科學(xué)劃分階段,考前精準(zhǔn)助力沖刺
逐章精講,配套答疑,階梯教學(xué),學(xué)有所得
高頻考點(diǎn),階段測(cè)評(píng),逐章精講,夯實(shí)基礎(chǔ)
根據(jù)章節(jié)推送試題,邊學(xué)邊練 有助于知識(shí)點(diǎn)鞏固
點(diǎn)擊做題以近5年真題趨勢(shì)、知識(shí)點(diǎn)分布及難易程度命題組卷
點(diǎn)擊做題海量真題10年真題,權(quán)威解析,快速積累實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。
點(diǎn)擊做題
超值精品班 經(jīng)典班次搭配
專家答疑 逐章精講 掃除盲點(diǎn)
師資云集 智能化教學(xué)
集結(jié)考試精華 專項(xiàng)突破強(qiáng)勢(shì)提分
暢學(xué)旗艦班 考證+實(shí)操
提升實(shí)務(wù)技能 實(shí)現(xiàn)百天晉升
下載前請(qǐng)先登錄,沒有學(xué)員代碼?
13位名師
6大經(jīng)典課程
6項(xiàng)超值服務(wù)
16位名師
9大課程
11類資料
精學(xué)→按章練→薄弱點(diǎn)
刷題→月考測(cè)→重難點(diǎn)
串講→??荚u(píng)→易考點(diǎn)
課程 | 零基礎(chǔ)入門 | 預(yù)習(xí)進(jìn)階 | 教材精講 | 習(xí)題精講 | 高頻考點(diǎn) | 專項(xiàng)突破 | 機(jī)考操作 | 沖刺串講 | ||
---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
考點(diǎn)串講 | ??键c(diǎn)評(píng) | 考前串講 | ||||||||
授課特點(diǎn) |
小白輕松上路 梳理備考信心 |
梳理學(xué)習(xí)思路 明確各章重點(diǎn) |
緊扣教材大綱 逐章系統(tǒng)講解 |
剖析解題思路 掌握做題技巧 |
濃縮高頻考點(diǎn) 直擊考試命脈 |
針對(duì)學(xué)科特點(diǎn) 傳授攻關(guān)秘籍 |
熟悉機(jī)考環(huán)境 避免操作失誤 |
梳理重要考點(diǎn) 預(yù)測(cè)命題方向 |
精講模擬試題 識(shí)別考試陷阱 |
考前在線直播 名師預(yù)測(cè)考情 |
開課時(shí)間 | 已開課 | 已開課 | 新教材發(fā)布后 | 考前3個(gè)月 | 考前2個(gè)月 | 考前2個(gè)月 | 新教材發(fā)布后 | 考前1個(gè)月 | 考前1個(gè)月 | 考前10天 |
課時(shí)數(shù) | 18-20小時(shí) | 6-8小時(shí) | 40-50小時(shí) | 15-20小時(shí) | 20-25小時(shí) | 10-15小時(shí) | 1小時(shí) | 5小時(shí) | 6-8小時(shí) | 3小時(shí) |
中級(jí)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù) | 吳福喜 | 高志謙 |
郭建華 劉國(guó)峰 馮雅竹 隨意選聽 |
郭建華 | 馮雅竹 | 馮雅竹 | 劉國(guó)峰 | 郭建華 | 杭超 | 郭建華 |
經(jīng)濟(jì)法 | 趙俊峰 | 侯永斌 |
趙俊峰 張倩 隨意選聽 |
趙俊峰 | 武勁松 | 武勁松 | 劉國(guó)峰 | 趙俊峰 | 武勁松 | 趙俊峰 |
財(cái)務(wù)管理 | 賈國(guó)軍 | 達(dá)江 |
李斌 姚軍勝 隨意選聽 |
李斌 | 劉方蕊 | 黃桂蘭 | 劉國(guó)峰 | 李斌 | 楊安富 | 李斌 |
課程 | 零基礎(chǔ)入門 | 預(yù)習(xí)進(jìn)階 | 教材精講 | 習(xí)題精講 | 高頻考點(diǎn) | 專項(xiàng)突破 | 機(jī)考操作 | 沖刺串講 | ||
