石家莊中公前端大咖培訓(xùn)班
零基礎(chǔ)入門,理論結(jié)合實踐,行業(yè)在咖帶你成長
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課程主題:HTML5基礎(chǔ) CSS基礎(chǔ) HTML5進階 CSS3進階 Less
實戰(zhàn)項目:PC端項目:《小U商城-PC端》 移動端webApp項目:《小U商城-移動端》 響應(yīng)式項目:小U商城后臺管理系統(tǒng)
培養(yǎng)方向:掌握HTML基本語法; 掌握HTML常用標簽及屬性; 掌握HTML語義化 掌握CSS語法及使用技巧; 掌握DIV+CSS布局方法; 掌握瀏覽器常見兼容性解決方案 掌握PS基礎(chǔ)知識、切圖及插件切圖; 掌握瀏覽器調(diào)試工具的使用方法; 掌握網(wǎng)站重構(gòu)開發(fā)基本流程和規(guī)范; 掌握語義化、模塊化、兼容性的PC端網(wǎng)站重構(gòu)等。
課程主題:JavaScript ES6 Node Express MySQL Webpack+Gulp+模塊化 WebSocket+Koa2
實戰(zhàn)項目:小U商城后臺管理項目
培養(yǎng)方向:掌握ES6新特性; 掌握模板字符串用法;掌握解構(gòu)賦值用法;掌握箭頭函數(shù)用法;掌握Promise、async...await用法; 掌握ES6 class用法 掌握Node特性; 掌握Node操作文件和目錄; 掌握Node搭建服務(wù)器; 掌握前后臺交互過程 掌握Express的用法; 掌握Express的路由配置等。
課程主題:小程序基礎(chǔ) 云開發(fā) uni-app基礎(chǔ) 數(shù)據(jù)可視化
實戰(zhàn)項目:菜譜云平臺 小U商城 課堂監(jiān)管大數(shù)據(jù)系統(tǒng)
培養(yǎng)方向:掌握Vue基礎(chǔ)語法和指令; 掌握Vue計算屬性和監(jiān)聽的使用方法; 掌握Vue組件的定義和基本使用 掌握Vue組件通信的方法; 掌握Vue路由的使用; 掌握Vue路由守衛(wèi)的使用; 掌握Vue網(wǎng)絡(luò)請求Axios的使用; 熟悉Vuex狀態(tài)管理; 熟悉UI庫的使用 掌握Vue相關(guān)知識的綜合使用; 熟悉Vue項目的開發(fā)、部署流程等。
課程主題:就業(yè)指導(dǎo) 優(yōu)就業(yè)辦公系統(tǒng)(綜合項目提升) 企業(yè)面試復(fù)盤
培養(yǎng)方向:從簡歷、面試技巧等層面培養(yǎng)學(xué)員溝通表達能力; 讓學(xué)員清晰了解職業(yè)發(fā)展規(guī)劃,明確自身定位,找到適合自身發(fā)展的工作 掌握React高級用法; 掌握項目的整個開發(fā)流程; 通過項目實戰(zhàn)使React達到中高級水平 通過面試專項指導(dǎo)、面試復(fù)盤等,鞏固所學(xué)技能,更好的展現(xiàn)自己的專業(yè)知識等。
不管是對于初學(xué)者或者是轉(zhuǎn)行的人來說學(xué)習(xí)Web前端無非自學(xué)和參加培訓(xùn)兩種方式。首先自學(xué)來說的話還是有一定難度的,Web前端開發(fā)中所需要學(xué)習(xí)的知識還是很多的,自學(xué)很難找準學(xué)習(xí)方向并且制定適合自己的學(xué)習(xí)規(guī)劃,再有就是自學(xué)在遇到問題是沒辦法及時的解決,久而久之,問題積累的越來越多,后面很有可能半途而廢。
參加培訓(xùn)來說,如果能夠找到一家好的Web培訓(xùn)機構(gòu),優(yōu)就業(yè)的Web前端課程面向零基礎(chǔ)學(xué)生,課程設(shè)置由淺入深,一線講師手把手教學(xué),還有助教老師、學(xué)管老師全天候陪伴學(xué)習(xí),有任何問題都可以隨時問,學(xué)習(xí)效率更高,所以參加Web前端培訓(xùn)還是比較好學(xué)的。
