南京百創(chuàng)教育

一、適合對(duì)象：

會(huì)計(jì)小白

沒(méi)有一點(diǎn)實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)也不知道從何學(xué)起

職業(yè)瓶頸

工作多年原地踏步想跳槽底氣不足

晉升底氣

想提升自己不得要領(lǐng)想升職加薪不被重用

會(huì)計(jì)實(shí)戰(zhàn)中級(jí)提升課程

南京百創(chuàng)教育針對(duì)于不滿足自己現(xiàn)有的會(huì)計(jì)實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)，想要進(jìn)一步學(xué)習(xí)的學(xué)員，開(kāi)設(shè)了會(huì)計(jì)實(shí)戰(zhàn)中級(jí)提升課程，該課程具有完善的教學(xué)體系，強(qiáng)大的師資團(tuán)隊(duì)，特色的班型體系，以及雄厚的實(shí)力基礎(chǔ)，全方位為學(xué)員服務(wù)，不僅系統(tǒng)教，模塊講，進(jìn)行真賬實(shí)操，力求讓學(xué)員學(xué)得多快好精！

適合對(duì)象：想要進(jìn)行會(huì)計(jì)實(shí)戰(zhàn)技能提升的學(xué)員

使用教材：南京百創(chuàng)教育內(nèi) 部專 用會(huì)計(jì)實(shí)戰(zhàn)教材

教學(xué)師資：南京百創(chuàng)教育內(nèi) 部專業(yè)會(huì)計(jì)名 師

教學(xué)目的：幫助學(xué)員迅速提升會(huì)計(jì)實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)

在新一波的就業(yè)潮中，全國(guó)有數(shù)以千萬(wàn)的人拿著努力奮斗不易得來(lái)的會(huì)計(jì)證卻依然求職無(wú)望，一次次被企業(yè)無(wú)情的拒之門(mén)外，只因缺少招聘條件中所列的1-2年財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)。

目前，南京百創(chuàng)教育會(huì)計(jì)實(shí)戰(zhàn)中級(jí)提升課程正在火熱招生中，百創(chuàng)為該課程配備了專業(yè)的名師團(tuán)隊(duì)，同時(shí)利用百創(chuàng)本身具備的10年教學(xué)經(jīng)驗(yàn)沉淀，科學(xué)安排教學(xué)進(jìn)程，合理規(guī)劃學(xué)習(xí)難度，確保學(xué)員高效吸收課程內(nèi)容，zui重要的是使用全程小班教學(xué)的方法，使學(xué)員學(xué)習(xí)起來(lái)更有針對(duì)性！

會(huì)計(jì)實(shí)戰(zhàn)的重要性

1、全國(guó)有數(shù)以千萬(wàn)的人拿著努力奮斗不易得來(lái)的會(huì)計(jì)證求職無(wú)望，一次次被企業(yè)無(wú)情的拒之門(mén)外，只因缺少招聘條件中所列的1-2年財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)

2、全國(guó)同樣有數(shù)以千萬(wàn)的企業(yè)常年翹首以盼額希望招到有豐富財(cái)務(wù)經(jīng)驗(yàn)的“老”會(huì)計(jì)，哪怕是只有1-2年的工作經(jīng)驗(yàn)的財(cái)務(wù)人員，任何一家企業(yè)都不想成為別人的教學(xué)實(shí)驗(yàn)室

3、同時(shí)全國(guó)每天都有懷揣著創(chuàng)業(yè)夢(mèng)想的青年或久經(jīng)商戰(zhàn)的成功人士面對(duì)企業(yè)全盤(pán)管理尤其是內(nèi)控管理流程時(shí)才知自己對(duì)財(cái)務(wù)知識(shí)一知半解，各種著急卻無(wú)從下手

4、各種證書(shū)如雨后春筍并且散發(fā)著高薪的誘人氣息，但是想要實(shí)實(shí)在在的留住這份誘人氣息唯有華山一條路：擁有實(shí)際財(cái)務(wù)操作經(jīng)驗(yàn)。

教學(xué)目標(biāo)：

1、幫助學(xué)員走出理論的空中樓閣；

2、使學(xué)員能達(dá)到行業(yè)內(nèi)總賬會(huì)計(jì)2年以上實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)，對(duì)面試官的詢問(wèn)從容應(yīng)對(duì)，臉上寫(xiě)滿自信；

3、使學(xué)員勝任高管職位，看得懂財(cái)務(wù)報(bào)表，寫(xiě)的了數(shù)據(jù)分析；

4、使創(chuàng)業(yè)者在談判中運(yùn)籌帷幄，勢(shì)在必得；運(yùn)營(yíng)中懂得關(guān)注成本核算與內(nèi)控管理