員的共同努力和密切配合。
(2)平等性:醫(yī)務人員之間沒有高低貴賤之別,平等合作是構筑醫(yī)務人員間和諧關系的前提。
(3)同一性:所有醫(yī)務人員的一切診療活動,都以救死扶傷、防病治病,為人民的健康服務為宗旨,服從于協(xié)調和處理醫(yī)患關系的客觀需要。
(4)競爭性:體現(xiàn)在醫(yī)療質量、護理質量、診療水平、科研成果、服務內容等各個方面。
2.處理好醫(yī)務人員之間關系的意義
(1)是當代醫(yī)學發(fā)展的客觀需要:當代醫(yī)學特點是縱向分化與橫向綜合。
(2)有利于發(fā)揮醫(yī)療衛(wèi)生保健機構的整體效應。
(3)有利于醫(yī)務人員的成長。
(4)有利于建立和諧的醫(yī)患關系。
3.協(xié)調醫(yī)務人員之間關系的倫理要求
(1)共同維護患者利益和社會公益:醫(yī)務人員的共同義務和天職。
(2)彼此平等,互相尊重。
(3)彼此獨立、互相支持和幫助。
(4)彼此信任、互相協(xié)作和監(jiān)督:相互合作的基礎和前提。
(5)互相學習、共同提高和發(fā)揮優(yōu)勢。
【進階攻略】此內容并非考試重難點,簡單了解即可,不需要死背,理解性掌握較易得分。
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