一、培訓(xùn)班的價(jià)值在于節(jié)省時(shí)間

很多培訓(xùn)班給出的培訓(xùn)內(nèi)容很符合實(shí)際企業(yè)需求，給出的項(xiàng)目案例包含的功能點(diǎn)也很值錢，確實(shí)能幫到一些零基礎(chǔ)對(duì)軟件行業(yè)兩眼一抹黑的人，能把他們帶入行，給出一些啟動(dòng)知識(shí)，甚至還能幫忙推薦工作。

二、該不該上培訓(xùn)班？

1）如果你自認(rèn)為平時(shí)混混沌沌的，成天不是玩手機(jī)就是閑逛，那么首先需要確立良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣，比如多看書多看資料多運(yùn)行代碼。

2）如果是在大二大三階段，還有時(shí)間來(lái)積累知識(shí)，也是可以建議自己多看視頻多寫代碼，相關(guān)資料太多怎么辦？自己慢慢探索，很多時(shí)候試錯(cuò)很能鍛煉自己的思考和學(xué)習(xí)能力。

3）如果很不幸到了大四面臨找工作，但發(fā)現(xiàn)自己之前積累太少導(dǎo)致找工作很難，但目前想明白了，發(fā)心上進(jìn)了，錢也夠，這個(gè)階段可以考慮些上培訓(xùn)班，畢竟時(shí)間不等人，但自己依然要多看資料多運(yùn)行代碼。

4）工作以后手頭有閑錢了，想錦上添花學(xué)個(gè)值錢技術(shù)（比如機(jī)器學(xué)習(xí)、數(shù)據(jù)分析等）然后跳槽漲工資，而自己學(xué)可能比較費(fèi)時(shí)間，這可以報(bào)個(gè)培訓(xùn)班，畢竟早一天學(xué)好早一天能換好工作多掙錢。

總之，首先自己得上進(jìn)，自己看資料學(xué)習(xí)自己**運(yùn)行代碼積累知識(shí)，這個(gè)階段誰(shuí)也代替不了，哪怕自己學(xué)剛開始很難，也會(huì)走彎路。其實(shí)，衡量下自學(xué)所需的時(shí)間代價(jià)和培訓(xùn)班的學(xué)費(fèi)。

三、找相關(guān)工作的建議

大多數(shù)培訓(xùn)班會(huì)輔導(dǎo)就業(yè)，也會(huì)做模擬面試，有些培訓(xùn)班的輔導(dǎo)就業(yè)老師可能不會(huì)提到，其實(shí)應(yīng)聘時(shí)，面試官首要看的是項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)，而技術(shù)僅僅是考察候選人的基礎(chǔ)和思維能力。道理還是比較好理解的，總是想招個(gè)能立即干活的，而不是需要經(jīng)過(guò)一段時(shí)間上手學(xué)習(xí)和試錯(cuò)的。

大多數(shù)培訓(xùn)班的就業(yè)老師也算經(jīng)驗(yàn)豐富了，指導(dǎo)后的簡(jiǎn)歷和面試說(shuō)辭一般不會(huì)太差，如果候選人在培訓(xùn)班里確實(shí)認(rèn)真學(xué)，找個(gè)小公司，甚至**外派進(jìn)一些大公司也是有可能的。

四、自己上進(jìn)才是正道

培訓(xùn)班出身的轉(zhuǎn)行者，從他們身上，科迅教育看到的是積極上進(jìn)。不是所有公司在招人時(shí)有資格提出高要求，不少公司甚至?xí)媾R用人荒，所以培訓(xùn)班出身的轉(zhuǎn)行者絕不該妄自菲薄。自己本身就上進(jìn)，外加培訓(xùn)班的助力，這才是發(fā)展的正道。

科迅教育專注IT技能培養(yǎng)，致力于培養(yǎng)面向互聯(lián)網(wǎng)領(lǐng)域的高端人才，以學(xué)員就業(yè)為目的，優(yōu)質(zhì)就業(yè)為宗旨，是一家集Web前端工程師、Java工程師、PHP工程師、.NET工程師、Android工程師、iOS工程師、C/C++工程師、軟件測(cè)試工程師、Linux云計(jì)算工程師、Python工程師、大數(shù)據(jù)工程師、人工智能開發(fā)工程師等課程為一體的IT培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。

**項(xiàng)目實(shí)戰(zhàn)+課程學(xué)習(xí)的方式，讓學(xué)生的編碼數(shù)量度更高，文檔編寫能力更強(qiáng)，從而在實(shí)際工作中得到良好的應(yīng)用。地址：南通崇川區(qū)人民中路23-6號(hào)新亞大廈三樓。