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教師資格證如何復(fù)習(xí)

有明確學(xué)習(xí)目的的學(xué)習(xí)就像從河里抽水一樣。能量越多，水流就越多。動(dòng)機(jī)來(lái)自目的。只有樹立正確的學(xué)習(xí)目的，才能產(chǎn)生強(qiáng)烈的學(xué)習(xí)動(dòng)機(jī)。許多考生的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)表明，學(xué)習(xí)目的是否明確，學(xué)習(xí)動(dòng)機(jī)有多大，對(duì)心理疲勞有著巨大的影響。

其次，要培養(yǎng)濃厚的學(xué)習(xí)興趣興趣的形成與大腦皮層的興奮中心相聯(lián)系，并有伴有愉快、喜悅的積極情緒體驗(yàn).心理疲勞是由大腦皮層抑制的負(fù)性情緒引起的。因此，培養(yǎng)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣和克服心理疲勞的關(guān)鍵是培養(yǎng)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣。有了興趣，學(xué)習(xí)將是積極的，有意識(shí)的和主動(dòng)的，以使心理學(xué)處于一個(gè)良好的競(jìng)爭(zhēng)狀態(tài)。

教師薪資待遇

教師收入包括基本工資、教學(xué)年齡工資、績(jī)效工資和特殊津貼。

基本工資：教師資格：小學(xué)教師3000元，初中教師3500元，高中教師3800元，大專教師4100元，大學(xué)教師4500元。（隨國(guó)民經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)）

教齡工資（含工齡）：60元/年，隨教齡增長(zhǎng)。實(shí)行工齡工資，不僅是照顧老教師的問題，也是鼓勵(lì)終身教學(xué)理念的問題，有利于教師隊(duì)伍的建設(shè)和教師隊(duì)伍的穩(wěn)定。

小時(shí)工資。課時(shí)補(bǔ)貼以按勞分配原則為基礎(chǔ)，主要鼓勵(lì)教師多代教書，特別是年輕教師，他們精力充沛，多代上課，并得到應(yīng)有的報(bào)酬，這不僅是心理上的慰藉，也是對(duì)學(xué)生的鼓勵(lì)。他們怒不可遏。

績(jī)效工資：學(xué)期和學(xué)年獎(jiǎng)金（而不是職稱工資）。這部分獎(jiǎng)金只能占工資的10%左右。我們推薦有競(jìng)爭(zhēng)力的表現(xiàn)，每學(xué)期進(jìn)行年度學(xué)術(shù)回顧，而不是終身制。每一位老師每年都積極地爭(zhēng)取充滿希望。它主要是刺激工作產(chǎn)生效果，高質(zhì)量，不僅刺激多代班，而且還刺激好班。

考教師資格證的小技巧

1?？记皢栴}，經(jīng)過(guò)閱讀題目的要求，確定題目的類型。

2。回顧相關(guān)理論知識(shí)，對(duì)于不熟練者，建議在草稿上列出相關(guān)理論知識(shí)，避免遺漏要點(diǎn)。

3。閱讀材料，結(jié)合理論知識(shí)，確定答案的要點(diǎn)。在閱讀材料時(shí)，要注意掌握人、時(shí)間、地點(diǎn)、事件等關(guān)鍵信息，幫助我們篩選信息、理解材料；經(jīng)過(guò)閱讀材料，我們可以將材料與理論知識(shí)一一匹配。

教師資格證面試小技巧

答辯

答辯是面試的后舉一個(gè)環(huán)節(jié)，考察形式也比較簡(jiǎn)單，通常是以問答的形式出現(xiàn)?？脊贂?huì)依據(jù)考生在試講過(guò)程中出現(xiàn)的問題有針對(duì)性的提出問題。這樣考生只需要認(rèn)真回答考官的問題即可，當(dāng)出現(xiàn)問題時(shí)千萬(wàn)不要試圖去解釋甚至是掩蓋，一定要勇于承認(rèn)自己在試講過(guò)程中的錯(cuò)誤。