南京注會培訓(xùn)
時常在談?wù)撀殘鲂詣e歧視問題，女性工作者往往會遭受到一些不公正的待遇，不否認(rèn)這種情況的真實存在，但是我們也應(yīng)當(dāng)看到，市場仍舊存在非常多的高級白領(lǐng)職業(yè)，企業(yè)主更加愿意去錄用女性職場人。
盤點了**適合女性的八大金領(lǐng)職業(yè)，一起來看一下吧。
1、注冊會計師
作為財會領(lǐng)域金字塔尖般的存在，注冊會計師收到的關(guān)注是非常大的，每年都會涌入大量的優(yōu)質(zhì)人才。然而在這樣大的競爭壓力下，整個行業(yè)，女生所占的比重也能夠超過半數(shù)，真正是要和男生爭奪飯碗的行業(yè)。
注冊會計師在會計事務(wù)所擔(dān)當(dāng)審計崗位的居多，對于細(xì)致謹(jǐn)慎這塊要求極高，不能有一點馬虎，這就是市場對于女生更加看重的原因之一。
隨著國家對于會計行業(yè)的整頓，市場對于高階從業(yè)者是非常需求的，整個行業(yè)的前景非常好，市場缺口仍舊非常巨大。平均薪酬待遇相比較普通的財會人員，至少是兩倍以上，而且上不封頂。
這是一個在傳統(tǒng)“鐵飯碗”會計行業(yè)衍生出來的產(chǎn)物，她具備會計行業(yè)的穩(wěn)定，但能夠更加與時代接軌，無論是前景還是待遇。非常值得有追求、有理想的女性職場人來挑戰(zhàn)
2、人力資源
相信很多人都跟我一樣，至今仍對杜拉拉所演繹的HR經(jīng)理印象深刻，冷靜干練，成了很多女大學(xué)生**憧憬的職業(yè)模板。
在國外，沒有行政經(jīng)理一職，只有人事經(jīng)理，專門管理公司的行政事務(wù)、人事安排、職工考核培訓(xùn)，建立公司人事制度、利益分配制度等，權(quán)利自是一人之下萬人之上。國內(nèi)隨著體制改革和經(jīng)濟(jì)開發(fā)的深入，人力資源的開發(fā)和管理越來越受到重視，一個現(xiàn)代企業(yè)，**重要的不是資金是否充足，而是是不是有一群有知識有能力并與企業(yè)同生共死的員工。
女性所特有的親和力及號召力使她們更勝任人事經(jīng)理的工作。能夠在錯綜復(fù)雜的員工關(guān)系中，更加顯得游刃有余，更易處理可能出現(xiàn)的人事危機(jī)。
3、傳播媒介
傳媒時代的到來，尤其是近幾年新媒體的盛行，任何人都可以**平臺發(fā)出自己的聲音，而女性工作者在傳媒中充當(dāng)?shù)慕巧际菬o可替代的。
從中央電視臺“綜藝大觀”一飛沖天的倪萍，到湖南衛(wèi)視“快樂大本營”臺柱之一的李湘，從由電影下來有操刀電視的**富婆劉曉慶，到原來效力于傳媒后來駕權(quán)傳媒的楊瀾。
女生在傳媒媒介中始終是一道亮麗養(yǎng)眼的風(fēng)景線，她們的收入自然是一般人幾十輩子也掙不來的。
4、外企白領(lǐng)
嚴(yán)格說來，外企白領(lǐng)不是一種職業(yè)，而是很多種職業(yè)的總稱，泛指在跨國企業(yè)里任中高級職務(wù)的人員。
她們的言談舉止顯示出她們經(jīng)過了良好的專業(yè)培訓(xùn)，中文、洋文隨口便來;她們衣級別不同，穿著不同檔次的優(yōu)雅套裝，淡裝濃抹，進(jìn)出于高級寫字樓；她們的收入是國內(nèi)一般職員收入的幾倍到幾十倍，如以人民幣計算，月收入應(yīng)在七八千到數(shù)萬不等，如果是年薪制則會更高。這一類的代表人物是曾經(jīng)的吳士宏，她在微軟任中國區(qū)總經(jīng)理的時候名利雙收，榮獲“打工皇后”桂冠，以至于無數(shù)少女都以她為榜樣，發(fā)誓要像她那樣出人頭地。
5、公關(guān)
公關(guān)是女生的“傳統(tǒng)優(yōu)勢項目”，也是現(xiàn)代社會經(jīng)濟(jì)生活中一門高深的學(xué)問。
在傳統(tǒng)上，女生比男生具有更大的公關(guān)優(yōu)勢：表達(dá)能力、交際能力、協(xié)調(diào)能力都比男生強(qiáng)而且更富于情感性。
在競爭越來越激烈的知識經(jīng)濟(jì)時代，在眼球經(jīng)濟(jì)時代，公關(guān)比任何時候都更重要中高級公關(guān)小姐總是在全球各地飛來飛去，為效力的各大公司做專題、組織培訓(xùn)，以至企業(yè)戰(zhàn)略咨詢、與政府的聯(lián)絡(luò)等，成為**耀眼的白領(lǐng)女生之一。
同保險代理人一樣，保險經(jīng)紀(jì)人代表投保險人購買保險單或介紹保險業(yè)務(wù)，促使保險合同成立。不同的是，保險代理人代表保險公司與投保人洽談保險業(yè)務(wù)，保險經(jīng)紀(jì)人的傭金，一般由保險人即保險公司支付，其主要形式有保險經(jīng)紀(jì)人傭金、招攬傭金、特?fù)淼?。美國保險經(jīng)紀(jì)人平均年薪約在20――30萬美元，屬于高薪收入行業(yè)。
隨著中國加入WTO，保險業(yè)將開放，保險經(jīng)紀(jì)人及相應(yīng)的薪資水平將逐步普遍起來，是女生們大展宏圖的好時機(jī)。
女生做職業(yè)經(jīng)理人是虎口扒食――這一向是男生的領(lǐng)地。但近年越來越多的女生進(jìn)入這個行業(yè)。
職業(yè)經(jīng)理人一生的目標(biāo)便似乎是在各個大公司里當(dāng)經(jīng)理，這里呆不下去。這個行業(yè)的女中豪杰里，前面說的吳士宏是一個，格力空調(diào)營銷總經(jīng)理董明珠是一個，在一些大的股份制企業(yè)里，副總經(jīng)理的年薪達(dá)到50―60萬元人民幣，部門經(jīng)理的高層管理人員也可達(dá)到30―40萬元人民幣。
8、金融銀行業(yè)
金融銀行業(yè)在國內(nèi)算是壟斷行業(yè)之一，一般職員的薪金在全國平均薪金中高高在上，進(jìn)入這個行業(yè)的門檻很不容易。加入WTO后，壟斷打破，國外大量的資金進(jìn)入，大量的投資人進(jìn)入，必然帶來大量的人才需求，必然拉動行業(yè)薪資水平的攀升，據(jù)預(yù)測，一般骨干員工的年薪在6萬元人民幣左右，中層管理人才的年薪20――30萬人民幣，高層管理人才的年薪可達(dá)50萬人民幣以上，甚至沖上100萬元人民幣大關(guān)。
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