監(jiān)理工程師的前景
工程監(jiān)理是近年來出現(xiàn)的一門新興專業(yè)。隨著我國建筑、道路、橋梁施工質(zhì)量監(jiān)管的日益規(guī)范化,監(jiān)理業(yè)自誕生以來面臨著前所未有的發(fā)展機(jī)遇,隨著國家工程監(jiān)理體系的完善,其發(fā)展空間也越來越大。典型的職業(yè)路徑:主管-信息官-項(xiàng)目直接領(lǐng)導(dǎo)-專業(yè)主管工程師-總監(jiān)理工程師。年薪參考:現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)理18000-25000元;項(xiàng)目直接負(fù)責(zé)人25000-40000元;專業(yè)監(jiān)理工程師30000-50000元;總監(jiān)理工程師40000-80000元。專家建議:監(jiān)理行業(yè)是一個(gè)新興行業(yè),也是一個(gè)與專業(yè)資格制度緊密結(jié)合的行業(yè)。其職位的提升與個(gè)人資格的獲得密切相關(guān)。
監(jiān)理工程師的學(xué)習(xí)方法
監(jiān)理的基本方法就是控制,基本工作就是“四控”、“兩管”、“一協(xié)調(diào)”。
1.工程進(jìn)度控制
2.工程質(zhì)量控制
3.工程投資控制
4.工程安全生產(chǎn)控制
兩管” 是合同管理及信息管理,
一協(xié)調(diào)是全面地組織甲,乙及三方的協(xié)調(diào).
監(jiān)理工程師的好處
施工監(jiān)理的一個(gè)重要作用是組織協(xié)調(diào)。通過監(jiān)理的組織和協(xié)調(diào),項(xiàng)目參與方可以相互溝通,增進(jìn)相互理解和理解,在項(xiàng)目的總體目標(biāo)和子目標(biāo)之間尋求平衡,實(shí)現(xiàn)統(tǒng)一的思想和行動(dòng),使工作順利進(jìn)行。在制定監(jiān)理規(guī)劃和實(shí)施規(guī)則、建立和完善質(zhì)量保證體系以及制定監(jiān)理規(guī)劃和實(shí)施規(guī)則時(shí),監(jiān)理人員應(yīng)考慮監(jiān)理下項(xiàng)目的具體條件,特征、持續(xù)時(shí)間、人力和機(jī)械目的:找出質(zhì)量控制的關(guān)鍵點(diǎn),提出明確的質(zhì)量控制目標(biāo),防止其跟隨教材。施工驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)和質(zhì)量評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)的復(fù)制方法相同,缺乏針對(duì)性。
監(jiān)理工程師的相關(guān)規(guī)定
注冊(cè)監(jiān)理工程師有下列情形之一的,其注冊(cè)證書和執(zhí)業(yè)印章失效:
(一)聘用單位破產(chǎn)的;
(二)聘用單位被吊銷營業(yè)執(zhí)照的;
(三)聘用單位被吊銷相應(yīng)資質(zhì)證書的;
(四)已與聘用單位解除勞動(dòng)關(guān)系的;
(五)注冊(cè)有效期滿且未延續(xù)注冊(cè)的;
(六)年齡超過65周歲的;
(七)死亡或者喪失行為能力的;
(八)其他導(dǎo)致注冊(cè)失效的情形。
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