專研會計小白考生特點
緊扣大綱 系統(tǒng)講解知識盲點
網校口碑老師執(zhí)教 帶隊攻堅
考證+實操+就業(yè)一站式服務
拿下財會行業(yè)黃金證書
職場無憂 升職加薪不是夢
| 課程 | 課前導學 | 基礎精講 | 習題強化 | 沖刺串講 | 模考點評 | 考前直播 |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 授課特點 |
了解科目特點 梳理學習思路 |
緊扣教材大綱 逐章系統(tǒng)精講 |
剖析解題思路 掌握做題技巧 |
梳理重要考點 點撥考試思路 |
精講模擬試題 考點查漏補缺 |
考前在線直播 老師分析考情 |
| 開課時間 | 考后1個月 | 教材下發(fā) | 考前3個月 | 考前1個月 | 考前1個月 | 考前10天 |
| 課時數(shù) | 3小時 | 50-80小時 | 20-25小時 | 6-12小時 | 6-9小時 | 2-3小時 |
| 會計 | 劉國峰 |
劉國峰 楊競超 |
劉國峰 | 劉國峰 | 李小薇 | 劉國峰 |
| 審計 | 王茂林 |
王茂林 張 楠 |
王茂林 | 王茂林 | 呂 尤 | 王茂林 |
| 稅法 | 楊 軍 |
楊 軍 葉 青 |
楊 軍 | 楊 軍 | 戰(zhàn)大萍 | 楊 軍 |
| 經濟法 | 劉佳星 |
劉佳星 張 穩(wěn) |
劉佳星 | 劉佳星 | 張 穩(wěn) | 劉佳星 |
| 財管 | 達 江 |
達 江 李 斌 |
達 江 | 達 江 | 呂 尤 | 達 江 |
| 戰(zhàn)略 | 李志剛 |
李志剛 楊安富 |
李志剛 | 李志剛 | 杭 超 | 李志剛 |
| 課程 | 零基礎預習 | 基礎精講 | 階段小結 | 習題強化 | 高頻考點 | 機考技巧 | 沖刺串講 | ?？键c評 | 考前直播 | 英語特訓 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 授課特點 |
梳理學習思路 輕松打下基礎 |
緊扣教材大綱 逐章系統(tǒng)講解 |
結合大數(shù)據(jù) 進行階段性總結 |
剖析解題思路 掌握做題技巧 |
濃縮高頻考點 傳授考試方法 |
熟悉機考環(huán)境 避免操作失誤 |
梳理重要考點 點撥考試思路 |
精講模擬試題 識別考試陷阱 |
考前在線直播 老師分析考情 |
吃透詞匯語法 英語答題加分 |
| 開課時間 |
上一年考試 結束一周后 |
教材發(fā)布后 | 階段開課 | 考前3個月 | 考前2個月 | 考前2個月 | 考前1個月 | 考前1個月 | 考前10天 | 考前3個月 |
| 課時數(shù) | 8-18小時 | 50-80小時 | 6-8小時 | 20-25小時 | 20-30小時 | 1小時 | 6-12小時 | 12-18小時 | 2-3小時 | 15-20小時 |
| 會計 | 劉國峰 |
郭建華 高志謙 |
王艷龍 |
郭建華 高志謙 |
王艷龍 | 杭 超 | 郭建華 | 李小薇 | 郭建華 | 陳 楠 |
| 審計 | 徐永濤 |
楊聞萍 徐永濤 荊 晶 陳 楠 |
張 楠 |
徐永濤 陳 楠 |
荊 晶 | 杭 超 | 徐永濤 | 呂 尤 | 楊聞萍 | 陳 楠 |
| 稅法 | 楊 軍 |
劉 丹 奚衛(wèi)華 陳立文 |
戰(zhàn)大萍 |
奚衛(wèi)華 劉 丹 |
戰(zhàn)大萍 | 杭 超 | 葉 青 | 戰(zhàn)大萍 | 葉 青 | 劉 丹 |
| 經濟法 | 王妍荔 |
王妍荔 劉安琪 |
呂 尤 | 王妍荔 | 張 穩(wěn) | 杭 超 | 王妍荔 | 柏 凌 | 王妍荔 | 丁宇峰 |
| 財管 |
賈國軍 黃 靜 |
賈國軍 黃 靜 |
李 斌 | 賈國軍 | 姚軍勝 | 杭 超 | 賈國軍 | 燕 越 | 賈國軍 | 王清華 |
| 戰(zhàn)略 | 杭建平 |
杭建平 李宏偉 |
楊安富 |
杭建平 李宏偉 |
楊 波 | 杭 超 | 杭建平 | 杭 超 | 杭建平 | 王清華 |
感謝網校的老師，尤其感謝網校的劉丹老師，有幸聽了一次劉丹老師的面授串講班，效果特別好，感覺把整個稅法的框架都打通了，節(jié)省了許多復習時間。查看完整經驗>
我是2018年3月10日左右開始備考CPA，17年的中級考試給我的自信，18年準備一年考過六門，也做了相應的學習計劃。先看審計，依次是會計，財管，稅法，經濟法，戰(zhàn)略。查看完整經驗>
首先感謝 正保會計網校，給我提供學習的平臺?？记耙欢ㄒm應機考系統(tǒng)。注會輔導書得話個人認為教材是不用買的，經典題解和應試指南我都用過，完全可以替代教材。查看完整經驗>
會計是最先開始學習的科目，從聽課開始?；A班、習題班，聽課理解做題總結。堅持是成功之母，擁有天賦的人畢竟是少數(shù)。不要把學習拖到明天，每天都學一點，不要停。查看完整經驗>
一、單項選擇題
1.下列程序中，實現(xiàn)記錄的工薪為實際發(fā)生的而非虛構的目標最佳的實質性程序是( )。
A.將有關費用明細賬與工薪費用分配表、工薪匯總表、工薪結算表相核對
B.將工薪費用分配表、工薪匯總表、工薪結算表與有關費用明細賬相核對
C.檢查工時卡
D.檢查工薪的計提是否正確，分配方法是否與上期一致
2.對本期工薪費用實施分析程序不相關的認定是( )。
A.發(fā)生
B.完整性
C.準確性
D.分類和可理解性
3.關于人力資源與工薪循環(huán)的內部控制和審計測試，以下說法中不正確的是( )。
A.將工薪費用分配表、工薪匯總表、工薪結算表與有關費用明細賬核對可以實現(xiàn)完整性
B.支票應由有關專職人員簽字，工薪應當由獨立于工薪和考勤職能之外的人員發(fā)放
C.有權雇用和解雇員工的人員可兼管工薪的編制和記錄
D.在對人力資源與工薪循環(huán)實施審計時，管理層在實施監(jiān)控程序時實施的高層次控制是注冊會計師擬信賴的特別重要的控制
4.為了防止向員工過量支付工薪，或向不存在的員工虛假支付工薪，下列最有效的內部控制措施是( )。
A.資產和記錄的實物控制
B.適當?shù)膽{證和記錄
C.適當?shù)氖跈?/p>
D.適當?shù)穆氊煼蛛x
5.下列關于人力資源與工薪循環(huán)的內部控制中，恰當?shù)氖? )。
A.甲職員負責考勤制度的審核、工資的計算，乙職員負責工資的發(fā)放和審核
B.甲職員負責考勤制度的管理、審核和工資的計算，同時對乙職員的工資發(fā)放過程進行監(jiān)督
C.甲職員負責工薪支付的批復，乙職員負責工薪總額的計算審核和扣除額審核，并批準該金額
D.甲職員負責工資支付的全過程
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