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名師大咖面對面,有問有大收獲多。(一)邊際生產(chǎn)力遞減規(guī)律(三個階段:1.邊際產(chǎn)量遞增階段;2.邊際產(chǎn)量遞減階段;3.總產(chǎn)量絕對減少。)
(二)企業(yè)短期勞動力需求的決定
一)勞動力市場的含義
廣義指勞動力所有者個體與使用勞動要素的企業(yè)之間,在勞動交換過程中所體現(xiàn)的、反映經(jīng)濟特征之一的經(jīng)濟關(guān)系;
狹義勞動力市場是指市場機制借以發(fā)揮作用,實現(xiàn)勞動力資源優(yōu)化配置的機制和形式。
其一為勞動力的所有者個體,其二為使用勞動力的企業(yè)。勞動力市場的性質(zhì):
第一,勞動力市場是社會生產(chǎn)得以進行的前提條件;
第二,勞動力與工資的交換行為;
第三,勞動力市場的勞動交換;
第四,通過勞動力市場的交換。
二)勞動力市場的靜態(tài)與動態(tài)均衡P12
其一指某種經(jīng)濟現(xiàn)象所處的狀態(tài);其二指分析方法。
(三)勞動力市場均衡的意義
1、勞動力資源的最優(yōu)分配
2、同質(zhì)的勞動力獲得同樣的工資
3、充分就業(yè)
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