全程面授 一線技術(shù)大牛面對面講授、手把手教學(xué)。
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了解更多網(wǎng)課贈送 贈送課程相關(guān)網(wǎng)課,查漏補缺,復(fù)習(xí)更簡單。
了解更多免費重修 兩年內(nèi)可免費再學(xué),享全系課程更新迭代。
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工作經(jīng)驗:多年實戰(zhàn)經(jīng)驗,先后在多家大型公司任職,擁有數(shù)量龐大的企業(yè)級應(yīng)用站點案例,獨立研發(fā)并參與的項目有《資訊類門戶網(wǎng)站》、《在線教育視頻平臺》、《農(nóng)產(chǎn)品流通方向ERP系統(tǒng)》、《微雜志》等PC端、移動端及跨平臺項目。深刻理解 W3C 標準,熟練掌握HTML5,CSS3、Javascript、及主流前端框架等技術(shù)。
授課風格:善于化繁為簡、循序漸近、層層深入。教學(xué)態(tài)度耐心細致,讓學(xué)生在短時間內(nèi)汲取更多的知識。
對于這個問題,應(yīng)該辯證地看。相對于IT技術(shù)類的其他崗位,Web前端絕對算是門檻較低的,當然對應(yīng)的起點也低。如果是小白入行或轉(zhuǎn)行到IT技術(shù)的話,建議選擇Web前端。
它的門檻低主要體現(xiàn)在兩個方面:
1. Web前端入門門檻低體現(xiàn)在HTML和CSS上,前者只是結(jié)構(gòu)標簽,后者是樣式配置,入門是非常簡單的,大家可以到網(wǎng)上找一些相關(guān)視頻學(xué)習(xí),也可以找相關(guān)書籍來看,只要能啃下來就會發(fā)現(xiàn),確實很管用。
2. Web前端入門門檻低的另一個重要體現(xiàn)就是,符合82定律,也就是20%的東西使用率占到80%。所以很適合囫圇吞棗,因此我們的重點就是把這20%學(xué)起來,而首先要做的就是把這20%的東西找出來。
前端這20%的東西大概就是常用的html標簽,css的盒子模型,基本的原生js,以及熟練使用jquery、aja、常見瀏覽器的兼容。
拿下這些東西意義非凡,一方面證明你適合做前端這份工作,另一方面這些技能能讓你找到一份工作。
企業(yè)上門直招
優(yōu)就業(yè)已與全國各地眾多知名企業(yè)建立就業(yè)合作,更有多家企業(yè)親臨學(xué)習(xí)基地登門招聘,提供優(yōu)質(zhì)的福利待遇。
咨詢詳情就業(yè)直推
與多家知名企業(yè)建立了長期穩(wěn)定的合作,學(xué)員在完成課程學(xué)習(xí)之后由就業(yè)老師聯(lián)系相關(guān)企業(yè)溝通具體面試安排。
咨詢詳情名企內(nèi)推
優(yōu)就業(yè)與多家知名企業(yè)建立了戰(zhàn)略合作關(guān)系,擁有專門的企業(yè)需求數(shù)據(jù)庫,就業(yè)老師根據(jù)學(xué)員自身意愿內(nèi)推名企入職。
咨詢詳情在互聯(lián)網(wǎng)科技發(fā)展越來越老練的現(xiàn)在,web前端開發(fā)作為熱門的網(wǎng)站開發(fā)技能,招引了很多小伙伴去了解它,經(jīng)過web前端開發(fā)技能創(chuàng)立呼應(yīng)性、創(chuàng)新性、互動性以及令人驚嘆的美麗網(wǎng)站。也能夠運用HTML5創(chuàng)立本來只能用于桌面平臺上的雜亂應(yīng)用程序。web前端開發(fā)入門需要把握的10個技能。