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考點(diǎn)串講 | ??键c(diǎn)評(píng) | 考前串講 | ||||||||
授課特點(diǎn) |
小白輕松上路 梳理備考信心 |
梳理學(xué)習(xí)思路 明確各章重點(diǎn) |
緊扣教材大綱 逐章系統(tǒng)講解 |
剖析解題思路 掌握做題技巧 |
濃縮高頻考點(diǎn) 直擊考試命脈 |
針對(duì)學(xué)科特點(diǎn) 傳授攻關(guān)秘籍 |
熟悉機(jī)考環(huán)境 避免操作失誤 |
梳理重要考點(diǎn) 預(yù)測(cè)命題方向 |
精講模擬試題 識(shí)別考試陷阱 |
考前在線直播 名師預(yù)測(cè)考情 |
開課時(shí)間 | 已開課 | 已開課 | 新教材發(fā)布后 | 考前3個(gè)月 | 考前2個(gè)月 | 考前2個(gè)月 | 新教材發(fā)布后 | 考前1個(gè)月 | 考前1個(gè)月 | 考前10天 |
課時(shí)數(shù) | 18-20小時(shí) | 6-8小時(shí) | 40-50小時(shí) | 15-20小時(shí) | 20-25小時(shí) | 10-15小時(shí) | 1小時(shí) | 5小時(shí) | 12-15小時(shí) | 3小時(shí) |
中級(jí)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù) | 吳福喜 | 高志謙 |
高志謙 魏紅元 陳楠 隨意選聽 |
高志謙 | 馮雅竹 | 馮雅竹 | 劉國(guó)峰 | 高志謙 | 杭 超 | 高志謙 |
經(jīng)濟(jì)法 | 趙俊峰 | 侯永斌 |
侯永斌 李玉華 隨意選聽 |
侯永斌 | 武勁松 | 武勁松 | 劉國(guó)峰 | 侯永斌 | 武勁松 | 侯永斌 |
財(cái)務(wù)管理 | 賈國(guó)軍 | 達(dá) 江 |
達(dá) 江 楊安富 隨意選聽 |
達(dá) 江 | 黃桂蘭 | 黃桂蘭 | 劉國(guó)峰 | 達(dá) 江 | 楊安富 | 達(dá) 江 |
課程 | 零基礎(chǔ)入門 | 預(yù)習(xí)進(jìn)階 | 教材精講 | 習(xí)題精講 | 高頻考點(diǎn) | 專項(xiàng)突破 | 機(jī)考操作 | 沖刺串講 | ||
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考點(diǎn)串講 | ??键c(diǎn)評(píng) | 考前串講 | ||||||||
授課特點(diǎn) |
小白輕松上路 梳理備考信心 |
梳理學(xué)習(xí)思路 明確各章重點(diǎn) |
緊扣教材大綱 逐章系統(tǒng)講解 |
剖析解題思路 掌握做題技巧 |
濃縮高頻考點(diǎn) 直擊考試命脈 |
針對(duì)學(xué)科特點(diǎn) 傳授攻關(guān)秘籍 |
熟悉機(jī)考環(huán)境 避免操作失誤 |
梳理重要考點(diǎn) 預(yù)測(cè)命題方向 |
精講模擬試題 識(shí)別考試陷阱 |
考前在線直播 名師預(yù)測(cè)考情 |
開課時(shí)間 | 已開課 | 已開課 | 新教材發(fā)布后 | 考前3個(gè)月 | 考前2個(gè)月 | 考前2個(gè)月 | 新教材發(fā)布后 | 考前1個(gè)月 | 考前1個(gè)月 | 考前10天 |
課時(shí)數(shù) | 18-20小時(shí) | 6-8小時(shí) | 40-50小時(shí) | 15-20小時(shí) | 20-25小時(shí) | 10-15小時(shí) | 1小時(shí) | 5小時(shí) | 12-15小時(shí) | 3小時(shí) |
中級(jí)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù) | 吳福喜 | 高志謙 |
