科學(xué)劃分階段,考前精準(zhǔn)助力沖刺
逐章精講,配套答疑,階梯教學(xué),學(xué)有所得
高頻考點(diǎn),階段測(cè)評(píng),逐章精講,夯實(shí)基礎(chǔ)
根據(jù)章節(jié)推送試題,邊學(xué)邊練 有助于知識(shí)點(diǎn)鞏固
點(diǎn)擊做題以近5年真題趨勢(shì)、知識(shí)點(diǎn)分布及難易程度命題組卷
點(diǎn)擊做題海量真題10年真題,權(quán)威解析,快速積累實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。
點(diǎn)擊做題中級(jí)會(huì)計(jì)職稱《中級(jí)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)》- 基礎(chǔ)學(xué)習(xí)課程
主講老師:高志謙
授課班次:尊享無憂班實(shí)驗(yàn)班
免費(fèi)試聽中級(jí)會(huì)計(jì)職稱《財(cái)務(wù)管理》- 基礎(chǔ)學(xué)習(xí)課程
主講老師:達(dá) 江
授課班次:實(shí)驗(yàn)班尊享無憂班
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1.下列各項(xiàng)中,屬于生產(chǎn)企業(yè)財(cái)務(wù)管理內(nèi)容的有( )。
A.投資管理
B.籌資管理
C.成本管理
D.收入與分配管理
2.以“企業(yè)價(jià)值最大化”作為財(cái)務(wù)管理目標(biāo)的優(yōu)點(diǎn)有( )。
A.考慮了資金的時(shí)間價(jià)值
B.克服了企業(yè)在追求利潤上的短期行為
C.考慮了風(fēng)險(xiǎn)與報(bào)酬的關(guān)系
D.比較容易量化,便于企業(yè)考核與獎(jiǎng)懲
3.在某公司財(cái)務(wù)目標(biāo)研討會(huì)上,張經(jīng)理主張“貫徹合作共贏的價(jià)值理念,做大企業(yè)的財(cái)富蛋糕”;李經(jīng)理認(rèn)為“既然企業(yè)的績效按年度考核,財(cái)務(wù)目標(biāo)就應(yīng)當(dāng)集中體現(xiàn)當(dāng)年利潤指標(biāo)”;王經(jīng)理提出“應(yīng)將企業(yè)長期穩(wěn)定的發(fā)展放在首位,以便創(chuàng)造更多的價(jià)值”。上述觀點(diǎn)涉及的財(cái)務(wù)管理目標(biāo)有( )。
A.利潤最大化
B.企業(yè)規(guī)模最大化
C.企業(yè)價(jià)值最大化
D.相關(guān)者利益最大化
4.公司制企業(yè)可能存在經(jīng)營者和股東之間的利益沖突,解決這一沖突的方式有( )。
A.解聘
B.接收
C.收回借款
D.授予股票期權(quán)
5.下列各項(xiàng)中,能協(xié)調(diào)所有者與債權(quán)人之間矛盾的方式有( )。
A.市場(chǎng)對(duì)公司強(qiáng)行接收或吞并
B.債權(quán)人通過合同實(shí)施限制性借款
C.債權(quán)人停止借款
D.債權(quán)人收回借款
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