1、對于初學(xué)者,找到適合自己學(xué)習(xí)的視頻,你能夠邊看視頻邊操練。
2、 運用HTML5和CSS3 光滑的登錄表單,運用CSS3和HTML5創(chuàng)立美麗的登錄表單,不需要任何JavaScript代碼。
3、 運用HTML5和CSS3創(chuàng)立一個下拉導(dǎo)航菜單,了解怎么運用新的HTML5標簽和CSS3創(chuàng)立一個簡略又時髦的下拉菜單。
4、運用HTML5, CSS3 and jQuery 創(chuàng)立心愛的彈出欄,按照這個簡略的教程中的過程來建立一個彈出頁面頂部的信息欄,你能夠用它來顯示從新聞、新的博客文章等。
5、HTML5 幻燈片 — 運用Canvas and jQuery,了解怎么創(chuàng)立一個高雅的幻燈片過渡作用。
6、 怎么創(chuàng)立一個很帥和有用的 CSS3 查找框,了解怎么運用HTML5的占位符屬性來創(chuàng)立一個很帥和有用的CSS3查找框。
7、HTML5灰度圖畫和懸停作用,你或許已經(jīng)在其他網(wǎng)站上看到過這樣的作用。按照本教程中的過程學(xué)習(xí)怎么運用HTML5和jQuery來動態(tài)地把彩色圖畫轉(zhuǎn)化為灰度形式。
8、 運用HTML5創(chuàng)立一個有招引力的在線演示文稿,本教程將教你怎么運用HTML5的標簽,nav, menu, section, aside 和header制造美麗的演示文稿。
9、運用HTML5,CSS3 和 jQuery 創(chuàng)立下拉式登錄框,這是一個簡略的教程,能夠幫助你運用CSS3,HTML5和幾行jQuery代碼創(chuàng)立一個美麗的下拉登錄表單。
10、學(xué)習(xí)怎么制造好看的HTML5表單,了解怎么運用一些CSS3技能制造一個好看的HTML5表單。
中公教育是大型的多品類職業(yè)教育機構(gòu),提供超過100個品類的綜合職業(yè)就業(yè)培訓(xùn)服務(wù)。公司在全國超過1000個直營網(wǎng)點展開經(jīng)營,深度覆蓋300多個地級市,并正在快速向數(shù)千個縣城和高校擴張。中公教育已擁有2702人的規(guī)?;瘜B氀邪l(fā)團隊,18036人的大規(guī)模教師團隊,總員工人數(shù)超過41000人。依托卓越的團隊執(zhí)行力和全國范圍的垂直一體化快速響應(yīng)能力,公司已發(fā)展為一家創(chuàng)新驅(qū)動的高增長企業(yè)平臺。2019年2月,中公教育在深交所上市,成功登陸A股市場。
這個問題就更無從談起了,了解過互聯(lián)網(wǎng)歷史的人都知道,很早的一批程序員都是女性,在互聯(lián)網(wǎng)的發(fā)展過程中女性做出了不可磨滅的貢獻,是在專業(yè)方面的貢獻哦。是不是女性沒有男生好找工作?是,但是不是因為IT行業(yè),這個問題是廣泛的,且聽我慢慢道來。
在職場上女性在某些方面確實比男性弱勢,譬如男的更能扛得住使喚。公司分兩種,一種是很有實力,正規(guī)的公司,公司不一定大,但是正規(guī),凡是這樣的公司不會因為你是女程序員而不要你,而往往因為你是女性會得到一些優(yōu)待(雖然這些優(yōu)待并不大,每月一天帶薪假之類的)。從大的范圍來看,男女平等不是一句空話。
另一種是不正規(guī)的小企業(yè),什么叫不正規(guī),沒有完整的規(guī)章制度,沒有完善的福利制度等,在這些亂七八糟的企業(yè)中,確實會因為一些生理上的原因而在選擇員工的時候選擇男性。有些問題在職場上避免不掉的,譬如孩子。這才是問題的本質(zhì),而不是因為某個行業(yè),某個職業(yè),這個問題是所有行業(yè)的所有從業(yè)者都沒有辦法避免掉的,總歸要考慮的。
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