高志謙 魏紅元 陳楠 隨意選聽 |
高志謙 | 馮雅竹 | 馮雅竹 | 劉國(guó)峰 | 高志謙 | 杭 超 | 高志謙 |
經(jīng)濟(jì)法 | 趙俊峰 | 侯永斌 |
侯永斌 李玉華 隨意選聽 |
侯永斌 | 武勁松 | 武勁松 | 劉國(guó)峰 | 侯永斌 | 武勁松 | 侯永斌 |
財(cái)務(wù)管理 | 賈國(guó)軍 | 達(dá) 江 |
達(dá) 江 楊安富 隨意選聽 |
達(dá) 江 | 黃 攀 | 黃 攀 | 劉國(guó)峰 | 達(dá) 江 | 楊安富 | 達(dá) 江 |
把課件聽懂聽透,并做對(duì)應(yīng)章節(jié)練習(xí)題。不管有多忙,都要保證自己每天有3小時(shí)左右的學(xué)習(xí),打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
聽了基礎(chǔ)班的課程和考前十天的考前串講班,結(jié)合講義學(xué)習(xí),做應(yīng)試指南習(xí)題和網(wǎng)校的全真模擬卷。
網(wǎng)校老師授課言簡(jiǎn)意賅,風(fēng)趣幽默,老師的口訣記憶簡(jiǎn)直就是神助。每章聽完后,再回頭翻翻講義,有不清楚的,反復(fù)聽。
課程聽不懂的可以2遍3遍,學(xué)會(huì)總結(jié)筆記,記下重點(diǎn),最后期間把應(yīng)試指南的錯(cuò)題重新做一遍,注意平衡時(shí)間。
9.下列因素中,會(huì)影響直接人工效率差異的是( )。
A.工資制度的變動(dòng)
B.工人的升降級(jí)
C.設(shè)備條件的好壞
D.加班或臨時(shí)工的增減
【正確答案】C
【答案解析】直接人工效率差異是用量差異。其形成原因是多方面的。工人技術(shù)狀況、工作環(huán)境和設(shè)備條件的好壞等,都會(huì)影響效率的高低,但其主要責(zé)任還是在生產(chǎn)部門。工資率差異是價(jià)格差異。其形成原因比較復(fù)雜。工資制度的變動(dòng)、工人的升降級(jí)、加班或臨時(shí)工的增減等都將導(dǎo)致工資率差異。
10.企業(yè)采用協(xié)商價(jià)格作為內(nèi)部轉(zhuǎn)移價(jià)格時(shí),該協(xié)商價(jià)格的上限一般是( )。
A.單位變動(dòng)成本
B.單位完全成本
C.單位邊際貢獻(xiàn)
D.市場(chǎng)價(jià)格
【正確答案】D
【答案解析】協(xié)商價(jià)格的上限是市場(chǎng)價(jià)格,下限則是單位變動(dòng)成本。
11.與普通合伙制企業(yè)相比,下列各項(xiàng)中,屬于公司制企業(yè)缺點(diǎn)的是( )。
A.所有權(quán)不容易轉(zhuǎn)讓
B.無(wú)限債務(wù)責(zé)任
C.組建公司的成本高
D.籌集資金較為困難
【正確答案】C
【答案解析】公司制企業(yè)的優(yōu)點(diǎn):容易轉(zhuǎn)讓所有權(quán)、有限債務(wù)責(zé)任、無(wú)限存續(xù)、容易籌集所需資金。公司制企業(yè)的缺點(diǎn):組建公司的成本高、存在代理問題、雙重課稅。
12.下列有關(guān)企業(yè)組織體制的說(shuō)法中,正確的是( )。
A.H型組織以職能化管理為核心
B.U型組織最典型的特征是在管理分工下實(shí)行集權(quán)控制
C.U型組織即控股公司體制
D.H型組織即事業(yè)部制
【正確答案】B
【答案解析】U型組織以職能化管理為核心,最典型的特征是在管理分工下實(shí)行集權(quán)控制,選項(xiàng)A的說(shuō)法不正確,選項(xiàng)B的說(shuō)法正確;H型組織即控股公司體制,選項(xiàng)C的說(shuō)法不正確;M型組織即事業(yè)部制,選項(xiàng)D的說(shuō)法不正確。
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